2015年成都農(nóng)商銀行資陽(yáng)分行新設(shè)支行招聘啟事
成都農(nóng)商銀行是經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)成立的股份制銀行業(yè)機(jī)構(gòu)，截止2013年末，資產(chǎn)總額達(dá)4200億元。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，成都農(nóng)商銀行資陽(yáng)分行擬在四川簡(jiǎn)陽(yáng)市設(shè)簡(jiǎn)陽(yáng)支行，并在近期開(kāi)業(yè)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下人員，誠(chéng)邀廣大英才加盟。一經(jīng)錄用，我們將提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資、專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)及良好的個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)。
一、招聘崗位
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部門(mén) |
崗位名稱(chēng) |
關(guān)鍵工作描述 |
任職條件 |
工作地點(diǎn) |
招聘 人數(shù) |
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行長(zhǎng)室 |
副行長(zhǎng) |
1.配合分行的營(yíng)銷(xiāo)政策，負(fù)責(zé)本支行業(yè)務(wù)發(fā)展。 2.協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)職能部門(mén)關(guān)系，樹(shù)立良好的機(jī)構(gòu)形象。 3.執(zhí)行總分行風(fēng)險(xiǎn)管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度要求。 4.負(fù)責(zé)支行人力、行政后勤、安全保衛(wèi)等內(nèi)部事務(wù)的全面管理。 |
35-45周歲；碩士研究生及以上學(xué)歷；從事金融工作3年以上；具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)能力；熟悉本地市場(chǎng)，具有豐富的客戶(hù)資源。 |
簡(jiǎn)陽(yáng) |
1 |
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業(yè)務(wù) 發(fā)展部 |
經(jīng)理或副經(jīng)理 |
1.負(fù)責(zé)轄內(nèi)公司及個(gè)人類(lèi)業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)及維護(hù)。 2.指導(dǎo)并管理團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)任務(wù)指標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 4.部門(mén)內(nèi)部管理。 |
30-40周歲；碩士研究生及以上學(xué)歷；從事金融工作2年以上；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力，豐富的客戶(hù)資源。 |
簡(jiǎn)陽(yáng) |
1 |
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客戶(hù)經(jīng)理 |
1.負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)及客戶(hù)關(guān)系維護(hù)。 2.信貸業(yè)務(wù)貸前調(diào)查、貸中審查、貸后管理工作。 3.收集市場(chǎng)和客戶(hù)信息。 |
30周歲以上；碩士研究生及以上學(xué)歷；熟悉國(guó)家法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)、金融政策，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、財(cái)務(wù)分析及語(yǔ)言文字表達(dá)能力；善于把握市場(chǎng)信息，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和敬業(yè)精神，抗壓能力強(qiáng)；客戶(hù)資源豐富。 |
簡(jiǎn)陽(yáng) |
3 | |
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綜合 管理部 |
經(jīng)理 |
1.負(fù)責(zé)與上級(jí)行溝通及本區(qū)域?qū)ν饴?lián)絡(luò)，信息承接及傳遞落實(shí)。 2.負(fù)責(zé)對(duì)支行的人力資源管理工作，如員工管理、干部管理、薪酬績(jī)效、員工培訓(xùn)等。 3.牽頭支行及分理處等機(jī)構(gòu)辦公管理工作。 4.負(fù)責(zé)支行后勤保障工作。 5.負(fù)責(zé)支行安全保衛(wèi)工作。 6.部門(mén)內(nèi)部管理。 |
30-40周歲；碩士研究生及以上學(xué)歷；從事金融工作2年以上，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。 |
簡(jiǎn)陽(yáng) |
1 |
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綜合事務(wù)崗 |
1.負(fù)責(zé)支行后勤支持、物品管理等行政管理服務(wù)；來(lái)訪接待工作。 2.參與報(bào)銷(xiāo)單據(jù)初審、項(xiàng)目臺(tái)賬簿記等財(cái)務(wù)管理部分工作；3.參與文件流轉(zhuǎn)等流程管理工作。 4.負(fù)責(zé)其他綜合性事務(wù)。 |
30周歲以上；碩士研究生及以上學(xué)歷；經(jīng)濟(jì)、金融等專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先，具有較強(qiáng)的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 |
簡(jiǎn)陽(yáng) |
1 | |
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營(yíng)業(yè)室 |
綜合柜員 |
1.負(fù)責(zé)受理授權(quán)范圍內(nèi)的柜面業(yè)務(wù)； 2.負(fù)責(zé)重要空白憑證的領(lǐng)用、使用及保管，每日核對(duì)確保賬實(shí)相符； 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)金計(jì)劃的報(bào)送和現(xiàn)金券別的配置，并負(fù)責(zé)破鈔整理和繳存； |
30周歲以上；碩士研究生及以上學(xué)歷；經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)等專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先，具有銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn)，有銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷或具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、反假、反洗錢(qián)上崗證、代理保險(xiǎn)資格證者優(yōu)先。 |
簡(jiǎn)陽(yáng) |
3 |
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合計(jì) |
10 |
注：以上崗位，如果同業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富或客戶(hù)資源豐富的應(yīng)聘者，可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件
二、薪酬福利
以上崗位應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，除享受?chē)?guó)家規(guī)定的各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)和本行相應(yīng)的福利待遇外，根據(jù)崗位安排及應(yīng)聘人員的良好表現(xiàn)等提供同業(yè)中具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和廣闊的個(gè)人職業(yè)發(fā)展空間。
三、應(yīng)聘方式、時(shí)間及流程
(一)應(yīng)聘報(bào)名：
登陸www.cdrcb.com網(wǎng)站“人才招聘”查閱《成都農(nóng)商銀行資陽(yáng)分行招聘啟事》，下載填寫(xiě)附件《成都農(nóng)商銀行應(yīng)聘報(bào)名表》并粘貼一寸彩色免冠照，于2015年3月20日下午18:00點(diǎn)前發(fā)送至caoyiwen@cdrcb.com，郵件主題及報(bào)名表請(qǐng)按“應(yīng)聘部門(mén)-應(yīng)聘職位-姓名”的格式進(jìn)行更名;
(二)面試/筆試：經(jīng)審查符合條件者，將以電話或短信方式另行通知面試/筆試時(shí)間、地點(diǎn)，報(bào)名截止日10日后未接到通知者，視為未通過(guò)簡(jiǎn)歷審查。參加面試時(shí)須攜帶身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)及有關(guān)專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)等原件及復(fù)印件(所有資料一律采用A4紙張格式)。
(三)體檢：對(duì)面試/筆試合格者，將以電話或短信方式通知體檢時(shí)間和地點(diǎn)。
(四)簽約錄用：體檢合格后按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。