2014年寧波市第十六屆高洽會(huì)市文廣局屬事業(yè)單位招聘公告

　　 根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，市文化廣電新聞出版局屬事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才5名�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位簡(jiǎn)介

　　(一)寧波市圖書館(寧波市文化信息中心)是一家寧波市文化廣電新聞出版局直屬的從事公共文化服務(wù)的正處級(jí)文化事業(yè)單位。分類類別為公益一類，經(jīng)費(fèi)預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助。主要承擔(dān)負(fù)責(zé)收集、典藏圖書、報(bào)刊、音像、數(shù)據(jù)庫(kù)等各類文獻(xiàn)信息資料;負(fù)責(zé)為全市民眾提供文獻(xiàn)信息資料的借閱、查詢服務(wù);舉辦各類讀書活動(dòng)，開(kāi)展社會(huì)教育、公益培訓(xùn)，傳播科學(xué)文化知識(shí);承擔(dān)寧波地方文獻(xiàn)的征集、整理、開(kāi)發(fā)與傳承任務(wù);承擔(dān)全市公共圖書館事業(yè)調(diào)研及基層圖書館業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn)等。

　　(二)寧波市文物考古研究所(國(guó)家水下文化遺產(chǎn)保護(hù)寧波基地、中國(guó)國(guó)家博物館水下考古寧波基地)是一家寧波市文化廣電新聞出版局直屬的正處級(jí)文化事業(yè)單位。分類類別為公益一類，經(jīng)費(fèi)預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助。主要承擔(dān)全市地下、水下文物資源的調(diào)研、評(píng)估、匯總及信息資料庫(kù)的建設(shè)、管理等工作;承擔(dān)全市地下及水下考古調(diào)查、探測(cè)與發(fā)掘等工作;開(kāi)展出土、出水文物科技保護(hù)、修復(fù)等工作;開(kāi)展考古課題研究、學(xué)術(shù)交流與學(xué)術(shù)出版等工作;開(kāi)展地下、水下文物搶救保護(hù)宣傳、咨詢等工作;承擔(dān)國(guó)家水下文化遺產(chǎn)保護(hù)寧波基地及中國(guó)國(guó)家博物館水下考古寧波基地的日常管理工作;配合主管部門做好全市地下、水下文物鑒定工作等。

　　(三)寧波博物館是寧波市委、市政府確立的“十五”期間重大公共文化設(shè)施之一，是以展示寧波人文歷史、藝術(shù)類為主，具有地域特色的綜合性博物館。分類類別是公益一類，經(jīng)費(fèi)預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助。主要承擔(dān)貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于文物、文化遺產(chǎn)保護(hù)與宣傳展示的法律法規(guī)和方針政策，執(zhí)行省、市關(guān)于博物館工作的各項(xiàng)規(guī)定與規(guī)劃;征集、收藏并保管、研究、展示寧波市考古發(fā)掘出土文物和各類社會(huì)流散文物、藝術(shù)品，不斷增加收藏量;保護(hù)、修復(fù)、清潔各類收藏文物，減少文物滅失危險(xiǎn)，延長(zhǎng)文物壽命，確保文物的可持續(xù)利用;策劃或引進(jìn)國(guó)內(nèi)外各類臨時(shí)展覽，舉辦配合展覽的各項(xiàng)文化活動(dòng)，提升城市文化品位，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展;利用陳列和展覽進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育，使之成為市民尤其是青少年終生學(xué)習(xí)的重要場(chǎng)所;為觀眾提供文物圖片資料、信息等其他服務(wù)。

　　二、招聘原則和辦法

　　招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)考試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員。

　　三、招聘對(duì)象基本條件

　　(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

　　(二)遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì);

　　(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

　　(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)具備崗位所需的其他條件。

　　四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

　　注:職稱取得和年齡的計(jì)算截止時(shí)間均為公告發(fā)布之日。應(yīng)聘人員屬于2015年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，憑學(xué)生證和學(xué)校推薦表報(bào)名且須于2015年9月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位;應(yīng)聘人員是國(guó)外、港澳留學(xué)回國(guó)人員的，報(bào)名時(shí)須提供教育部中國(guó)留學(xué)人員服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，專業(yè)名稱相似的以所學(xué)課程為準(zhǔn);歷屆人員報(bào)名時(shí)應(yīng)已取得招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書。

　　五、招聘辦法和步驟

　　(一)報(bào)名與資格初審

　　1、本次招聘采用在“寧波市第十六屆高層次人才引進(jìn)洽談會(huì)”的高學(xué)歷人才開(kāi)放式洽談會(huì)上現(xiàn)場(chǎng)設(shè)攤報(bào)名形式。

　　報(bào)名時(shí)間：2014年9月20日(周六)9:00-14:00。

　　報(bào)名地點(diǎn)：寧波國(guó)際會(huì)展中心7號(hào)、8號(hào)館，具體展位見(jiàn)高洽會(huì)參展單位名錄。

　　2、報(bào)名辦法：應(yīng)聘人員填好報(bào)名表(詳見(jiàn)附件)，在高洽會(huì)現(xiàn)場(chǎng)中將報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證件資料的復(fù)印件(包括身份證、學(xué)歷學(xué)位證書〈2015年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)生證，國(guó)外、港澳留學(xué)回國(guó)人員提供教育部中國(guó)留學(xué)人員服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書〉、獲獎(jiǎng)證書、資格證書等)現(xiàn)場(chǎng)遞交至招聘單位。

　　3、資格初審：2014年9月22-9月24日期間由招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初審，信息不全或提供信息與報(bào)考條件不相符者，不能通過(guò)初審，并向初審未通過(guò)者說(shuō)明理由。

　　資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員名單將于報(bào)名結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在寧波文化網(wǎng)(www.nbwh.gov.cn)上公布。

　　4、根據(jù)往年招聘情況，認(rèn)定生物考古、科技保護(hù)、文物科技保護(hù)3個(gè)崗位為長(zhǎng)期招聘不足的緊缺崗位，報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3：1時(shí)，按符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)進(jìn)入考試程序。本招聘信息將在全國(guó)招聘信息公共服務(wù)網(wǎng)(http://www.cjob.gov.cn/index.html)上發(fā)布。

　　其他崗位，報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，將取消該崗位招聘。

　　(二)考試和資格復(fù)審

　　本次公開(kāi)招聘考試采取直接面試的辦法進(jìn)行。

　　1、資格復(fù)審

　　面試前，通過(guò)資格初審人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(2015年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須持學(xué)生證和學(xué)校推薦表;港澳、國(guó)外留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘時(shí)須提供教育部中國(guó)留學(xué)人員服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、獲獎(jiǎng)證書、資格證書等證件(證明)的原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者，取消面試資格。通過(guò)資格復(fù)審的考生現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知》。

　　2、面試

　　考試工作由市文化廣電新聞出版局組織人事處牽頭，招聘單位協(xié)助做好組織工作，試題委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題。面試主要測(cè)試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。應(yīng)聘人憑《面試通知》和身份證參加面試，面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試資格。

　　3、成績(jī)

　　面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。在成績(jī)合格人員中，按考試成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象，考試成績(jī)相同的增加考試科目�？荚嚦煽�(jī)以及參加體檢與考核人員名單將于考試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在寧波文化網(wǎng)(www.nbwh.gov.cn)公布，屆時(shí)考生可登陸查看。

　　(三)體檢與考核

　　參加體檢人員在網(wǎng)上下載體檢通知(或在接到電話通知)后，按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　體檢結(jié)束后，招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核。考核不合格者淘汰。

　　因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在考試合格人員中，按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(四)公示與聘用

　　擬聘用人員名單由主管部門報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，同時(shí)在寧波人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)及寧波文化網(wǎng)上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在試用期(見(jiàn)習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期間辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒(méi)有辦理的，在試用期(見(jiàn)習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時(shí)，解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。

　　本次公開(kāi)招聘監(jiān)督電話：0574--87189138

　　附件: 寧波市文化廣電新聞出版局屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.rar

　　寧波市文化廣電新聞出版局

　　2014年9月10日