根據(jù)《十堰市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(十政辦發(fā)〔2012〕106號)，結合我縣事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要，經(jīng)縣委縣政府研究，決定面向社會公開招聘58名事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞臉藴�，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考核、擇優(yōu)聘用的方式進行公開招聘。
二、報考基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵紀守法，品行端正，無違法違紀等不良紀錄;
3、具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;
4、身體健康，適應崗位要求的身體條件;
5、具備崗位所必需的其他條件。
6、在編在崗事業(yè)單位工作人員須持與原單位解除聘用合同證明，機關(含參公管理)人員須經(jīng)單位批準后報考。
三、招聘單位、崗位及資格條件(見附件1)
招聘崗位表中年齡計算日期為1月1日(如年齡在30周歲以下即出生于1985年1月1日后，依此類推)。
四、組織報名
1、報名時間：2015年8月31日上午8：30—2015年9月2日下午18：00。
2、報名地點：竹山縣政務服務中心一樓人力資源和社會保障局窗口。
3、報名辦法：報名人員在今日竹山網(wǎng)、竹山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站下載填寫打印《2015年竹山縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》1份(附件2)，近期免冠彩色照片3張，身份證、學歷學位證書原件及復印件各1份及需單位出具的其他證明材料到報名地點現(xiàn)場審核報名。通過現(xiàn)場審核的人員交報名費100元。報考人數(shù)達不到開考比例1:3的情況較多時,可在符合條件的考生中公開調劑補足缺額，仍達不到開考比例的，相應予以減少崗位。
4、報考人員應對報名提交的信息和材料負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試資格。報考信息填寫錯漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責任由考生本人承擔。
5、報名通過人員2015年9月10日上午8：30-12：00、下午3：00-6：00到竹山縣政務服務中心一樓縣人力資源和社會保障局20號窗口領取準考證。聯(lián)系電話：0719-4224621。
五、筆試
1、筆試時間、地點：見準考證�？忌凑諟士甲C上注明的時間、地點、考場安排、座次參加筆試。
2、筆試內容：公共基礎知識。
3、筆試實行百分制。根據(jù)筆試成績排序，按1:3的比例確定進入面試人員名單。最后一名如遇并列成績，可同時進入面試。
4、參加“三支一扶”服務期滿兩年且考核合格以上的考生(不含正式在編工作人員)在筆試成績基礎上加5分計算總分，符合加分條件的考生報名時提供經(jīng)由竹山縣“三支一扶”辦公室審批的《報考加分申請表》(附件3)交竹山縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股，受理時間截止于2015年9月2日下午18：00，逾期不予受理。
六、面試
1、根據(jù)筆試成績，按招聘崗位數(shù)1:3的比例從高分到低分順序確定參加面試人選。
2、面試時間、地點：另行通知。
3、面試：面試滿分100分，面試方式為個體結構化面試，成績當場公布。
七、綜合成績的確定
報考人員綜合成績采用百分制計算，各單項成績和綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)。筆試成績、面試成績各占50%。總分相同時，以面試成績高者優(yōu)先。
八、體檢、考核
1、體檢：根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按1:1的比例確定體檢和考核人選。時間、地點另行通知。體檢由竹山縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，費用考生自理。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》組織體檢。
2、考核：體檢合格人員由竹山縣人力資源和社會保障局、招聘單位主管部門聯(lián)合考核。體檢、考核不合格者，按考試綜合成績依次遞補體檢和考核人選，并確定擬聘用人員。
九、公示、聘用
考生經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格后，擬聘用人員通過今日竹山網(wǎng)、竹山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、招聘單位主管部門網(wǎng)站公示。公示期滿后，如無問題，由竹山縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。
咨詢電話：竹山縣人力資源和社會保障局0719-4224621
舉報電話：竹山縣人力資源和社會保障局0719-4225235
竹山縣人力資源和社會保障局
2015年8月13日
2015年竹山縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.zip