廣發(fā)銀行中山分行招聘公告
廣發(fā)銀行中山分行成立于1988年,目前下設網(wǎng)點15個,F(xiàn)為滿足業(yè)務快速發(fā)展的需要,誠邀社會各界精英加入我們的團隊。我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業(yè)發(fā)展空間!
一、應聘基本條件
1、能夠遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,無不良記錄;
2、具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心;
3、身體健康,無不良嗜好;
4、誠信記錄良好;
5、符合我行親屬回避相關制度規(guī)定。
二、招聘崗位及應聘條件
(一)合規(guī)與內(nèi)審部總經(jīng)理(1名)
1、本科及以上學歷,法律專業(yè)畢業(yè);
2、具有5年及以上銀行審計及法務管理崗位經(jīng)驗;
3、了解國家的審計政策、銀行工作特點,掌握國家經(jīng)濟金融相關法律知識、監(jiān)管要求、銀行各項規(guī)章制度及相關專業(yè)知識;
4、全局意識、風險意識強,具有較強的表達、協(xié)調(diào)、溝通和組織能力。
(二)戰(zhàn)略客戶部正、副總經(jīng)理(各1名)
1、本科及以上學歷,具有5年及以上銀行對公業(yè)務市場營銷及團隊管理經(jīng)驗,有直接管理及營銷大型客戶經(jīng)驗;
2、熟悉國家經(jīng)濟金融政策法規(guī)及相關監(jiān)管要求,具有一定行業(yè)分析與提供綜合金融解決方案能力;
3、全局意識、風險意識強,具有較強的業(yè)務拓展和人際交往能力;
4、在中山當?shù)負碛胸S富客戶資源的優(yōu)先考慮。
(三)支行個人或對公副行長(各2名)
1、本科及以上學歷,具有5年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,其中銀行個人或公司業(yè)務營銷團隊管理經(jīng)驗不少于2年;
2、具有較強的客戶溝通交流能力、市場開拓能力和風險防控意識;
3、了解中山本地市場,且具有一定客戶資源;
4、能獨立帶領團隊開展營銷工作并完成業(yè)務指標,問題解決能力強;
5、在中山當?shù)負碛胸S富客戶資源的優(yōu)先考慮。
(四)公司客戶經(jīng)理(若干名)
1、本科及以上學歷,具有2年及以上銀行對公信貸業(yè)務市場營銷經(jīng)驗;
2、熟悉銀行業(yè)務、產(chǎn)品和國家政策,具有較強的市場分析、營銷能力和風險意識,能獨立開展?jié)M足企業(yè)客戶需求的金融服務方案設計,并協(xié)助客戶辦理授信手續(xù);
3、客戶服務意識和溝通交流能力強,具有一定客戶資源的優(yōu)先考慮。
(五)柜員(若干)
1、經(jīng)濟、金融、財會類專業(yè)本科及以上學歷;
2、2年以上銀行儲蓄、會計相關工作經(jīng)歷,技能能手優(yōu)先;
3、熟悉國家相關國家法律、法規(guī)和運營業(yè)務;
4、具備良好的客戶服務營銷和風險防范意識。
三、應聘程序
1、有意者請下載填寫《廣發(fā)銀行中山分行應聘人員申請表》,附身份證、學歷、相關任職證明及資格證書的復印件,近期生活照一張,寄至廣發(fā)銀行中山分行人力資源部(郵寄地址:中山市華柏路55號廣發(fā)大廈8樓人力資源部,郵編:528400,并請注明“應聘崗位”)或發(fā)電子郵件至:gfzs0760@163.com(請以“應聘崗位+應聘者姓名”為郵件標題)。
2、經(jīng)初審符合條件者,我行將通過電話、郵件方式通知筆試、面試安排,請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回。
3、報名截止時間2017年10月31日。
4、以上招聘信息同時在智聯(lián)招聘網(wǎng)站發(fā)布。
期待您的參與!
廣發(fā)銀行中山分行
2017年9月29日
廣發(fā)銀行中山分行應聘人員申請表.doc