2015年錦州銀行校園招聘公告

　　一、招聘崗位

　　(一)總行管理培訓(xùn)生

　　面向國內(nèi)知名高校2015屆應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘，員工入行后即為我行正式員工，并作為總行部門管理崗位和全行各業(yè)務(wù)條線后備干部培養(yǎng)。員工經(jīng)總行統(tǒng)一培訓(xùn)后，第一年內(nèi)，半年時(shí)間在基層學(xué)習(xí)儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，半年時(shí)間在基層學(xué)習(xí)信貸相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。第二年，根據(jù)員工個(gè)人興趣偏好及素質(zhì)能力傾向測評結(jié)果，明確業(yè)務(wù)發(fā)展方向，進(jìn)行針對性崗位實(shí)習(xí)。入行工作滿兩年后，工作表現(xiàn)突出者可到總行相應(yīng)管理崗位工作。

　　(二)總行IT技術(shù)崗

　　面向國內(nèi)知名高校2015屆應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘，總行IT技術(shù)崗是為總行信息技術(shù)部招聘的計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，入行后即為我行正式員工，工作地點(diǎn)為錦州或北京。員工入職后，經(jīng)過同意的崗前培訓(xùn)，定向分配至信息技術(shù)部工作，根據(jù)所學(xué)專業(yè)、部門人員培養(yǎng)計(jì)劃，可選擇向系統(tǒng)開發(fā)(渠道系統(tǒng)、管理系統(tǒng)、核心系統(tǒng))、系統(tǒng)運(yùn)維、信息安全、支持保障等方向發(fā)展。

　　(三)分行管理培訓(xùn)生

　　面向國內(nèi)知名高校2015屆應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘，員工入行后即為我行正式員工，并作為我行基層團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人或分行部門管理者培養(yǎng)。經(jīng)總行統(tǒng)一培訓(xùn)后，分配到各分行及下設(shè)支行進(jìn)行輪崗實(shí)習(xí)。輪崗實(shí)習(xí)期內(nèi)，員工在儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)、信貸各條線至少學(xué)習(xí)六個(gè)月。入行工作滿兩年后，根據(jù)員工個(gè)人興趣偏好及分行用人需求，逐步充實(shí)到分支機(jī)構(gòu)營銷條線、客服條線、專業(yè)技術(shù)條線及管理?xiàng)l線崗位上。

　　(四)綜合柜員

　　面向分行生源地或所在地全日制普通高等院校2015屆本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘。分行綜合柜員在入行工作滿三年后，工作表現(xiàn)突出者，可轉(zhuǎn)至客戶經(jīng)理或其他崗位工作。

　　二、招聘專業(yè)及人數(shù)

　　金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、審計(jì)學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、財(cái)務(wù)管理、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)專業(yè)。

　　三、招聘條件

　　(一)2015年應(yīng)屆全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(二)全國大學(xué)英語四級(CET-4)成績在425分以上，并通過國家計(jì)算機(jī)二級考試;

　　(三)品貌端正、誠信敬業(yè)、無違法違紀(jì)行為或其他不良記錄;

　　(四)綜合素質(zhì)較高，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新意識(shí)，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、語言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　(五)中共黨員、學(xué)生干部、有特殊專長或技能者優(yōu)先考慮。

　　四、招聘說明

　　(一)應(yīng)聘者均需登錄錦州銀行網(wǎng)站(www.jinzhoubank.com)人才招聘專欄在線投遞簡歷，本行將通過校招平臺(tái)發(fā)布筆試、面試及其它招聘信息;

　　(二)應(yīng)聘者需對提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，本行將對材料進(jìn)行核查，如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

　　五、聯(lián)系方式

　　電子郵箱：campus@jinzhoubank.com