根據(jù)寧民[2014]82號(hào)文件精神，我鎮(zhèn)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)救助工作臨聘人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則和辦法

　　招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，采取公開(kāi)報(bào)名、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)面試考察等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)救助工作臨聘人員。

　　二、招聘人數(shù)和崗位

　　2014年長(zhǎng)街鎮(zhèn)擬公開(kāi)招聘社會(huì)救助工作臨聘人員1名。社會(huì)救助工作臨聘人員主要任務(wù)是協(xié)助民政助理員做好社會(huì)救助等民政日常事務(wù)工作，具體在鎮(zhèn)社會(huì)服務(wù)管理中心社會(huì)救助窗口辦理民政專(zhuān)項(xiàng)救助工作。

　　三、招聘范圍、對(duì)象和條件

　　1.具有寧�？h戶籍，能使用寧海方言溝通交流。

　　2.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。

　　3.年齡在35周歲以下，即1979年9月30日(含9月30日)以后出生，身體健康。

　　4.具有一定計(jì)算機(jī)操作能力和文字寫(xiě)作能力。

　　5.遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的職業(yè)道德，無(wú)不良記錄。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2014年9月2日下午5:30止。

　　2.報(bào)名方式：請(qǐng)將下載的報(bào)名表(見(jiàn)附件)填好發(fā)送郵件至110024768@qq.com郵箱。郵件主題請(qǐng)標(biāo)明“社會(huì)救助工作+姓名”。

　　3.資格初審：應(yīng)聘人員通過(guò)資格初審后，符合招聘條件的，方可獲得資格復(fù)審資格。不符合招聘條件的，通過(guò)回復(fù)郵件的方式告知不符合的原因。通過(guò)資格初審進(jìn)入復(fù)審程序的應(yīng)聘人員將由電話通知本人，同時(shí)通知資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)。(請(qǐng)應(yīng)聘人員保持手機(jī)的暢通，如聯(lián)系不到，后果自負(fù))

　　(二)考試

　　公開(kāi)招聘考試采取直接面試的辦法進(jìn)行。

　　1、資格復(fù)審：面試前，將對(duì)通過(guò)資格初審應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，通過(guò)資格初審人員按照電話通知在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名表、身份證、戶口本、畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證)、近期免冠1寸照片1張及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者，不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。

　　2、面試：面試主要測(cè)試報(bào)考者的溝通能力、計(jì)算機(jī)操作能力、文字表達(dá)能力等，面試總分為100分，不足60分者直接淘汰。

　　3、確定考察對(duì)象：在成績(jī)合格人員中，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按1：3的比例確定考察對(duì)象。

　　五、考察

　　用人單位對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察。

　　六、確定擬聘用人員名單

　　根據(jù)面試、考察結(jié)果，確定擬聘用預(yù)備人選名單。

　　七、公示與聘用

　　擬聘用人員名單經(jīng)集體討論確定后公示3天。公示期間無(wú)異議的，由用人單位直接簽訂聘用合同，性質(zhì)為合同聘用制。首次聘期為三年，試用期為6個(gè)月，福利待遇按有關(guān)文件精神執(zhí)行。

　　本公告由寧�？h長(zhǎng)街鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話：65312980

　　點(diǎn)擊下載

　　長(zhǎng)街鎮(zhèn)公開(kāi)招聘社會(huì)救助工作臨聘人員報(bào)名表.doc

　　寧海縣長(zhǎng)街鎮(zhèn)人民政府

　　2014年8月27日