河南財(cái)政稅務(wù)高等�？茖W(xué)校2015年公開(kāi)招聘工作人員方案

根據(jù)河南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問(wèn)題的通知》（豫人社〔2010〕99號(hào)）及河南省委組織部 河南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程>的通知》（豫人社〔2015〕55號(hào)）規(guī)定，我校擬面向社會(huì)招聘博士研究生11名。結(jié)合我校實(shí)際，制定本公開(kāi)招聘方案。

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

河南財(cái)政稅務(wù)高等�？茖W(xué)校(簡(jiǎn)稱河南財(cái)專)是一所財(cái)經(jīng)類普通高等�？茖W(xué)校，隸屬于河南省財(cái)政廳。校園占地面積620余畝，位于鄭州新區(qū)鄭開(kāi)大道與康莊路交叉口。學(xué)校設(shè)置有財(cái)政稅務(wù)系、會(huì)計(jì)系、對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系、金融系、工商管理系等教學(xué)部門(mén)及黨政管理部門(mén)40個(gè)�，F(xiàn)有教職工604人，其中教授39人，副教授128人，博士42人，碩士295人，專職教師480人。學(xué)校面向河南、江蘇、吉林等19個(gè)省份招生，現(xiàn)有全日制普通專科生8000余人。

二、公開(kāi)招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

成立河南財(cái)專公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)由校領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由組織、人事、教務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察和教學(xué)部門(mén)等負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由人事處處長(zhǎng)任辦公室主任。人事處具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

詳見(jiàn)附件2《河南財(cái)專2015年公開(kāi)招聘工作人員一覽表》。

四、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有較高的政治思想覺(jué)悟和良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5、2013、2014、2015年畢業(yè)的普通高校博士畢業(yè)生；

6、崗位所需的專業(yè)和其他條件（詳見(jiàn)附件《河南財(cái)專2015年公開(kāi)招聘工作人員一覽表》）。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

4、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

5、其他不符合應(yīng)聘資格條件的人員。

五、招聘工作程序

（一）公布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會(huì)保障廳（網(wǎng)址http:// www.ha.hrss.gov.cn/）、河南省財(cái)政廳（網(wǎng)址http://www.hncz.gov.cn）、河南財(cái)政稅務(wù)高等�？茖W(xué)校網(wǎng)站（http://www.hacz.edu.cn）發(fā)布。發(fā)布時(shí)間為2015年12月25日至2016年1月5日。

（二）報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名

報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式，請(qǐng)登陸郵箱czrsczp@126.com投遞簡(jiǎn)歷和個(gè)人相關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2015年12月29日至2016年1月5日。每人限報(bào)我校1個(gè)崗位，請(qǐng)應(yīng)聘者慎重選報(bào)。

重要提示：招聘工作中具體事宜，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我校網(wǎng)站，若本人不及時(shí)閱讀相關(guān)信息，造成后果，責(zé)任自負(fù)。

2、資格審查

網(wǎng)上報(bào)名成功后，由河南財(cái)專人事處對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。符合崗位要求和報(bào)名條件的參加應(yīng)試。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其資格。

資格審查及現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間：2015年12月29日至2016年1月5日（上午9:00—12:00；下午2:00—5:00）。

地點(diǎn)：河南財(cái)專人事處 (行政辦公樓8樓802室)。

聯(lián)系電話： 0371—85305828    0371—85305817

報(bào)名者需提交以下材料：

（1）個(gè)人親筆填寫(xiě)的《河南財(cái)專2015年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件3）2份；

（2）打印的自薦材料2份；

（3）近期1寸彩色免冠照片4張；

（4）有關(guān)證書(shū)、證件和證明材料原件及復(fù)印件各1份。主要包括本人有效身份證、全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、獲獎(jiǎng)證書(shū)等能證明本人學(xué)歷、資歷和能力的相關(guān)材料（2015年畢業(yè)生尚未拿到博士學(xué)位證的應(yīng)攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表參加應(yīng)聘）。

海外留學(xué)回國(guó)人員還需提供：

經(jīng)我國(guó)駐外使館開(kāi)具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》原件及復(fù)印件各1份；

國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)機(jī)構(gòu)開(kāi)具的《國(guó)外學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書(shū)》原件及復(fù)印件各1份。

所有原件經(jīng)當(dāng)面驗(yàn)證后即歸還本人。

（三）考試

考試直接采取考核的方式進(jìn)行，應(yīng)聘者通過(guò)資格審查后直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試成績(jī)滿分為100分，面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能等，面試方式采取試講、結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、科研能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。若遇面試成績(jī)相同卻又超過(guò)計(jì)劃進(jìn)人數(shù)時(shí)要即時(shí)進(jìn)行加試。面試全程錄音錄像，整場(chǎng)面試結(jié)束現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)，并于當(dāng)天在我校網(wǎng)站公布成績(jī)及排名。面試成績(jī)等于考核總成績(jī)，面試成績(jī)低于60分者，將不予聘用。

（四）體檢和考察

體檢工作由我校組織實(shí)施。體檢人員根據(jù)考試總成績(jī)，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）。如體檢出現(xiàn)不合格者，可按報(bào)考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格人員由我校對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)取消擬聘資格�？疾觳缓细癫辉龠f補(bǔ)。

（五）擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后上報(bào)省財(cái)政廳，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核后，在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南省財(cái)政廳網(wǎng)站和河南財(cái)專網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

（六）聘用和待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督
  學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)將負(fù)責(zé)整個(gè)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督檢查，對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假，在考核過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

招聘工作在省人社廳、省財(cái)政廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下進(jìn)行。

咨詢電話： 0371—85305828（河南財(cái)專人事處）

0371—85305817（河南財(cái)專人事處）

      0371—65802904（省財(cái)政廳人事教育處）

監(jiān)督電話： 0371—65808990（省財(cái)政廳監(jiān)察室）

0371—69690289（省人社廳事業(yè)處）

附件：1.河南財(cái)專2015年公開(kāi)招聘工作人員一覽表

2.河南財(cái)專2015年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表

 2015年12月25日

河南財(cái)專2015年公開(kāi)招聘工作人員一覽表