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2015年福建農(nóng)林大學金山學院引進高層次人才公告

時間:2015-01-30 09:22:22 點擊:

2015年福建農(nóng)林大學金山學院引進高層次人才公告

   根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)公開誠聘優(yōu)秀人才。

  一、學院簡介

  福建農(nóng)林大學金山學院是2006年經(jīng)教育部批準成立的全日制本科層次獨立學院。學院現(xiàn)設(shè)7個系共30個本科專業(yè),涵蓋經(jīng)、管、工、農(nóng)、文、藝6大學科門類,在校本科生近萬人。

  學院位于福建省福州市區(qū),坐落于閩江與烏龍江之間,風光秀麗。學院無縫對接福建農(nóng)林大學校本部,充分依托福建農(nóng)林大學優(yōu)質(zhì)的教育資源辦學,共享福建農(nóng)林大學優(yōu)美的校園環(huán)境,共沐福建農(nóng)林大學78年辦學歷史積淀的校園文化。學院占地720畝,現(xiàn)有校舍建筑面積24萬平方米,擁有現(xiàn)代化的多媒體教學樓、實驗樓、圖書館、體育館等,教學設(shè)施先進,生活條件完備。

  學院堅持“質(zhì)量立校、人才強校、特色興!钡霓k學方針,樹立“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”的辦學理念,始終堅持教學工作的中心地位,實施內(nèi)涵式發(fā)展戰(zhàn)略,致力于培養(yǎng)綜合素質(zhì)好、實踐能力強,具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神、較強適應能力和社會責任感的高素質(zhì)應用技術(shù)型人才。

  二、招聘崗位與職數(shù)(見附表)

  三、基本要求

  1、熱愛教育事業(yè),具有良好的思想政治素質(zhì);

  2、普通話標準;身體健康,心理素質(zhì)好;

  3、遵紀守法,作風正派,責任心強,無不良誠信記錄;

  4、具有較扎實的專業(yè)理論知識和相關(guān)專業(yè)實踐技能,有創(chuàng)新精神和較強的科研能力。

  四、工作待遇

  1、錄用人員實行聘用合同制。符合福建農(nóng)林大學接收條件的優(yōu)秀博士畢業(yè)生,納入福建農(nóng)林大學事業(yè)編制,可享受福建農(nóng)林大學規(guī)定的相應待遇。

  2、全職引進人才,執(zhí)行協(xié)議年薪制,除享受正常的工資福利待遇外,學院還提供科研啟動費、安家費和租房補貼等(詳見《福建農(nóng)林大學金山學院高層次人才引進與管理辦法(試行)》)。

  3、對于具有特殊情況、特殊要求的教學、實踐經(jīng)驗豐富的高層次人才,學院采取特事特辦的原則,可具體協(xié)商。

  五、報名辦法

  1、報名方式:凡符合條件者均可報名,應聘人員應提交以下材料。

 、俑=ㄞr(nóng)林大學金山學院引進高層次人才申報表.doc(可點擊下載);②身份證復印件;③個人簡歷;④本、碩、博學歷、學位證書復印件;⑤職稱證書復印件;⑥教學、科研主要成果復印件。應聘人員須將應聘材料郵寄到我院人力資源部或發(fā)送電子郵件至jsrlzyb@126.com,郵件主題注明“×××(專業(yè)或課程名稱)高層次人才應聘:×××(姓名)”。

 

  2、報名時間:常年招聘。

  六、資格審查、面試及有關(guān)事項

  1、學院依照已發(fā)布的招聘信息要求,綜合進行資格審查;

  2、按招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)一定比例,由學院通知應聘人員參加面試;

  3、組織面試考核(面試開始前15分鐘未到場的,視同自動放棄);

  4、根據(jù)應聘人員面試成績,確定擬聘人員名單。

  七、聯(lián)系方式

  通訊地址:福建省福州市福建農(nóng)林大學金山學院人力資源部

  郵編:350002 聯(lián)系人:伍老師 何老師

  聯(lián)系電話(或傳真):0591—83747312

  福建農(nóng)林大學金山學院

  2015年1月26日

引進高層次人才崗位與職數(shù)

 

專業(yè)或課程名稱

人數(shù)

擬聘崗位

學歷、職稱要求

農(nóng)村區(qū)域發(fā)展

1

學科帶頭人

博士并具有正高級職稱、年齡在40周歲以下

旅游管理  

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

電子信息工程

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

計算機科學與技術(shù)

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

電子科學與技術(shù)

1

學術(shù)骨干

博士并具有副高級及以上職稱、年齡在40周歲以下

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

電氣工程及其自動化

1

學科帶頭人

博士并具有正高級職稱、年齡在45周歲以下

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

機械設(shè)計制造及其自動化

1

學術(shù)骨干

博士并具有副高級及以上職稱、年齡在40周歲以下

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

土木工程

1

學科帶頭人

博士并具有正高級職稱、年齡在45周歲以下

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

工程管理

1

學術(shù)骨干

博士并具有副高級及以上職稱、年齡在40周歲以下

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

化學工程與工藝

1

學術(shù)骨干

博士并具有副高級及以上職稱、年齡在40周歲以下

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

交通工程

1

學術(shù)骨干

博士并具有副高級及以上職稱、年齡在40周歲以下

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

英語

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

廣告學

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

林學

1

學科帶頭人

博士并具有正高級職稱、年齡在40周歲以下

1

學術(shù)骨干

博士并具有副高級及以上職稱、年齡在35周歲以下

動物醫(yī)學

1

學科帶頭人

博士并具有正高級職稱、年齡在45周歲以下

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

數(shù)學類

1

骨干教師

博士、年齡在35周歲以下

合計

25

   

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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