湛江市赤坎區(qū)教育、衛(wèi)計系統(tǒng)以及其他事業(yè)單位按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘180名工作人員。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號)和赤坎區(qū)事業(yè)單位的實際情況，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘單位及人數(shù)
本次公開招聘的用人單位為赤坎區(qū)教育系統(tǒng)的市二小、市四小東山校區(qū)、市六小、市八小、市八小草蘇校區(qū)、市十五小、市十六小、市十七小、市十九小福建校區(qū)、市二十一小、市二十四小、市二十九小、市三十二小、市七中、市十七中、市十九中、市二十五中、市十五職業(yè)高中、市一幼、市三幼等20個事業(yè)單位，計劃招聘42人;衛(wèi)計系統(tǒng)的區(qū)人民醫(yī)院、區(qū)婦幼保健院、赤坎中醫(yī)院、赤坎牙防所以及8個街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心等12個事業(yè)單位，計劃招聘134人;區(qū)殘疾人康復中心、沙灣街道人力資源和社會保障服務所、中華街道人力資源和社會保障服務所、區(qū)財務會計核算中心等4個事業(yè)單位，計劃招聘4人。
招聘具體崗位名稱及資格條件等詳見附件1。
二、應聘條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具備良好的品行和職業(yè)道德;
3.具有崗位所需的專業(yè)、學歷、資歷等要求(詳見附件1);
4.適應崗位要求的身體條件;
5.崗位所需的其他條件。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報名。
三、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員。試用期滿后經考核合格的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，按所聘崗位執(zhí)行國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、招聘程序
(一)報名
報名者本人持身份證、學歷證書、學位證書、報到證或暫緩就業(yè)協(xié)議書以及報考職位要求的相關材料的原件及復印件一并呈交審核。報名者要如實填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(見附件2，請自行下載打印)，及提交本人簡歷、相關資料復印件各2份，并交本人近期正面免冠大一寸彩色照片3張。公有制單位的在編人員報名，還須出具所在單位及主管部門同意報名的書面材料。每位報名者只可應聘一個崗位，同時報考多個崗位的取消報名資格。經初審符合條件的，通知本人前來筆試(資格審查未被通過的，將不另行通知)。
報名時間：2015年11月18日—11月20日(上午9:00——11:30，下午15:00—17:30)。
報名方式：現(xiàn)場報名。
報名地點：
1、教育系統(tǒng)：區(qū)教育局一樓(幸福路65號)，聯(lián)系人：郭永歡，聯(lián)系電話：0759—3328442;
2、衛(wèi)計系統(tǒng)：區(qū)衛(wèi)計局二樓(百姓東三路3號)，聯(lián)系人：方曉翔，聯(lián)系電話：0759—3202288、0759—3310010;
3、其他事業(yè)單位：區(qū)人力資源和社會保障局四樓404室事業(yè)股，聯(lián)系人：李云曉，聯(lián)系電話：0759-8208193。
(二)考試
考試包括筆試和面試，均嚴格按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試工作規(guī)范(試行)》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關規(guī)定組織實施。筆試、面試主要考核履行應聘本類別崗位職責所必備的基本知識、綜合素質及基本能力等，以100分制計算總成績，考試成績由50%筆試成績、50%面試成績合成，按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。
1、筆試
考生憑本人準考證和身份證(兩證缺一不可)按規(guī)定的時間參加筆試，否則視為自動放棄。
筆試內容為通用能力測試，分教育類、衛(wèi)生類、其他類，筆試科目分別為醫(yī)學、護理、藥劑、教育等基礎知識和行政能力測試。成績按100分計算，筆試合格分數(shù)線劃定為60分;如需調整，經區(qū)人社局研究同意后另行公布。
筆試時間及地點另行通知，具體時間及考場安排以準考證通知為準。
考生屬我省“三支一扶”期滿考核合格的大學生，筆試成績申請加分按我省“三支一扶”文件規(guī)定執(zhí)行，考生本人應于筆試結束3個工作日內向赤坎區(qū)人社局提出書面申請，經審核符合招聘崗位要求的，其筆試成績加5分。
2、面試
面試人選從筆試成績合格考生中從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:3的比例(不足1:3比例時則按筆試合格實際人數(shù))確定。
進入面試的人選按規(guī)定的時間、地點進行資格審核。不參加資格審核或資格審核不合格者，不得參加面試，經區(qū)人社局批準，可按筆試成績由高到低依次遞補面試人選。面試采取說課或結構化方式進行。
面試成績按100分計算，按四舍五入計算到小數(shù)點后兩位。面試成績當場公布，合格線分數(shù)劃定為60分。筆試成績相同時，視為該崗位面試并列。
面試時間及地點等具體事項另行通知。
3、成績公布
若同一崗位考生總成績(筆試成績×50%+面試成績×50%)相同的，依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。考生成績將及時在赤坎區(qū)政府網(http:/www.chikan.gov.cn/)公布。
(三)體檢及考核
體檢人選從考試成績合格(60分)的考生中依高分到低分順序按招聘崗位人數(shù)1:1比例等額確定。區(qū)人社局指定時間并派人陪同到指定的醫(yī)院進行體檢。執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)﹝2010﹞382號)規(guī)定的項目及標準，體檢費用由考生自理。
體檢合格的考生將被確定為考察考核對象。由用人單位和主管部門根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》的規(guī)定，對其的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、計劃生育、工作或學習表現(xiàn)等情況，以及應聘資格條件的真實性進行考察考核。
若遇到考生體檢或考察考核不合格(或者本人放棄入圍資格)時，經區(qū)人社局研究批準同意后可依考試合格成績由高到低次序遞補人選。
(四)公示及聘用
經體檢、考察考核合格的擬聘用人員名單將在赤坎區(qū)政府網站進行公示7個工作日。公示期滿無異議后，按規(guī)定的程序辦理聘用有關手續(xù)。獲聘人員實行試用期，工齡滿一年以上的在職人員試用期為3個月，應屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的在職人員試用期為1年。試用期考核不合格的，取消聘用資格。試用期滿，經考核合格后，按對應的職位聘用相應的崗位等級，聘用期間按所聘崗位享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工資福利待遇。
聘用到市四小東山校區(qū)、市八小草蘇校區(qū)、市十九小福建校區(qū)、市十九中、市二十五中的人員須與工作單位約定至少5年服務期。
(五)調劑
如筆試、面試后出現(xiàn)崗位空缺無人選遞補的情況，由區(qū)人社局商主管部門決定是否調劑和如何調劑�？稍趫罂纪活悕徫环蠗l件的考生中按考試成績從高到低進行調劑，成績高的考生優(yōu)先選擇崗位，不愿接受調劑的考生可放棄。
五、其他事項
1、年齡、工作年限以周年計算，計算時間截止到2015年11月30日，具體計算辦法參照廣東省2015年考試錄用公務員公告(由區(qū)人社局解釋，如30周歲以下即1984年11月30日以后出生，含30周歲)。崗位要求取得相關證書，必須在報名日期之前取得，且所取得的證書類別及具體資格條件表述必須與崗位要求相一致(特別要求的除外，2016年應屆畢業(yè)生的護士職業(yè)資格證、教師資格證須在2016年12月31日前取得，其他從業(yè)資格證必須在畢業(yè)后一年內取得)。應聘崗位的專業(yè)參照廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄(2015年版)，參照廣東省2015年招錄公務員的做法，有具體專業(yè)要求的，不接受相近專業(yè)報考。非特別規(guī)定的職位2016年應屆畢業(yè)生可以報名應聘，報名時須持就業(yè)推薦表及學校證明，并必須于2016年9月30日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書。
2、基層工作經歷和基層項目服務期滿的計算截止日期為本次招聘報名的第一日(即2015年11月18日)。
3、港澳學習、國外留學人員須于2015年11月18日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考，并在面試資格審核時出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位證書以及有關證明材料。
4、 資格審查將貫穿于公開招聘工作的全過程。應聘人員應確保所提供的信息和材料真實、完整、有效。有作弊或造假行為的，一經發(fā)現(xiàn)將取消應聘資格，考試、體檢時證件不齊或不符合要求的，將取消考試、體檢資格，所造成的一切后果及損失均由應聘者本人負責。
5、考生必須依時簽到參加考試，否則視為自動棄權。
6、本公告以赤坎區(qū)人力資源和社會保障局解釋為準。
1. 2015年湛江市赤坎區(qū)事業(yè)單位公開招聘崗位表.rar
3、廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄(2015年版).rar
赤坎區(qū)人力資源和社會保障局
赤坎區(qū)教育局
赤坎區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局
2015年11月3日