浙江省寧波市人防（民防）指揮信息中心招聘公告

根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會保障局、市人民防空辦公室同意，寧波市人防（民防）指揮信息中心決定面向社會公開招聘工作人員1名。現(xiàn)就具體事項公告如下：

一、招聘單位簡介

寧波市人防（民防）指揮信息中心是市人民防空辦公室下屬全額撥款公益一類事業(yè)單位，機構規(guī)格相當于正處級。主要承擔：人防通信設施設備、防空警報和指揮自動化系統(tǒng)、人防指揮所的日常維護、管理和使用。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對象基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；

（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；

（三）具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

（四）具有適應崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件。

四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件

注：1、學歷學位取得時間和年齡計算截止時間均為公告發(fā)布之日；2、國外留學回國人員報考時，須已取得國家教育部認定的學歷（學位）證書，專業(yè)相近的以所學課程名稱為準。

五、招聘辦法和步驟

（一）報名與資格審查

1、網(wǎng)上報名時間：2015年11月11日9：00至11月20日16：00;

2、報名確認地點和聯(lián)系方式:

寧波市海曙區(qū)文化路十號，電話：0574--83895606，聯(lián)系人:丁老師、楊老師。

3、報名辦法：先從寧波市人防辦網(wǎng)站www.nbrf.gov.cn或?qū)幉ㄊ腥耸戮志W(wǎng)上下載并填好報名表（詳見附件1），在報名時間內(nèi)發(fā)電子郵件至[email protected]。在規(guī)定時間內(nèi)(具體時間在寧波市人防網(wǎng)站另行通知)攜帶報名表、本人簡歷、身份證、戶口本、畢業(yè)證書（學位證）、近期免冠1寸照片1張及相關證件的原件和復印件到招聘單位確認報名。

4、應聘人員提供的個人信息必須真實有效，報名時，招聘單位將對應聘人員的報考資格進行初審，向初審未通過者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格初審。

5、報考同一崗位的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報名時間內(nèi)，符合報考條件的應聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3：1的，將取消該崗位招聘。

6、報名資格審查通過名單將于11月24日在寧波市人防辦網(wǎng)站上公布，通過報名資格審查的考生在規(guī)定的時間和地點領取準考證。

（二）考試

本次公開招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。所有命題均委托具有考試命題資質(zhì)的獨立第三方機構命題。

1、筆試

筆試內(nèi)容為招聘崗位應知應會知識或必須具備的專業(yè)知識。筆試卷面總分為100分。筆試時間為2015年11月28日上午9時至11時，具體地點和有關事項詳見準考證，考生憑身份證和準考證參加筆試。

筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試對象（不足比例的按實際人數(shù)進入面試）。筆試成績和進入面試人員名單以及《面試通知》于筆試結束15個工作日在寧波市人防網(wǎng)上公布。

2、面試

面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。

考生憑身份證和準考證，按照《面試通知》上規(guī)定的時間和地點參加面試。面試對象不按規(guī)定的時間和地點參加面試的，視作放棄；由此產(chǎn)生的面試空缺名額不替補。

3、成績

考試總成績?yōu)楣P試成績的50%和面試成績的50%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象。如總成績相同，按筆試成績排序；總成績和筆試成績都相同的增加考試課目。面試和考試總成績以及參加體檢與考核人員名單于面試結束3個工作日內(nèi)在寧波市人防網(wǎng)上公布。

（三）體檢與考核

參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行。

體檢結束后，招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。

因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。

（四）公示與聘用

擬聘用人員名單由主管部門報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)站及寧波人防辦網(wǎng)站上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在試用期（見習期）或執(zhí)行初期工資期間辦理農(nóng)轉非遷戶手續(xù)。沒有辦理的，在試用期（見習期）或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。在辦理人事關系轉移手續(xù)時將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。

本次公開招聘監(jiān)督電話：0574--83895606

附件:寧波市人防（民防）指揮信息中心公開招聘工作人員報名表

寧波市人防(民防)指揮信息中心

2015年11月9日

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