興業(yè)銀行日照支行招聘啟事
興業(yè)銀行(股票代碼：601166)成立于1988年8月，是我國首批股份制商業(yè)銀行之一，開業(yè)二十七年來，興業(yè)銀行始終堅持“真誠服務，相伴成長”的經(jīng)營理念，致力于為客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務。截至2015年3季度末，興業(yè)銀行資產(chǎn)總額達5.29萬億元，股東權(quán)益3024億元，實現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤412億元。目前，興業(yè)銀行已在全國各主要城市設立了108家分行、1435家分支機構(gòu);旗下?lián)碛信d業(yè)國際信托、興業(yè)金融租賃、興業(yè)基金、興業(yè)消費金融、興業(yè)財富和興業(yè)國信資產(chǎn)管理等子公司，形成以銀行為主體，涵蓋信托、租賃、基金、消費金融、期貨、資產(chǎn)管理等在內(nèi)的現(xiàn)代金融服務集團。2015年興業(yè)銀行市場地位和品牌形象穩(wěn)步提升，根據(jù)英國《銀行家》雜志發(fā)布“2015年全球銀行1000強”最新排名，興業(yè)銀行按一級資本排名列全球第36位，在《財富》最新世界500強排行榜中，興業(yè)銀行位列271名，居全國上榜商業(yè)銀行第7位，股份制商業(yè)銀行第2位。至2015年3季度末，興業(yè)銀行資產(chǎn)總額位居股份制商業(yè)銀行第1位。
興業(yè)銀行日照支行參照二級分行管理，是興業(yè)銀行日照地區(qū)管轄行，于2010年12月28日正式成立，目前已擁有1家營業(yè)部、2家支行（莒縣支行、嵐山支行）。興業(yè)銀行日照支行自成立以來堅持以科學發(fā)展觀為指導，把握機遇，創(chuàng)業(yè)發(fā)展，依法合規(guī)經(jīng)營，取得了較好的經(jīng)營發(fā)展成績。至2015年11月，興業(yè)銀行日照支行各項資產(chǎn)逾100億元，各項存款超46億元，綜合效益和資產(chǎn)質(zhì)量均居日照銀行前列，在日照地區(qū)享有較高的影響力與品牌美譽度。為適應業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)誠聘各類英才。
一、招聘崗位及條件
（一）營業(yè)部總經(jīng)理1人（下轄支行行長級別）
工作地點：日照
崗位要求：40周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，中級以上職稱，具備豐富的零售團隊管理和市場拓展經(jīng)驗，熟悉銀行各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務，具有較強的市場開拓能力、風險識別能力和團隊建設能力。特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
（二）營業(yè)部副總經(jīng)理1人
工作地點：日照
崗位要求：40周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，中級以上職稱，具備豐富的零售團隊管理和市場拓展經(jīng)驗，熟悉銀行各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務，具有較強的市場開拓能力、風險識別能力和團隊建設能力，能協(xié)助營業(yè)部總經(jīng)理處理部內(nèi)事務。特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
（三）金融市場部總經(jīng)理1名
工作地點：日照
崗位要求：40周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，5年以上金融市場、同業(yè)業(yè)務工作經(jīng)歷或有券商、信托、基金等工作經(jīng)歷，中級以上職稱，具備扎實的金融基礎知識，熟悉國家金融法律法規(guī)，具備一定的宏觀經(jīng)濟把握能力，具有較強的市場敏感性和分析判斷能力，有投行、金融市場工作經(jīng)歷或?qū)I(yè)管理部門負責人經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
（四）企業(yè)金融部總經(jīng)理1名
工作地點：日照
崗位要求：40周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，5年以上金融工作經(jīng)歷，具有中級以上職稱，熟悉國家經(jīng)濟金融政策，企業(yè)金融專業(yè)能力突出，熟悉市場，具備較強的營銷策劃、組織推動和政策執(zhí)行能力，有投行、金融市場工作經(jīng)歷或?qū)I(yè)管理部門負責人經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
（五）莒縣支行副行長1名
崗位要求：40周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，中級以上職稱，熟悉國家經(jīng)濟金融政策和監(jiān)管規(guī)定，熟悉莒縣當?shù)亓闶凼袌黾案黝惲闶郛a(chǎn)品，具備豐富的營銷組織和團隊管理經(jīng)驗，具有較強的綜合管理協(xié)調(diào)能力，能配合支行行長完成各項零售經(jīng)營管理指標。特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
（六）風險經(jīng)理若干名
工作地點：日照
崗位要求：從事風險控制、抵押登記、現(xiàn)場核保、法律合規(guī)、內(nèi)控管理、貸后管理、放款審核、不良化解等工作。
35周歲以下，國家211工程、重點財經(jīng)類院校全日制本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上商業(yè)銀行風控相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，熟悉金融法律法規(guī)、銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，有系統(tǒng)的金融、法律、財務等基礎知識，了解銀行主要業(yè)務流程和風險點，熟悉商業(yè)銀行內(nèi)控、合規(guī)及操作風險管理相關(guān)要求，有較強的風險識別、分析判斷和綜合文字能力。具備特殊資產(chǎn)處置工作經(jīng)歷者及具備律師資格者優(yōu)先考慮。
（七）會計管理崗1名
工作地點：日照
崗位要求：35周歲以下，國家211工程、重點財經(jīng)類院校全日制本科及以上學歷，會計、金融、經(jīng)濟及相關(guān)專業(yè)，5年以上銀行工作經(jīng)歷，3年以上銀行柜面會計、后臺清算、營業(yè)廳管理崗位從業(yè)經(jīng)驗，熟悉國家法律法規(guī)和銀行會計、結(jié)算、出納管理規(guī)定，有較扎實的會計業(yè)務管理基礎，具備豐富的網(wǎng)點前臺會計管理經(jīng)驗。有中級會計師職稱者可優(yōu)先考慮。特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
（八）零售產(chǎn)品經(jīng)理2名
工作地點：日照
崗位要求：35周歲以下，國家211工程、重點財經(jīng)類院校全日制本科及以上學歷，有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，有較豐富的零售業(yè)務相關(guān)知識，具有較強的工作責任心、良好的組織溝通能力和問題解決能力，品行端正、身體健康，無不良行為。
（九）企業(yè)金融客戶經(jīng)理若干名
工作地點：日照、莒縣、嵐山
崗位要求：35周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，2年以上金融營銷工作經(jīng)歷，有較豐富的營銷經(jīng)驗及一定的客戶資源，熟悉市場，具備較強的市場開發(fā)和業(yè)務拓展能力。
（十）零售信貸業(yè)務拓展部負責人1名
工作地點：日照
崗位要求：35周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，具備豐富的零售團隊管理和市場拓展經(jīng)驗，熟悉銀行各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務，具有較強的市場開拓能力、風險識別能力和團隊建設能力。
（十一）零售信貸客戶經(jīng)理若干名
工作地點：日照、莒縣、嵐山
崗位要求：35周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，2年以上銀行營銷崗位工作經(jīng)歷，有較豐富的零售業(yè)務相關(guān)知識，具有較強的市場拓展能力、信貸分析能力及良好的服務意識，具備AFP、CFP等零售專業(yè)資格者優(yōu)先考慮。
（十二）理財經(jīng)理6名
工作地點：日照、莒縣、嵐山
崗位要求：35周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，3年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉零售業(yè)務流程，掌握較豐富的零售業(yè)務相關(guān)知識，具有CFP或AFP資格及證券、基金、保險等專業(yè)資質(zhì)證書。具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新意識和分析能力。
（十三）綜合柜員若干名
工作地點：嵐山
崗位要求：28周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，有2年以上銀行柜員相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉外匯結(jié)算業(yè)務者優(yōu)先。
二、招聘流程及相關(guān)要求
(一)應聘材料
1、應聘登記表(可從興業(yè)銀行網(wǎng)站誠聘英才欄目“興業(yè)銀行日照支行招聘啟事”附件中進行下載)
2、學歷學位、職稱、身份證掃描件
3、個人生活照一張。
(二)應聘流程
請符合條件應聘者，將應聘材料電子版發(fā)送至興業(yè)銀行青島分行人事監(jiān)察部郵箱：xingye_qd@163.com，文件命名為“應聘崗位-姓名”的形式，截止日期：2015年11月25日，具體面試等事宜另行通知。
聯(lián)系電話：0532-80893736。