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湖南省邵陽(yáng)市新寧縣衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位2015年招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告

時(shí)間:2015-09-14 13:45:04 點(diǎn)擊:

新寧縣衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位2015年面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告

因工作需要,經(jīng)縣委、縣政府同意,報(bào)市人社局核準(zhǔn),新寧縣衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員65名,現(xiàn)就招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則:堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則。

二、招聘職位、計(jì)劃及職位要求

(一)招聘職位和計(jì)劃:

詳見(jiàn)附件1、附件2。

(二)職位要求:

1、報(bào)考條件

(1)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法、品行端正、熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè)。

(2)具有正常履行醫(yī)療衛(wèi)生工作職責(zé)的身體條件。

(3)具備報(bào)考職位的資格條件和要求(各職位的資格條件和要求詳見(jiàn)附件1、附件2)。

2、下列情形之一的人員不得報(bào)考。

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

(2)被開(kāi)除公職的人員。

(3)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)審查人員,正在接受司法調(diào)查未做出結(jié)論人員。

(4)在各級(jí)公務(wù)員招考及事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。

(5)違反計(jì)劃生育政策人員。

(6)本縣衛(wèi)生系統(tǒng)在編在崗工作人員。

(7)有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在新寧縣人民政府網(wǎng)發(fā)布,并在縣委縣政府大院門(mén)口、縣衛(wèi)生局辦公樓、各醫(yī)療衛(wèi)生單位公告欄張貼,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

(二)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2015年9月22日—9月24日。

2、報(bào)名地點(diǎn):新寧縣衛(wèi)生局六樓會(huì)議室。

3、報(bào)名要求:

(1)報(bào)名需提交的證件和資料:

①本人正式有效身份證原件及復(fù)印件。

②學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件。

③執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證原件及復(fù)印件(已參加資格考試未取得資格證的考生憑縣衛(wèi)生局蓋章的合格考試成績(jī)單報(bào)名)。

④如是農(nóng)村訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)本科生需提交所簽訂的《農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)定向就業(yè)協(xié)議書(shū)》的復(fù)印件(農(nóng)村訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)本科生在綜合成績(jī)排名相同的情況下,優(yōu)先錄。。

⑤本人近期正面免冠一寸同底彩色照片3張。

⑥報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的專業(yè)技術(shù)人員需提供本人親筆簽名的在所報(bào)考單位服務(wù)3年內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)崗位的承諾書(shū)(農(nóng)村訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)本科生,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)年限按所簽訂的協(xié)議執(zhí)行)。

⑦已婚者須由戶口所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦和縣計(jì)生局出具的無(wú)違反計(jì)劃生育政策的證明。

⑧報(bào)名者必須自愿遵守《邵陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》,并在報(bào)考時(shí)作承諾簽字。

(2)報(bào)名證件資料齊全者可以委托報(bào)名,但須提供報(bào)考者親筆委托書(shū)。

(3)志愿申報(bào):每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位,多報(bào)或重報(bào)無(wú)效。

4、招聘職位的招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不得低于1:3,達(dá)不到比例的職位,則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消招聘計(jì)劃(個(gè)別特殊專業(yè)計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)不到1:3,是否開(kāi)考,報(bào)邵陽(yáng)市人社局審核決定,并在原發(fā)布公告范圍內(nèi)公布)。

本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)考試

考試分筆試和實(shí)際操作考試?忌殤{《準(zhǔn)考證》和《身份證》入場(chǎng)參試。

1、筆試

(1)筆試科目:為招聘職位相應(yīng)的專業(yè)知識(shí),筆試成績(jī)滿分為100分,占綜合成績(jī)的60%。

筆試內(nèi)容見(jiàn)附件1、附件2。

(2)筆試時(shí)間:2015年10月7日9:30-11:30。筆試地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。請(qǐng)考生于2015年9月30日到新寧縣衛(wèi)生局六樓會(huì)議室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

2、實(shí)際操作考試

根據(jù)筆試成績(jī)排名,同一職位考生從高分到低分依次排序,按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定參加實(shí)際操作考試對(duì)象,如最后一名入圍人員有多名筆試成績(jī)相同者,則一并進(jìn)入實(shí)際操作考試。因報(bào)考人員放棄實(shí)際操作考試資格而造成招聘職位擬實(shí)際操作考試人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1:2比例的,在報(bào)考該職位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。如招聘職位僅一名考生參加實(shí)際操作考試的,則筆試成績(jī)必須達(dá)到本次公開(kāi)招聘考試參加實(shí)際操作考試人員的平均分?jǐn)?shù)方可參加實(shí)際操作考試。如實(shí)際操作考試人員與招聘職位計(jì)劃數(shù)為1:1的比例,則實(shí)際操作考試成績(jī)必須達(dá)到60分方可進(jìn)入體檢程序。如無(wú)人參加實(shí)際操作考試的職位,則取消該職位的招聘計(jì)劃。

實(shí)際操作考試采取紙質(zhì)化答題的方式進(jìn)行。實(shí)際操作考試滿分為100分,占綜合成績(jī)的40%,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3、綜合成績(jī)合成:所有成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),綜合成績(jī)=筆試成績(jī)(專業(yè)知識(shí)考試成績(jī))×60%+實(shí)際操作考試成績(jī)×40%。

綜合成績(jī)排名:報(bào)考同一職位的考生根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次排名。若綜合成績(jī)相同,按筆試成績(jī)從高分到低分排名。

(四)體檢

1、按照招聘職位計(jì)劃1:1比例,在參加考試人員中按綜合成績(jī)排名從高分到低分順序確定體檢對(duì)象。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、人社部發(fā)[2010]19號(hào)、人社部發(fā)[2012]65號(hào)和人社部發(fā)[2013]58號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行?忌鷮(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢體檢的項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi),由本人提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng),可就不合格項(xiàng)目進(jìn)行一次復(fù)檢,以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格的不予聘用。

放棄體檢或體檢不合格者,按同一職位總成績(jī)排名從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)不成功者,自然核減招聘職數(shù)。

(五)資格復(fù)審和考核

體檢結(jié)束后,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行資格條件復(fù)審,資格條件復(fù)審不合格者,取消其聘用資格。

對(duì)資格復(fù)審合格人員進(jìn)行考核,考核的重點(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。有下列情形之一者,考核為不合格:

1、不符合報(bào)考資格條件;

2、受黨、政紀(jì)警告及以上處分未解除;

3、曾經(jīng)被政法機(jī)關(guān)行政拘留或刑事拘留;

4、曾受過(guò)刑事處罰或曾被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

5、參加過(guò)邪教組織,有吸毒史者;

6、違反計(jì)劃生育政策;

7、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。

如有資格復(fù)審和考核不合格或自愿放棄資格復(fù)審和考核資格者,則按同一職位綜合成績(jī)排名從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。

(六)公示

根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、復(fù)審考核情況確定擬聘人員,擬聘人員名單在發(fā)布公告的范圍內(nèi)向社會(huì)公示7個(gè)工作日。

(七)聘用

1、公示期滿無(wú)異議者,根據(jù)人社局下發(fā)的聘用文件,按有關(guān)規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù),簽訂聘用合同。

2、擬聘用人員中自動(dòng)放棄聘用資格而出現(xiàn)的職位空缺不再遞補(bǔ)。

3、聘用人員試用期按有關(guān)政策執(zhí)行,試用期滿經(jīng)考察合格者,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),不能勝任本職工作者,予以解除聘用合同。

四、紀(jì)律要求

1、堅(jiān)持原則、嚴(yán)格程序、照章辦事,增強(qiáng)招聘工作的公正性和透明度。

2、考生提供的所有證件、資料及考生報(bào)名填寫(xiě)的所有信息必須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考、考試和聘用資格,本人承擔(dān)由此造成的一切后果。

3、被聘人員必須服從安排,按時(shí)到崗到位。辦理招聘手續(xù)后未按時(shí)到崗到位者,取消聘用資格,不進(jìn)行遞補(bǔ)。

4、參加招聘工作的工作人員,按規(guī)定實(shí)行回避制度。

5、紀(jì)檢監(jiān)察全程監(jiān)督,所有工作人員必須自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)及社會(huì)各界的監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。對(duì)違反紀(jì)律的相關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定予以處理,觸犯刑律的移交司法機(jī)關(guān)依法處理。

6、本次公開(kāi)招聘監(jiān)督舉報(bào)投訴電話:

0739-4822345(縣人社局)

0739-4822377(縣衛(wèi)生局)

0739-4826977(縣衛(wèi)生局紀(jì)檢監(jiān)察室)

五、其他事項(xiàng)

1、本公告由縣人社局、縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。

2、考務(wù)咨詢電話:

0739-4822345(縣人社局)

0739-4836425(縣衛(wèi)生局)

附件:1、《新寧縣2015年縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘職位、計(jì)劃及職位條件表》

2、《新寧縣2015年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘職位、計(jì)劃及職位要求表》

新寧縣人社局

新寧縣衛(wèi)生局

新寧縣監(jiān)察局

2015年9月11日

附件1-2下載.rar

 

作者:文武醫(yī)院招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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