根據(jù)國家、省有關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員規(guī)定和《宜賓市事業(yè)單位考核招聘高層次緊缺專業(yè)人才實施辦法(試行)》的相關(guān)要求，宜賓市南溪區(qū)事業(yè)單位擬面向社會公開考核招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
本公告在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)上發(fā)布。
一、招聘單位基本情況
四川省宜賓市南溪第一中學校屬全額撥款事業(yè)單位，是首批四川省重點高中、國家級示范性普通高中。
二、招聘對象、范圍及基本條件
(一)招聘的對象和范圍。
面向全國招聘2015年7月31日前取得普通高等教育全日制研究生學歷和碩士及以上學位人員或具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員，并完全符合《宜賓市南溪區(qū)事業(yè)單位2015年第二次公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位表》，附件1)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。持有國家教育部留學服務中心認證學歷、學位的歸國留學人員不受普通高等教育全日制限制。其中，2015年普通高等教育應屆畢業(yè)生必須在2015年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書，并憑證書辦理確認等手續(xù);其他報考者必須在報名時取得符合崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時間取得并提供有關(guān)證書的，視為報考者自動放棄，責任自負。2015年7月31日之后畢業(yè)的普通高等教育全日制在讀生不屬于此次公招的范圍。
(二)基本條件。
1.報考者應同時具備的條件：
(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。
(2)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。
(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見附件1)。其中，報考者本人有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符;報考者本人有效的畢業(yè)證所載學歷和所獲專業(yè)名稱，應與擬報考崗位的“學歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符;不符者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考者自負。
(4)年齡時間計算截至2015年8月11日(此次公招報名第一日)。
2.有下列情況之一者，不得報考：
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的。
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的。
(5)現(xiàn)役軍人。
(6)試用期內(nèi)的機關(guān)和事業(yè)單位人員。
(7)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應當回避的。
(8)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
三、公開招聘單位和名額
本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準設置的崗位內(nèi)招聘，四川省宜賓市南溪第一中學校招聘名額為5名，具體崗位見《崗位表》。
四、報名資格審查
本次公開招聘的報名采用現(xiàn)場報名方式進行。報名時間為2015年8月11日(上午8：30-12：00，下午14:30-18:00)，現(xiàn)場報名地址：宜賓市南溪區(qū)人力資源和社會保障局四樓中會議室(宜賓市南溪區(qū)興隆街79號，南溪區(qū)長江大道農(nóng)業(yè)銀行旁60米)。現(xiàn)場報名與資格審查同步進行。
(一)報名。
1.報考者請認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名，每個報考者在本批次招聘中限報一個崗位，多報無效，責任自負。
本次考核招聘中，報考者最終是否符合所報崗位條件要求由招聘單位主管部門的資格審查、考核(察)中的復核和人社部門審核確認的結(jié)果最終確定。
2.符合條件的報考者按要求準確填寫《報名信息表》的各項內(nèi)容，以便招聘單位了解報考者基本情況，但不作為資格審查的依據(jù)。
(二)報名資格審查。
報名資格審查由南溪區(qū)教育和體育局負責，貫穿招聘整個過程，在考核招聘過程的任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假違反回避制度等，報考或聘用資格一律無效，且責任自負。
1.報名資格審查所需資料：本人兩寸近期免冠標準證件照1張、《報名信息表》1份、第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證(明確學位要求的崗位)和用人單位要求提供的其他職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證(應屆畢業(yè)生已參加職(執(zhí))業(yè)資格考試合格但未取得證書原件的考生須提供市以上相關(guān)部門提供的考試合格書面證明)等原件和復印件。
2.港澳學習、國外留學歸來人員報考的，要出具學歷認證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學歷認證可在四川省人力資源和社會保障廳留學人員服務中心辦理(遞交材料地點：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務服務中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：86920616)。報考人員可登錄中國留學網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)中“學歷學位認證專欄”查詢認證的有關(guān)要求和程序。
3.報名資格審查合格者在資格審查現(xiàn)場隨即領(lǐng)取考核面試通知單。逾期未領(lǐng)取考核面試通知單以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任由報考者自行承擔。
五、政策性加分。
按照《關(guān)于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號)、《關(guān)于大學生村(社區(qū))干部報考公務員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號)、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《省委組織部、省人力資源社會保障廳關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》的通知(宜人社發(fā)〔2011〕110號)、《關(guān)于進一步加強大學生村干部工作的通知》(宜組通〔2013〕7號)等政策規(guī)定，符合國家、省政策規(guī)定報考事業(yè)單位政策加分條件的考生，加分累計最高不超過6分。
符合《關(guān)于加強新形勢下征兵工作的意見》(川委發(fā)〔2011〕16號)規(guī)定的退役士兵，按規(guī)定加分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復學、報考時尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受上述加分政策。
申請加分的報考者，須于報名資格審查期間(2015年8月11日(上午8：30-12：00，下午14:30-18:00))將以下材料帶上，在報名資格審查時一并審查。
1.“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”和大學生村(社區(qū))干部：《考生報名信息表》、服務所在地縣以上團委(或人社局、教育局、組織部)出具的證明(附件3)、考核材料、服務合同(協(xié)議)和服務證書等材料原件及復印件、身份證原件及復印件。
2.申請加分的退役大學生士兵，須提供《考生報名信息表》和本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎勵證書(證章)和�？萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復印件、身份證原件及復印件。
材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理。
在本次報考前已按規(guī)定享受基層服務項目政策性加分考入機關(guān)或事業(yè)單位的人員再次參加招考的，不再享受同項目加分政策。
六、考評考核
本次招聘采取綜合考核、擇優(yōu)聘用的方式進行。綜合考核只面試，不筆試。
(一)面試方式。本次招聘面試采取試講的方式進行。
報名資格審查合格的人員全部確定為面試人員。
試講成績出現(xiàn)并列情況，根據(jù)加試測試成績確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。
招聘崗位實際面試人員未形成競爭(即參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù))，擬聘對象須有考核小組三分之二以上成員表決通過，表決情況將記錄在冊。
在考核面試當天，報考者須持本人有效居民身份證(過期身份證、身份證復印件不得作為參考證件)和考核面試通知單在指定的時間和地點準時參加面試(具體時間、地點和要求詳見考核面試通知單)。
(二)考試總成績公布。
面試工作結(jié)束后，3個工作日內(nèi)在發(fā)布招聘公告網(wǎng)站上公布考試總成績和體檢相關(guān)事宜。
試講成績按四舍五入辦法保留小數(shù)點后兩位。
考試總成績=試講成績+政策性加分
七、體檢
(一)體檢人員確定。
根據(jù)招聘名額，按照報考者考試總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。
(二)體檢標準。
(1)體檢在二級及以上綜合性醫(yī)院進行。
(2)體檢的項目和體檢標準參照《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉有關(guān)條款的通知》(川教〔2010〕26號)、《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)要求執(zhí)行。
(3)懷孕考生參加體檢按國家公務員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復函》(國公考錄函[2009]07號)執(zhí)行。
(4)2015年取得相應教師資格證的人員在提供本人2015年教師資格體檢合格材料后可免體檢。
(三)體檢時間和地點。
體檢時間、集合地點及入圍體檢人員名單隨考試總成績公布。
未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢事宜及未完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。
(四)復檢。
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復檢一次。復檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準。
招聘崗位因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照參加面試報考者的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。若該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。
八、政審考察
招聘單位及其主管部門按照《宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用考核暫行辦法》(宜人發(fā)〔2010〕14號)對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進行綜合考察，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。
對考察中取消報考資格以及通過考察的報考者在公示前自動放棄出現(xiàn)的空額，按該崗位參加面試報考者的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補人選進行體檢和考察，如遞補人員綜合考察達不到崗位要求，不再遞補。
九、公示
通過考評考核、體檢、考察合格的擬聘用人員，將在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)上公示7個工作日。
公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、年齡、畢業(yè)院校、專業(yè)、學歷學位、職稱、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘資格;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。
公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報查實取消擬聘資格后出現(xiàn)的空額，不再遞補。
公示后因擬聘人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額，不再遞補。
十、審核確認和辦理聘用手續(xù)
(一)擬聘人員公示無異議者，由各招聘單位和主管部門對報考者所提供材料的真實性進行審查無誤后，由招聘單位填寫審核確認材料經(jīng)主管部門審核后送區(qū)人社局復核匯總報市人社局審核確認。通過市人社局審核確認的人員，取得聘用人員資格。其中，在編在職人員應在聘用確認前提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書面材料(附件4)。通過市人社局審核確認后的所有在職在編人員必須在擬聘用人員名單公示結(jié)束后60日內(nèi)提供原單位與其解除聘用(勞動)關(guān)系和全部檔案后，方可辦理聘用手續(xù)。不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的，取消聘用資格。
(二)2015年應屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證書、學位證書、《就業(yè)報到證》和職(執(zhí))業(yè)資格證進行資格復審，再按程序進行考察、公示合格后辦理聘用手續(xù)。
(三)非在編在職人員應在擬聘用人員名單公示結(jié)束后60日內(nèi)提供有效的畢業(yè)證書和學位證書以及崗位要求的資格證書、有效的人事檔案管理機構(gòu)出具的檔案管理證明及原單位與其解除聘用(勞動)關(guān)系的書面材料后，方可辦理聘用手續(xù)。
(四)取得聘用資格的人員，應在規(guī)定的時間內(nèi)(具體時間以聘用書面通知為準)到單位報到，按照有關(guān)規(guī)定與招聘單位簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。
(五)聘用人員在試用期間需參加崗前培訓。試用期間、試用期滿以及崗前培訓不合格的，按程序解除聘用資格。試用期限按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
逾期不能按要求提供上述材料的以及通過審核確認后未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消聘用。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。
十一、紀律與監(jiān)督
本次招聘嚴格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責任。
十二、特別提示
(一)按照本公告招聘的人員，須在南溪區(qū)最低服務5周年(在聘用單位最低服務3周年)，服務期未滿的，不辦理調(diào)流動。最低服務期年限和在最低服務期間辭聘需要向聘用單位支付違約金，由聘、受雙方協(xié)商約定并在聘用合同書中載明。
(二)公招過程中如有調(diào)整、補充等事項，將在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。
(三)人社部門不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
十三、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
報名資格審查咨詢電話：0831-3324549(南溪區(qū)教育和體育局)
公招咨詢電話：0831-3333346(南溪區(qū)人社局)
監(jiān)督電話：0831-3322342(南溪區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局)
附件：
1.宜賓市南溪區(qū)事業(yè)單位2015年第二次公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表
2.報名信息表
3.加分證明材料
4.在職在編人員同意報考證明