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2015年江蘇省南京市開(kāi)放大學(xué)公開(kāi)招聘考試公告(第一期)

時(shí)間:2015-06-20 18:00:43 點(diǎn)擊:

2015年江蘇開(kāi)放大學(xué)公開(kāi)招聘考試公告(第一期)

  為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)江蘇開(kāi)放大學(xué)教職工隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),江蘇開(kāi)放大學(xué)(單位地址:南京市江東北路399號(hào),經(jīng)費(fèi)性質(zhì):全額撥款)經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。

  一、報(bào)考條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

  2、遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

  3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件,熱愛(ài)教育工作,并愿意為學(xué)校事業(yè)發(fā)展不斷貢獻(xiàn)力量;

  4、年齡要求:35周歲以下(1980年6月1日以后出生人員);具有副高級(jí)職稱可放寬至45周歲(1970年6月1日以后出生人員);具有正高級(jí)職稱可放寬至50周歲(1965年6月1日以后出生人員);

  5、具備報(bào)考職位要求的資格條件(詳見(jiàn)附件1);

  6、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、報(bào)名

  (一)報(bào)名時(shí)間及方式

  報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審,均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái))。

  1、報(bào)名及照片上傳時(shí)間:2015年6月24日09:00-7月2日16:00;

  2、資格初審時(shí)間:2015年6月24日09:00-7月3日16:00。

  (二)網(wǎng)上確認(rèn)

  1、應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后,可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審;

  2、本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過(guò)初審即報(bào)名成功;

  3、未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片視為無(wú)效報(bào)名。

  (三)報(bào)名注意事項(xiàng)

  1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下;

  2、應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致;

  3、我校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘者提供信息要求真實(shí)、準(zhǔn)確。如有弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其應(yīng)聘、參加考核或聘用的資格。情節(jié)嚴(yán)重者將報(bào)上級(jí)部門或公安機(jī)關(guān)備案;

  4、本次招聘崗位不設(shè)最低開(kāi)考比例,凡通過(guò)初審的應(yīng)聘人員全部進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)考核環(huán)節(jié);

  5、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

 、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2015屆畢業(yè)生;

 、谏形唇獬o(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

  ③事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員,應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

 、車(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

    三、考核

  考核時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)電子郵件、電話或短信等方式通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則按棄考處理。

  1、資格復(fù)審

  考核前,應(yīng)聘者須提供報(bào)名材料原件,由人事處對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審合格方可參加考核。同時(shí),應(yīng)聘者還須提供科研成果(公開(kāi)發(fā)表的論文、論著或其他作品)及獎(jiǎng)勵(lì)原件,以備復(fù)查。

  2、考核形式與程序

  考核由專業(yè)技能測(cè)試、綜合技能評(píng)定兩部分組成。

  (1)專業(yè)技能測(cè)試包含試講、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答。試講考核范圍將另行通知考生,F(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答環(huán)節(jié)主要測(cè)試對(duì)所應(yīng)聘崗位的認(rèn)知程度和具備的公共知識(shí)、綜合分析能力及語(yǔ)言表達(dá)能力等方面內(nèi)容。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)滿分為100分,其合格線均為60分。成績(jī)由評(píng)委小組當(dāng)場(chǎng)通知考生。

  (2)綜合技能評(píng)定。內(nèi)容包括:發(fā)表論文、作品,科研成果及獲獎(jiǎng)情況等評(píng)定。具體辦法為:應(yīng)聘人員接到學(xué)校的考核通知后,3天內(nèi)將科研成果及獎(jiǎng)勵(lì)復(fù)印件(如為著作,復(fù)印其封面、封底及目錄頁(yè),并按序裝訂)快遞或送交至江蘇開(kāi)放大學(xué)人事處,人事處組織評(píng)審。在考核現(xiàn)場(chǎng),評(píng)委小組成員針對(duì)其科研成果及獲獎(jiǎng)材料提問(wèn)并打分。滿分為100分。

    3、成績(jī)計(jì)算:

  考核最終總成績(jī)滿分為100分。應(yīng)聘人員考核總成績(jī)達(dá)到60分以上方可聘用。按如下方式折算:

  考核總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×70%+綜合技能評(píng)定成績(jī)×30%。

  4、各項(xiàng)考核按照江蘇開(kāi)放大學(xué)公開(kāi)招聘考核工作程序執(zhí)行。所有招考工作(自報(bào)名截止之日起至確定最后聘用人選并公示)一般在60個(gè)工作日內(nèi)完成(如遇假期順延)。

  四、聘用

  考核結(jié)束后,根據(jù)公告中明確的成績(jī)計(jì)算方法確定考生的最終成績(jī),在考核合格人員中按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢醫(yī)院為學(xué)校指定醫(yī)院。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。其中應(yīng)聘專任教師崗位的,還需符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢要求。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),按高分到低分順序依次遞補(bǔ)人員參加體檢。

  對(duì)體檢合格人員由單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在省人力資源和社會(huì)保障廳、江蘇開(kāi)放大學(xué)人事處網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、考試各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)和排名等。

  公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月,其他聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。

  五、招聘政策咨詢

  招聘政策咨詢電話:025-86265332

  聯(lián)系人:孟老師

  六、招聘工作監(jiān)督

  監(jiān)督部門:江蘇開(kāi)放大學(xué)紀(jì)委、紀(jì)監(jiān)審辦公室

  監(jiān)督電話:025-86265345

  聯(lián) 系 人:史老師

  七、招聘工作舉報(bào)

  1、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

  舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn

  舉報(bào)電話、傳真:025-83314795

  2、江蘇省教育廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

  舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn

  舉報(bào)電話:025-83335135

  附件:江蘇開(kāi)放大學(xué)2015年公開(kāi)招聘工作人員(第一輪)崗位表.rar

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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特別說(shuō)明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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