根據區(qū)直公立醫(yī)院備案編制人數(shù)空缺情況和工作需要，按照《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)、和《關于2016年市直事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(棗人社發(fā)〔2016〕11號)文件精神，經區(qū)委、區(qū)政府同意，面向社會公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人才，現(xiàn)將公開招聘的有關事項公告如下:
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(三)崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應崗位要求的身體條件和其他條件;
(四)年齡：本科學歷在35周歲以下(1981年6月29日以后出生);研究生學歷放寬至40周歲以下(1976年6月29日后出生)。
(五)所學專業(yè)以畢業(yè)證為準，留學歸國人員需經國家教育部認定具有同等學歷學位。研究生學歷人員本科、碩士、博士所學專業(yè)應一致或相近，專升本學歷人員�？啤⒈究扑鶎W專業(yè)應一致或相近。
(六)往屆畢業(yè)生必須擁有全日制學歷證書、學位證書，2014屆以前(含2014屆)畢業(yè)生還應具備相應的執(zhí)業(yè)資格或執(zhí)業(yè)資格考試成績證明;應屆畢業(yè)生必須能夠正常畢業(yè)，且取得學位證書。不按上述要求辦理或提交虛假信息材料的，查實后取消其本次應聘資格。
在讀全日制普通高等院校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不能參加應聘。其中在讀全日制普通高等院校非應屆畢業(yè)生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件參加應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。
二、招聘崗位和計劃
面向社會公開招聘30名專業(yè)技術人才(具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件2)。崗位分A類和B類。
報名結束后，對應聘人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的B類崗位，計劃招聘l人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。A類崗位不受此比例限制。
三、報名和資格審查
(一)報名時間和方式
1、網上報名時間：2016年6月29日9：00—7月2日16:00。
2、咨詢電話：0632-4426806
報名人員登陸薛城區(qū)人民醫(yī)院官網下載打印《2016年薛城區(qū)區(qū)直公立醫(yī)院招聘報名登記表》，并如實填寫相關個人信息資料，報名人員還應提交相關證明材料掃描文件，證明材料包括國家承認的學歷證書、學位證書、身份證、執(zhí)業(yè)資格證或執(zhí)業(yè)資格考試成績證明、大學期間獲得榮譽證書等，2016年應屆畢業(yè)生報名不需學歷、學位證書，但須提交學校核發(fā)的“畢業(yè)生就業(yè)推薦表”。將《報名登記表》(《報名登記表》照片位置需要粘貼照片，照片要求白底彩照、人像清晰、輪廓分明)和相關證明材料掃描文檔壓縮，文件以“姓名+招聘單位名稱+崗位”命名并作為主題報送電子郵件至報名郵箱(xcqrmyyzp@163.com)，郵箱收到自動回復。每人限報一個崗位，報名資格一經初審通過，不能更改。報名者須用二代居民身份證號進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。對惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，或偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，查實后取消本次應聘資格。
(二)資格初審
審查時間：2016年6月29日11：00—7月3日16:00。
招聘單位指定專人負責資格初審工作，根據應聘人員提交的信息資料，對報名人員進行資格初審。對符合應聘資格條件的，不得拒絕報名;對不符合應聘條件的，要與應聘人員聯(lián)系說明理由;對提交材料不全的，應說明缺失內容，并退回應聘人員補充。沒有通過招聘單位資格審查的應聘人員，在報名時間截止前可改報其他單位或該單位的其他符合條件的崗位。初審通過人員，
7月4日在薛城區(qū)人力資源和社會保障局網站和薛城區(qū)人民醫(yī)院網站公示。
(三)繳費和發(fā)放準考證
時間：2016年7月6日11:00—7月7日18:00
根據物價部門核定的標準，考務費的收取標準為每人每科40元。
擬享受減免有關考務費用的農村特困大學生和城市低保人員，免繳納考試費用，通過初審后，應聘人員可由本人或委托他人于7月7日18:00前到薛城區(qū)薛城區(qū)人民醫(yī)院政工科辦理減免考務費審核確認手續(xù)。審查核準后，予以減免。需提供的證明材料包括：區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(查驗原件，留存復印件)，或出具省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務卡》(查看原件，留存復印件)。委托他人辦理的，還須出具被委托人的二代身份證原件和復印件。
四、筆試
筆試時間：2016年7月8日上午 9:00—11：30
筆試地點：見準考證
筆試科目：衛(wèi)生專業(yè)技術類考試內容為醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎知識，按醫(yī)療、檢驗、中醫(yī)三類分別命題;綜合類考試內容為崗位要求專業(yè)基礎知識命題。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試按考試類別分別設定最低合格分數(shù)線，根據應聘人數(shù)和筆試情況分類確定。筆試成績在薛城區(qū)人力資源和社會保障局網站和薛城區(qū)人民醫(yī)院網站查詢。
五、面試
(一)參加面試人選的確定
進入面試人員名單，在薛城區(qū)人力資源和社會保障局網站和薛城區(qū)人民醫(yī)院網站公布。參加筆試的A類崗位考生，筆試結束后，根據招聘計劃經區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)計局和招聘單位審核合格后進入面試;參加筆試的B類崗位考生，根據招聘計劃和筆試成績在最低合格分數(shù)線以上應聘人員中由高分到低分按1：3的比例依次確定面試人選;筆試人數(shù)達不到規(guī)定比例的，按實有筆試合格人數(shù)確定面試人員。進入面試人員名單在薛城區(qū)人力資源和社會保障局網站和薛城區(qū)人民醫(yī)院網站公布。面試地點、時間、注意事項等具體事宜，以薛城區(qū)人力資源和社會保障局網站和薛城區(qū)人民醫(yī)院網站公告為準。
(二)面試資格審核
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程。進入面試的應聘人員，于規(guī)定時間到薛城區(qū)人民醫(yī)院政工科(薛城區(qū)燕山路，薛城區(qū)人民醫(yī)院行政辦公樓三樓)領取準考證、繳費，并現(xiàn)場提交《報名登記表》、《承諾書》和本人相關證明材料原件等，接受資格審查。報名表必須由本人用鋼筆或藍、黑簽字筆填寫。在規(guī)定時間內未現(xiàn)場提交資格審查材料的，視為棄權。經審查不具備應聘條件或提供材料信息不實的人員，取消其面試資格。因棄權或取消資格出現(xiàn)的崗位空缺，在筆試合格分數(shù)線以上(含)，按筆試成績依次遞補。對通過審核的面試人員，發(fā)放《面試通知單》，并告知面試相關要求和注意事項。未按指定時間、地點領取《面試通知單》有關手續(xù)的，取消其面試資格。
根據物價部門核定的標準，面試人員應繳納面試考務費每人70元。
(三)面試組織
面試工作由區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施，采取結構化面試方式進行，重點考察綜合分析能力、組織協(xié)調能力、反應應變能力、語言表達能力和專業(yè)能力等;報考招聘研究生及以上學歷衛(wèi)生專業(yè)技術崗位的人員面試重點考察專業(yè)水平及運用專業(yè)知識解決實際問題的能力。面試時間不超過15分鐘。面試成績采用百分制計算。應聘人員的考試總成績，按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，并按規(guī)定程序面向社會公布。
報考同一崗位的考生原則上安排在同一考官組，使用同一套面試題本進行。面試成績采取每個測評要素去掉一個最高分，一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，按照百分制計分。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結束后統(tǒng)一向面試人員宣布。
六、考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1：1比例等額確定考察體檢人選。如同一個招聘崗位出現(xiàn)應考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢考察人選。應聘人員參加面試人數(shù)達不到規(guī)定比例的崗位，進入考察體檢范圍人員的考試總成績，不得低于本次考試同類別進入考察體檢范圍人員的最低考試總成績。區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)計局和用人單位成立體檢考察工作小組，具體負責體檢考察工作。
(一)體檢
體檢前，將在薛城區(qū)人力資源和社會保障局網站和薛城區(qū)人民醫(yī)院網站發(fā)布體檢公告，告知體檢有關事項，并進行全程監(jiān)督。體檢在指定的醫(yī)療機構進行。體檢費用由考生承擔。體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
(二)考察
考察根據招聘崗位的要求，采取個別談話、座談、查閱檔案、與考察對象面談等多種形式進行，全面了解被考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、學習工作及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的崗位資格條件，以及提供的應聘信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。
(三)人員遞補
擬錄用人員公示前，對報考人員放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格造成的空缺，可以從進入同一崗位參加面試并考試合格人員中依次遞補。
七、公示聘用
根據考試、考察、體檢結果，按有關程序確定擬聘用人員，由薛城區(qū)人力資源和社會保障局網站、薛城區(qū)人民醫(yī)院網站公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后，不再遞補。經公示7個工作日無異議的，由區(qū)衛(wèi)計局提出聘用意見，報區(qū)人力資源和社會保障局辦理備案手續(xù)，人社部門按照深化公立醫(yī)院編制人事制度改革有關規(guī)定進行管理。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，統(tǒng)一發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》。聘用單位一旦確定，不得更改。
聘用單位法定代表人或其委托人與符合聘用條件的受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關系，并憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關錄用手續(xù)。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的當月辦理正式聘用手續(xù)，不合格的解除聘用合同。
八、其他
(一)對違反招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。對招聘工作中違紀違規(guī)及存在不誠信情形的、對公示后無故放棄聘用資格的應聘人員，將由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關記入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。構成犯罪的，依法追究刑事責任。對違反公開招聘紀律的工作人員，參照中組部、人力資源和社會保障部《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》規(guī)定，做出嚴肅處理。
(二)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
(三)應聘人員在應聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時通訊暢通，并及時了解招聘網站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
監(jiān)督電話：0632-4480889
2016年薛城區(qū)區(qū)直公立醫(yī)院公開招聘報名登記表
2016年薛城區(qū)區(qū)直公立醫(yī)院公開招聘工作人員崗位表.xls
薛城區(qū)人力資源和社會保障局
2016年6月20日