廣西廣播電視技術(shù)中心2016年公開招聘工作人員公告
為深化事業(yè)單位人事制度改革,優(yōu)化單位人員結(jié)構(gòu),提高隊伍素質(zhì),適應(yīng)廣播電視事業(yè)發(fā)展的需要,廣西廣播電視技術(shù)中心擬于2016年公開招聘工作人員。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號文),公告如下:
一、公開招聘原則
招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,貫徹公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)錄取的原則。
二、應(yīng)聘人員資格
(一)基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;
3.有愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作精神,愿意從事廣播電視及相關(guān)工作;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.具備招聘崗位所需的具體條件。
(二)具有下列情形之一的人員,不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.受到黨紀、政紀處分尚未解除的;
3.曾被開除公職或?qū)W籍的;
4.因違法違紀正被調(diào)查處理的或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
5.在讀的普通高校非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考);
6.其他不符合報考資格條件的。
三、招聘崗位及崗位所需具體條件
招聘崗位:專業(yè)技術(shù)崗位88個,管理崗位2個。
(一)技術(shù)研發(fā)維護崗位(8人)
條件:
全日制普通高等學校碩士研究生學歷,并取得碩士學位,通信與信息系統(tǒng)、信號與信息處理、通信工程、電子信息工程、應(yīng)用電子技術(shù)、電路與系統(tǒng)、電磁場與微波技術(shù)、控制理論與控制工程、檢測技術(shù)與自動化裝置、計算機軟件、計算機軟件應(yīng)用、軟件工程、計算機應(yīng)用技術(shù)專業(yè),年齡30歲以下(1986年元月1日及以后出生)。
工作單位:無線傳播樞紐臺2人(南寧)、一〇一臺1人(南寧)、二三六臺1人(南寧)、柳州二三八臺2人、桂林二四〇臺2人。
崗位描述:
電子通信類
1.有電路設(shè)計制作能力,能夠應(yīng)用電路仿真軟件進行仿真與設(shè)計;
2.能夠應(yīng)用AD9軟件制作PCB圖,掌握基本的PCB布線技能;
3.能用C語言編寫硬件驅(qū)動程序,能使用ARM(STM32F)單片機進行嵌入式系統(tǒng)開發(fā);具有FPGA開發(fā)應(yīng)用能力;
4.能閱讀和理解英文技術(shù)文獻、數(shù)據(jù)手冊。
計算機應(yīng)用類
1.熟練使用VC++(或VB)開發(fā)工具,會使用串口控件進行串口通信程序開發(fā);
2.掌握SQL編程語言,熟練使用SQL Server數(shù)據(jù)庫;熟悉oracle數(shù)據(jù)庫;
3.了解TCP/IP協(xié)議棧,能夠移植應(yīng)用開源的網(wǎng)絡(luò)協(xié)議棧,會使用TCP、UDP控件進行網(wǎng)絡(luò)通信程序開發(fā);
4.能夠閱讀和理解英文技術(shù)文獻、數(shù)據(jù)手冊。
(二)信息系統(tǒng)管理崗位(2人)
條件:
全日制普通高等學校本科及以上學歷,并取得學士及以上學位,計算機軟件、計算機軟件技術(shù)、計算機軟件應(yīng)用、軟件工程、計算機應(yīng)用、計算機科學與技術(shù)、智能科學與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè),年齡30歲以下(1986年元月1日及以后出生)。
工作單位: 技術(shù)中心信息網(wǎng)絡(luò)部(南寧)
崗位描述:
1.有軟件開發(fā)工作經(jīng)驗;
2.掌握web前端開發(fā),掌握HTML+CSS+JS開發(fā),熟悉jQuery、ExtJs等js框架的使用,熟悉AJAX、JSON等網(wǎng)頁技術(shù);
3.精通web后臺開發(fā),熟練使用java、.Net其中之一,有一定的架構(gòu)能力和良好代碼規(guī)范,熟悉模塊化開發(fā),熟悉MVC開發(fā)模式;
4.掌握數(shù)據(jù)庫設(shè)計和sql語言,熟悉MS SQL、MySql、Oracle等數(shù)據(jù)庫。
(三)技術(shù)維護崗位一(17人)
條件:
全日制普通高等學校本科及以上學歷,并取得學士及以上學位,通信工程、電子信息工程、電子信息科學與技術(shù)、電子科學與技術(shù)、電磁場與無線技術(shù)、電波傳播與天線、廣播電視工程,電子信息工程及管理、應(yīng)用電子技術(shù)、物理、應(yīng)用物理學、物理電子技術(shù)、光電信息科學與工程、微電子科學與工程、信息工程、計算機科學與技術(shù)、智能科學與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計算機控制、計算機控制技術(shù)、計算機通信、信息管理與信息系統(tǒng)、自動化、測控技術(shù)及儀器,計算機軟件技術(shù)、軟件工程、計算機軟件、計算機軟件應(yīng)用、計算機應(yīng)用技術(shù)、物聯(lián)網(wǎng)工程、數(shù)字媒體技術(shù)專業(yè),年齡30歲以下(1986年元月1日及以后出生)。
工作單位:隆安微波臺1人、柳州二三八臺3人、柳州實驗臺3人、柳州微波臺2人、百色二四二臺3人、百色二四七臺1人、田東微波臺1人、那坡中波臺1人、靖西中波臺1人、欽州二四五臺1人。
(注:該崗位需到野外高山站點進行維護和值守,女性報名需慎重考慮)
崗位描述:
1.掌握高低頻電子線路分析及應(yīng)用,具有一定的電路分析能力;
2.熟悉通信原理和無線電技術(shù),對廣播電視工程有一定了解;
3.掌握計算機網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識,對路由器、交換機配置有一定了解。熟悉計算機桌面系統(tǒng)及周邊軟硬件安裝、故障排除;
4.有責任感,能吃苦耐勞,身體健康能夠適應(yīng)野外工作。
(四)技術(shù)維護崗位二(21人)
條件:
全日制普通高等學校本科及以上學歷,并取得學士及以上學位,通信工程、電子信息工程、電子信息科學與技術(shù)、電子科學與技術(shù)、電磁場與無線技術(shù)、電波傳播與天線、廣播電視工程,電子信息工程及管理、應(yīng)用電子技術(shù)、物理、應(yīng)用物理學、物理電子技術(shù)、光電信息科學與工程、微電子科學與工程、信息工程、計算機科學與技術(shù)、智能科學與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計算機控制、計算機控制技術(shù)、計算機通信、信息管理與信息系統(tǒng)、自動化、測控技術(shù)及儀器,計算機軟件技術(shù)、軟件工程、計算機軟件、計算機軟件應(yīng)用、計算機應(yīng)用技術(shù)、物聯(lián)網(wǎng)工程、數(shù)字媒體技術(shù)專業(yè),年齡30歲以下(1986年元月1日及以后出生)。
工作單位:玉林二四一臺3人、桂林二三九臺5人、桂林二四〇臺4人、桂林實驗臺3人、河池二五〇臺1人、憑祥中波臺2人、龍州中波臺1人、南寧二四三臺1人、寧明中波臺1人。
(注:該崗位需到野外高山站點進行維護和值守,女性報名需慎重考慮)
崗位描述:
1.掌握高低頻電子線路分析及應(yīng)用,具有一定的電路分析能力;
2.熟悉通信原理和無線電技術(shù),對廣播電視工程有一定了解;
3.掌握計算機網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識,對路由器、交換機配置有一定了解。熟悉計算機桌面系統(tǒng)及周邊軟硬件安裝、故障排除;
4.有責任感,能吃苦耐勞,身體健康能夠適應(yīng)野外工作。
(五)技術(shù)維護崗位三(12人)
條件:
全日制普通高等學校大專及以上學歷,通信工程、廣播電視工程、電子信息工程、電子信息科學與技術(shù)、電子科學與技術(shù)、電子信息工程技術(shù),電子與信息技術(shù),通信技術(shù)、計算機電子工程,應(yīng)用電子技術(shù)、計算機科學與技術(shù)、計算機應(yīng)用技術(shù)、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、無線電技術(shù)、廣播電視網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、電氣自動化技術(shù)、機電一體化技術(shù)專業(yè),年齡30歲以下(1986年元月1日及以后出生).
工作單位:河池二五〇臺1人、龍州中波臺2人、大新中波臺1人、寧明中波臺2人、百色二四二臺3人、田東微波臺2人、靖西中波臺1人。
(注:該崗位需到野外高山站點進行維護和值守,女性報名需慎重考慮)
崗位描述:
1.具有一定的電子基礎(chǔ)和電路分析能力;
2.掌握通信原理和無線電技術(shù),對廣播電視工程有一定了解;
3.掌握計算機基礎(chǔ)知識,熟悉計算機桌面系統(tǒng)及周邊軟硬件安裝、故障排除;
4.有責任感,能吃苦耐勞,身體健康能夠適應(yīng)野外工作。
(六)天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位(13人)
條件:
1.大專及以上學歷,具有一定的電氣技術(shù)基礎(chǔ)知識,年齡35歲以下(1981年元月1日以后出生);
2.有高空作業(yè)證,能夠適應(yīng)高空作業(yè),對攀登鐵塔或梯子無不良反應(yīng);
3.持有汽車C證及以上駕照;
4.責任心強、身體健康、能經(jīng)常出差、能吃苦耐勞。
5.工作單位:玉林二四四臺1人、來賓微波臺1人、永福微波臺1人、宜州中波臺1人、龍州中波臺1人、大新中波臺1人、百色二四七臺1人、田東微波臺1人、靖西中波臺1人、防城二四八臺1人、欽州微波臺1人、靈山中波臺1人、梧州二四九臺1人。
(注:該崗位需到野外高山站點進行維護和值守,登高爬塔,女性報名需慎重考慮)
(七)財會崗位(5人)
條件:
本科學歷,并取得學士學位,會計與審計類(參照2015年廣西公務(wù)員考試專業(yè)分類指導目(試行))、金融學專業(yè),年齡30歲以下(1986年元月1日及以后出生)。
工作單位:無線傳播樞紐臺1人(南寧)、地球站1人(南寧)、河池中波臺1人、百色二四二臺1人、欽州中波臺1人。
崗位描述:
熟悉稅法和財務(wù)會計法規(guī),熟練操作辦公應(yīng)用軟件,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
(八)資產(chǎn)管理崗位(2人)
條件:
本科學歷,并取得學士學位,資產(chǎn)評估、國際經(jīng)濟貿(mào)易、國際貿(mào)易、金融學專業(yè),年齡35歲以下(1981年元月1日及以后出生).
工作單位:技術(shù)中心1人(南寧)、柳州二三八臺1人。
崗位描述:
1.熟悉并掌握會計基本技能和資產(chǎn)評估處置流程,具有較強的資料收集和整理能力。
2.有計算機應(yīng)用開發(fā)能力
(九)公共管理崗位(2 人)
1.全日制普通高等學校碩士研究生學歷,并取得碩士學位,行政管理、教育經(jīng)濟與管理、公共管理專業(yè),年齡30歲以下(1986年元月1日及以后出生);
2.中共正式黨員
崗位描述:
1.具有扎實的文字功底和較強的策劃能力;有公共管理能力;
2.能夠熟練地使用計算機文字處理及其他用于提高辦公效率的手段;
3.熟練檔案管理相關(guān)軟件操作,掌握檔案保管要求,具備資料匯編能力;
4.具有較好的政治素質(zhì),作風正派,品行端正,身體健康,具有良好的職業(yè)道德和團隊精神,無不良記錄。
工作單位:柳州二三八臺1人、桂林二四〇臺1人。
(十)文秘兼檔案管理崗位(5 人)
條件:
1.全日制普通高等學校本科及以上學歷,并取得學士及以上學位,漢(中國)語言文學(教育),漢語言,中文應(yīng)用,漢語言文學與文化傳播、秘書(學),文秘(學),中文(文秘或秘書)教育,現(xiàn)代秘書,司法文秘(秘書)等各類專業(yè)文秘(秘書)、檔案管理專業(yè),年齡30歲以下(1986年元月1日及以后出生).
2.中共正式黨員
工作單位:玉林二四一臺1人、南寧二四三臺1人(崇左)、百色二四二臺1人、欽州中波臺1人、梧州中波臺1人。
崗位描述:
1.具有扎實的文字功底和較強的策劃能力;
2.能夠熟練地使用計算機文字處理及其他用于提高辦公效率的手段;
3.熟練檔案管理相關(guān)軟件操作,掌握檔案保管和修復基本技能,
具備資料匯編能力;
4.具有較好的政治素質(zhì),作風正派,品行端正,身體健康,具有良好的職業(yè)道德和團隊精神,無不良記錄。
(十一)信息編輯崗位(1人)
條件:
全日制普通高等學校本科及以上學歷,并取得學士及以上學位,新聞學、中文、傳播學、廣播電視新聞學、廣播電視學專業(yè),30周歲及以下(1986年元月1日以后出生)。
工作單位:桂林二四〇臺1人。
崗位描述:
1.負責單位系統(tǒng)內(nèi)部宣傳工作;負責機關(guān)重大活動宣傳報道,日常信息策劃及編輯,內(nèi)部刊物專欄、專題及相關(guān)活動主題的策劃、編輯及攝影等工作。
2.具有扎實的文字功底和較強的策劃能力,能夠獨立采寫新聞信息稿、擬寫專題報告等;
3.熟悉攝影攝像及基礎(chǔ)辦公軟件的應(yīng)用,掌握單反相機或攝像機使用技巧,熟悉Photoshop、Premiere、大洋、Sobey等圖像處理及視頻編輯軟件;
4.具有較好的政治素質(zhì),作風正派,品行端正,身體健康,具有良好的職業(yè)道德和團隊精神,無不良記錄。
(十二)網(wǎng)絡(luò)輿情編輯(1人)
條件:
全日制普通高等學校本科及以上學歷,并取得學士及以上學位,新聞學、中文、統(tǒng)計學、社會學、情報學、信息管理專業(yè),年齡30歲以下(1986年元月1日以后出生)。
工作單位:桂林二四〇臺。
崗位描述:
1.負責監(jiān)測、研究、分析涉及黨政機構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)輿情,定期撰寫輿情報告,策劃、編寫專題輿情報告,以及門戶網(wǎng)站、手機網(wǎng)站、微信微博的信息更新、專題、版式設(shè)計等。
2.具有較強的信息分析能力,良好的中文文字功底,對于時政、經(jīng)濟、民生等事件有較強的敏感度以及獨立且客觀的見解;
3.對數(shù)據(jù)敏感,有清晰的邏輯分析能力,熟悉數(shù)據(jù)挖掘及分析方法,至少可熟練應(yīng)用一種數(shù)據(jù)分析工具;
4.熟悉互聯(lián)網(wǎng)操作,了解微博、微信等新媒體運行規(guī)則與特點;
5.熟悉攝影攝像及基礎(chǔ)辦公軟件的應(yīng)用,掌握單反相機或攝像機使用技巧,熟悉Photoshop、Premiere等圖像處理及視頻編輯軟件;
6.具有較好的政治素質(zhì),作風正派,品行端正,身體健康,具有良好的職業(yè)道德和團隊精神,無不良記錄。
(十三)網(wǎng)絡(luò)安全員(1人)
條件:
全日制普通高等學校本科及以上學歷,并取得學士及以上學位,信息安全、網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全工程、信息對抗技術(shù)、計算機科學與技術(shù)、計算機技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計算機軟件技術(shù)、軟件工程、計算機軟件、計算機軟件應(yīng)用、計算機應(yīng)用技術(shù)通信工程、電子信息工程、電子信息科學與技術(shù)、信息工程專業(yè),年齡30歲以下(1986年元月1日以后出生)。
工作單位:桂林二四〇臺1人。
崗位描述:
1.負責對局網(wǎng)絡(luò)、平臺系統(tǒng)進行安全參透測試、安全評估及安全加固工作,安全攻防技術(shù)研究及安全漏洞分析,以及對單位門戶網(wǎng)站的開發(fā)和系統(tǒng)維護。
2.至少掌握一門編程語言,熟悉網(wǎng)絡(luò)編程與多線程編程,精通win2003 server、win2008 server、Linux服務(wù)器配置、維護;
3.熟悉信息安全及管理標準ISO27001、ITIL、COBIT等,了解國內(nèi)外信息安全的發(fā)展動態(tài);
4.熟悉主流的信息安全產(chǎn)品及技術(shù),如防火墻、IPS、加密及VPN等;
5.具有網(wǎng)絡(luò)安全的審查經(jīng)驗,熟悉漏洞基礎(chǔ)研究、應(yīng)用軟件安全、產(chǎn)品安全檢測、系統(tǒng)隱患分析,并熟悉使用網(wǎng)絡(luò)安全漏洞檢查工具如Nessus,Wireshark及Burpsuite等;
6.熟悉及了解典型的網(wǎng)絡(luò)安全攻防技術(shù),如DDoS、SQL注入、跨站腳本及其他暴力攻擊技術(shù)等。
7.具有較好的政治素質(zhì),作風正派,品行端正,身體健康,具有良好的職業(yè)道德和團隊精神,無不良記錄。
四、招聘形式:公開招聘
在廣西人才網(wǎng)、自治區(qū)新聞出版廣電局網(wǎng)站上公開發(fā)布招聘信息。
五、報名
報考者應(yīng)根據(jù)所學專業(yè)、按照招聘崗位具體要求對口報名,每名報考者限報一個崗位。
網(wǎng)上報名時間:2016年5月3日-5月13日;
審核驗證時間:2016年5月16日-5月20日。
以上時間不含星期六、星期日和法定節(jié)假日。
1、報名材料:
(1)本人身份證、畢業(yè)證和學位證、個人簡歷、應(yīng)屆畢業(yè)生
推薦表(限應(yīng)屆生)、相應(yīng)報考崗位條件要求提供的資格證書及其它相關(guān)報考資格所需證明材料,其中2016年畢業(yè)生的畢業(yè)證和學位證、報考天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位所要求的高空作業(yè)證可在7月20號前提交。
(2)一張近期個人生活照。
2、報名步驟:
(1)請應(yīng)聘者登錄本單位報名系統(tǒng)(見附件報名系統(tǒng)網(wǎng)址),
按系統(tǒng)要求填寫《廣西廣播電視技術(shù)中心2016年公開招聘人員基本情況表》(以下簡稱《基本情況表》)和上傳報名材料(含證照掃描件,掃描件要齊全、清晰),同時要將填寫生成的《基本情況表》及時打印,并手寫簽名,于審核驗證時提供。
(2)請應(yīng)聘者于上述驗證時間持報名材料原件及復印件(含手寫簽名的《基本情況表》)參加審核驗證,核原件,留復印件。
審核驗證聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:黃老師 封老師
聯(lián)系電話:0771-2626406
驗證地址:廣西南寧市七星路123號廣西廣播電視技術(shù)中心人力資源部。
所需報名材料不齊全者視為放棄報名;未提供材料原件審核驗證的視為放棄報名。
應(yīng)聘人員須對所提交的報名材料的真實性、準確性、合法性負責,如有不實,將取消其考試及聘用資格。
六、資格審查
1.根據(jù)崗位需要,由人力資源部對報考者各項條件進行審查。
2.在自治區(qū)新聞出版廣電局網(wǎng)站公布開考崗位、通過資格初審名單以及考試時間、地點和注意事項。 同時將資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程,一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假,將隨時取消其考試、聘用資格。
七、招聘方法
1.本次公開招聘采用筆試、面試或?qū)嶋H操作能力測試與考核相結(jié)合的辦法進行。
2.按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號文) 第十二條規(guī)定,符合應(yīng)聘公共管理崗位、技術(shù)研發(fā)維護崗位條件的人員,經(jīng)主管部門審核并報自治區(qū)政府人力資源與社會保障部門核準,采取直接面試方式,其中應(yīng)聘技術(shù)研發(fā)維護崗位條件的人員需進行面試和實際操作能力測試。
3.對應(yīng)聘信息系統(tǒng)管理崗位、技術(shù)維護崗位一、技術(shù)維護崗位二、技術(shù)維護崗位三、財會崗位、天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位、資產(chǎn)管理崗位、文秘兼檔案管理崗位、信息編輯崗位、網(wǎng)絡(luò)輿情編輯崗位、網(wǎng)絡(luò)安全員崗位等崗位的人員,需進行筆試和面試。
4.筆試、面試由廣西廣播電視技術(shù)中心組織。
八、考試方式
(一)筆試(總分100分)
1.筆試針對招聘崗位特點主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識、專業(yè)技能操作知識等。
2.筆試結(jié)束后,每個招聘崗位按照1:3的比例,由高分到低分確定進入面試或?qū)嶋H操作能力測試(報考技術(shù)研發(fā)維護崗位、天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位)的考生。
3.筆試時間、地點、考務(wù)事項另行通知。
4.開考比例:每個招聘崗位與報名人數(shù)的比例不少于1:3才予以開考。對達不到規(guī)定比例又需要開考的崗位,須經(jīng)主管部門同意,報自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準后,方能開考;確實不能開考的,由人事部門確認后及時通知報考者。
5.進入面試的人員的姓名、成績和崗位排名,在招聘單位主管部門網(wǎng)站公布。
(二)面試(總分100分)
1.筆試結(jié)束后,每個招聘崗位按照1:3的比例,由高分到低分確定進入面試或?qū)嶋H操作能力測試的考生。個別崗位因報考人數(shù)少,達不到面試比例,又確實需要當年補缺的,須經(jīng)招聘單位主管部門審核,報自治區(qū)政府人力資源與社會保障部門核準才能進入面試程序。
2.經(jīng)人社部門核準開考或因考生缺考,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序?忌煽冞_不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘。
3.面試主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力,包括應(yīng)聘者的綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認知程度等。
4.技術(shù)研發(fā)維護崗位、天線維護兼駕駛員崗位的考生需進行實際操作能力測試。
5.面試或?qū)嶋H操作能力測試時間另行通知。
6.面試成績當場公布,并于當日在單位工作區(qū)域內(nèi)公布。
7.面試考官由招聘單位、招聘單位的主管部門、人社部門以及外單位專家組成,其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。
九、總成績計算
1.考試總成績按百分制計算。
2.技術(shù)研發(fā)維護崗位采取直接面試(含結(jié)構(gòu)化面試和實際操作能力測試)方式,考試總成績按面試總成績計分,既按結(jié)構(gòu)化面試成績占40%、實際操作能力測試占60%計分;若實際操作能力測試成績低于45分(按百分制計算)的不予聘用。
3.信息系統(tǒng)管理崗位、技術(shù)維護崗位一、技術(shù)維護崗位二、技術(shù)維護崗位三、財會崗位、資產(chǎn)管理崗位、公共管理崗位、文秘兼檔案管理崗位、信息編輯崗位、網(wǎng)絡(luò)輿情編輯崗位、網(wǎng)絡(luò)安全員等崗位,考試總成績按筆試成績占40%,面試成績占60%計分。
4.天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位按筆試成績占30%,實際操作能力測試占70%計分。
十、確定考核人選
根據(jù)考試總成績從高分到低分,按各招聘崗位1:1.5的比例進入考核(其中,技術(shù)研發(fā)維護崗位若考生實際操作能力測試成績低于45分(按百分制計算),不予聘用),主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、體能素質(zhì)、工作實績、崗位匹配度等,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復查。
十一、體檢、公示與聘用
1.廣西廣播電視技術(shù)中心領(lǐng)導班子集體研究,根據(jù)考試、考核結(jié)果擇優(yōu)按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定擬聘人選。
2.擬聘人選按報考崗位及工作單位根據(jù)考試總成績從高到低錄取,若某一擬聘崗位相應(yīng)的工作單位錄取名額滿后,按該崗位擬聘人選考試總成績從高到低順序,該崗位余下的擬聘人選可對該崗位相應(yīng)空缺的工作單位進行二次選擇,對報名時填報不服從分配的,則不予參加二次選擇;若在二次選擇工作單位中擬聘人選放棄聘用崗位,在二次選擇工作單位之后,該崗位因有聘用考生放棄等原因又出現(xiàn)空缺崗位情況,招聘單位需進行遞補時,在二次選擇工作單位中已放棄聘用的考生不能再作為遞補人選。
3.組織擬聘人員進行體檢,費用自理。體檢標準參照公務(wù)員錄用的體檢標準執(zhí)行,對應(yīng)聘技術(shù)研發(fā)維護崗位、信息系統(tǒng)管理崗位、技術(shù)維護崗位一、技術(shù)維護崗位二、技術(shù)維護崗位三、天線技術(shù)維護兼駕駛員崗位的考生,體檢結(jié)果為色盲或紅綠色盲者,不予聘用。體檢中出現(xiàn)身體不合格者,可按考試成績由高分至低分依次遞補。不按時參加體檢者,視同放棄資格。
4.在廣西人才網(wǎng)、自治區(qū)新聞出版廣電局網(wǎng)站上對擬聘人員基本情況、擬聘崗位名稱進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿無異議的,或者反映的問題不影響聘用的,經(jīng)技術(shù)中心領(lǐng)導集體研究同意,依次報主管部門審核,自治區(qū)人力資源和社會保障部門核準,機構(gòu)編制部門辦理編制使用審批手續(xù)后,再辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。
十二、聘用管理
實行聘用制,用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。聘用合同由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂,并加蓋用人單位公章。聘用合同采取書面形式,一式三份,雙方各執(zhí)一份,一份存入個人檔案。
十三、相關(guān)待遇
用人單位與受聘人員簽訂聘用合同,并約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。正式聘用后相關(guān)待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件:報名系統(tǒng)網(wǎng)址
http://117.141.112.212:8000/wb/main?xwl=gxrtbtc
廣西廣播電視技術(shù)中心
2016年4月19日