因工作需要，湖里區(qū)擬向社會(huì)公開(kāi)招考一批編外工作人員(含非在編雇用人員和編外補(bǔ)充性工作人員)。簡(jiǎn)章如下：
一、 招考條件
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;具備招聘崗位設(shè)置的資格條件。
二、 招考程序
1.發(fā)布招考信息。招考信息在廈門市湖里區(qū)政府網(wǎng)(www.huli.gov.cn)和廈門湖里人力資源網(wǎng)(www.xmrl.cn)公布。招考崗位見(jiàn)附件1、附件2。
2.報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間：2016年1月11日—1月13日上午8：00-11：30，下午14：30-17：00。
(2)報(bào)名地點(diǎn)：湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司(仙洞路3號(hào)2樓)，聯(lián)系電話：5655945。
(3)報(bào)名時(shí)須提交的材料：
�、佟秷�(bào)名表》一式一份;
�、谏矸葑C原件和復(fù)印件一份;
③戶口簿原件和復(fù)印件一份;
�、墚厴I(yè)證書(shū)原件和復(fù)印件;
�、莘蠄�(bào)考崗位其他要求的證明材料;
⑥近期免冠1寸同版彩照3張。
以上《報(bào)名表》和復(fù)印材料依序裝訂成冊(cè)并逐頁(yè)簽名。
(4)每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(5)報(bào)名者可直接從廈門湖里人力資源網(wǎng)(www.xmrl.cn)下載《報(bào)名表》(附件3)，也可到湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司領(lǐng)取《報(bào)名表》。
(6)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須認(rèn)真閱讀招考簡(jiǎn)章并仔細(xì)對(duì)照崗位資格條件，確認(rèn)自己符合條件方可報(bào)名，并對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性做出相關(guān)的承諾。
3.資格審查。本次招考筆試前進(jìn)行考生資格初審，面試前由各招聘單位對(duì)擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)考生資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合簡(jiǎn)章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)，立即取消其考試、聘用資格或解除勞動(dòng)合同。
4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證(2016年1月21日上午8：00-11：30，下午14：30-17：00)。報(bào)考者需持身份證到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取，逾期不領(lǐng)取的，視為自動(dòng)放棄。
5.考試
考試分為筆試和面試。
(1) 筆試(2016年1月22日上午)
筆試總分100分，合格線為60分
①筆試由區(qū)編外人員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，采取閉卷方式，考試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證,筆試成績(jī)?cè)趶B門湖里人力資源網(wǎng)公布。
②加分規(guī)定：經(jīng)廈門市人社部門認(rèn)定的湖里區(qū)戶籍就業(yè)困難人員且報(bào)名時(shí)處于失業(yè)狀態(tài)的，報(bào)考編外補(bǔ)充性工作人員崗位筆試成績(jī)加5分。
(2)面試(時(shí)間另行通知)
從筆試成績(jī)達(dá)到合格線的人員中，從高分到低分按崗位擬招考人數(shù)與面試人數(shù)1：3比例確定面試人員;若崗位擬招考人數(shù)與筆試成績(jī)上合格線人數(shù)的比例達(dá)不到1：3的，則按實(shí)際達(dá)到合格線人數(shù)確定面試人員。因個(gè)人原因退出或被取消資格所空缺的名額，從筆試上合格線人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和能力。面試實(shí)行當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，每個(gè)崗位面試結(jié)束，即公布該崗位綜合成績(jī)。
面試滿分為100分，合格線為60分;實(shí)際按崗位招考人數(shù)1：1或低于1：1比例參加面試的，面試合格成績(jī)不得低于70分。
報(bào)考人員的綜合成績(jī)以100分計(jì)，筆試、面試成績(jī)各按50%折算成綜合成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)和折算過(guò)程的中間數(shù)據(jù)均采用四舍五入方法取小數(shù)點(diǎn)后2位。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
6.體檢(時(shí)間另行通知)
體檢人選從筆試、面試均上合格線人員中，按綜合成績(jī)排名順序，以崗位擬聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定;若筆試、面試均上合格線人數(shù)小于崗位擬招考人數(shù)的，以筆試、面試均上合格線人數(shù)確定。若綜合成績(jī)相同的，取面試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢;若面試成績(jī)也相同，則重新進(jìn)行面試。
體檢由湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司統(tǒng)一組織。體檢項(xiàng)目由區(qū)編外人員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員招考的體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
參加體檢人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證，由區(qū)勞務(wù)派遣有限公司組織到醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。
體檢結(jié)果由各招聘單位通知考生�？忌诘弥w檢結(jié)果后如有疑義，可在一周內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由區(qū)勞務(wù)派遣有限公司另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次，以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無(wú)效。
7.考核。對(duì)體檢合格的擬聘用人員，區(qū)編外人員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織各招聘單位進(jìn)行考核，并形成書(shū)面考核材料。
已就業(yè)的報(bào)考人員須于體檢合格后、進(jìn)入考核前由本人提供原工作單位同意工作調(diào)動(dòng)或解除人事勞動(dòng)關(guān)系的證明材料，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。
8.公示。對(duì)擬聘用人員，在廈門湖里人力資源網(wǎng)(www.xmrl.cn)公示七天。
9.聘用。公示結(jié)果無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按相關(guān)程序辦理有關(guān)手續(xù)，與區(qū)勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
10.工資及待遇。非在編雇用人員崗位按《湖里區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編雇用人員工資福利待遇標(biāo)準(zhǔn)工作方案》(廈湖府辦〔2011〕46號(hào))及湖里區(qū)政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;編外補(bǔ)充性工作人員崗位按《湖里區(qū)編外補(bǔ)充性工作人員工資福利待遇工作方案》(廈湖府辦〔2012〕133號(hào))及湖里區(qū)政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、 其他事項(xiàng)
1.已納入湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司管理的在職編外工作人員報(bào)考本次招考崗位須征得用工單位的同意，并在報(bào)名時(shí)提交單位同意報(bào)考證明。
2.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀生(含2016年應(yīng)屆畢業(yè)生)不得報(bào)名。
3.此次招考考試使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄》(2015年)(附件5)進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)置和審核。
將專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的招考崗位，符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄》(2015年)(附件5)中“××類”下所列專業(yè)的報(bào)考者均準(zhǔn)予報(bào)考;將專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的招考崗位，符合所列專業(yè)的報(bào)考者準(zhǔn)予報(bào)考。
4.崗位資格條件要求的學(xué)歷須是國(guó)民教育學(xué)歷，且均為崗位所要求的專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷及以上學(xué)歷。
持香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)或國(guó)外學(xué)歷(位)報(bào)考的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《中外合作辦學(xué)國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的證明;持非全日制普通教育學(xué)歷(位)報(bào)考的人員，須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》、教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心出具的學(xué)位《認(rèn)證報(bào)告》。擁有雙學(xué)歷(位)的報(bào)考人員可以選擇符合招聘崗位設(shè)置的專業(yè)條件的學(xué)歷(位)報(bào)考，但用于報(bào)考的學(xué)歷(位)證書(shū)如不是全日制普通教育第一學(xué)歷(位)，須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》、教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心出具的學(xué)位《認(rèn)證報(bào)告》。
持上述學(xué)歷(位)報(bào)考人員最遲應(yīng)于簽訂勞動(dòng)合同前提供書(shū)面認(rèn)證報(bào)告(可提前至廈門市人才服務(wù)中心辦理)，否則視為自動(dòng)放棄資格。正式書(shū)面認(rèn)證報(bào)告注明的專業(yè)與崗位要求的專業(yè)不符，或認(rèn)證報(bào)告無(wú)法認(rèn)可相應(yīng)學(xué)歷(位)的，取消招考人員的聘用資格。
根據(jù)福建省教育廳、財(cái)政廳、物價(jià)局、人事廳、發(fā)改委《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”教育的意見(jiàn)》(閩教高〔2009〕9號(hào))，經(jīng)修讀達(dá)到畢業(yè)條件并獲得“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”證書(shū)的報(bào)考者，由省教育廳進(jìn)行省內(nèi)統(tǒng)一電子注冊(cè)，在本省范圍內(nèi)承認(rèn)其學(xué)歷、學(xué)位。此類報(bào)考者的“雙學(xué)位”、“雙專業(yè)”所對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位，須在福建省“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”畢業(yè)生學(xué)位證書(shū)畢業(yè)證書(shū)信息查詢平臺(tái)http://sxwszy.fjedu.gov.cn/上電子注冊(cè)并可進(jìn)行查驗(yàn)或按規(guī)定經(jīng)過(guò)學(xué)歷(位)認(rèn)證(注：福建省教育廳網(wǎng)站“輔修專業(yè)”便捷查詢窗口http://fxzy.fjedu.gov.cn/電子注冊(cè)的《輔修專業(yè)證書(shū)》，不作為報(bào)考崗位所需專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位的查詢依據(jù))。
5.崗位資格條件要求的“專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)”，報(bào)考人員須提供養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證或工資發(fā)放表等有效憑證，以及聘用(勞動(dòng))合同或所在單位出具的從事本專業(yè)工作的崗位證明。崗位資格條件要求的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蘅梢院喜⒂?jì)算。全日制普通教育畢業(yè)生參加經(jīng)市人社局核定的職業(yè)見(jiàn)習(xí)，若從事的工作與招聘崗位要求的專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)，其畢業(yè)后的職業(yè)見(jiàn)習(xí)年限可視同工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蕖?/P>
全日制普通教育期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷(驗(yàn))。
6.年齡、戶籍、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))等相關(guān)資歷要求計(jì)算到報(bào)名截止日(2016年1月13日)。年限按足年足月足日累計(jì)。
如：最高年齡要求35歲是指1981年1月13日(含)之后出生的人員。
7.本次招考報(bào)名結(jié)束時(shí)，符合條件的湖里區(qū)戶籍人員報(bào)名人數(shù)與本崗位招考數(shù)比例未達(dá)到1：1的，可由招聘單位提出并報(bào)區(qū)人社局研究同意后，對(duì)應(yīng)的崗位戶籍要求適當(dāng)放寬(報(bào)名結(jié)束時(shí)將以補(bǔ)充通知的方式統(tǒng)一在廈門湖里人力資源網(wǎng)發(fā)布信息，延長(zhǎng)對(duì)應(yīng)崗位的報(bào)名時(shí)間)。
8.本次招考過(guò)程中，因報(bào)考人員體檢或考核不合格的，或放棄體檢或考核資格的，或因故退出，或因故被取消聘用資格等情形的，原則上可從本崗位筆試、面試成績(jī)均達(dá)到合格線以上人員中按綜合總分排名依次遞補(bǔ)一次。如需再次遞補(bǔ)，須由招聘單位綜合考慮并決定是否遞補(bǔ)。
9.本次招考活動(dòng)結(jié)束后，從筆試、面試及綜合成績(jī)均上合格線的未被錄用人員中確定保留聘用資格人員。在崗位出現(xiàn)空缺的情況下，區(qū)編外人員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和各招聘單位綜合考慮考試等情況，可以從保留聘用資格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。保留聘用資格人員資格保留至下次本崗位招考活動(dòng)之前。
10.與招考工作有關(guān)的信息，將及時(shí)在廈門湖里人力資源網(wǎng)(www.xmrl.cn)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。
11.本次招考活動(dòng)在區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行。
12.本簡(jiǎn)章由區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。
2016湖里區(qū)招聘編外補(bǔ)充性人員崗位信息表.rar
2016廈門市湖里區(qū)招聘編外人員報(bào)名表.rar
2015福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄.rar
湖里區(qū)編外人員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2016年1月4日