西藏自治區(qū)直屬機關事業(yè)單位2013年度公開考錄公務員（工作人員）公告
根據(jù)公務員法和《公務員錄用規(guī)定（試行）》的有關規(guī)定，結合自治區(qū)直屬機關事業(yè)單位實際工作需要，經(jīng)自治區(qū)黨委、政府同意，決定組織實施自治區(qū)直屬機關事業(yè)單位2013年度公開考錄559名公務員（工作人員）工作。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招考單位及招考對象
（一）此次招考單位為自治區(qū)直屬黨政群機關事業(yè)單位。
（二）此次招考對象為：
1、我區(qū)黨政群機關中在編在崗的干部職工；
2、我區(qū)事業(yè)單位中在編在崗的干部職工；
3、我區(qū)國有企業(yè)單位中的固定工和由人力資源社會保障部門（原勞動部門）批準錄用的合同制工人。
二、報考條件
（一）報考者應當具備以下資格條件：
1、堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持一致，在反對分裂、揭批達賴、維護祖國統(tǒng)一和民族團結等政治原則問題上立場堅定，旗幟鮮明。
2、勤奮敬業(yè)，遵紀守法，品行端正，廉潔自律。
3、已具備公務員身份的人員年齡為18周歲以上、40周歲以下（1973年6月13日至1995年6月13日期間出生）；已具備事業(yè)單位工作人員、專業(yè)技術人員身份的人員報考事業(yè)單位工作人員、專業(yè)技術人員職位，年齡為18周歲以上、40周歲以下（1973年6月13日至1995年6月13日期間出生）；其他報考人員年齡為18周歲以上、35周歲以下（1978年6月13日至1995年6月13日期間出生）。
4、具有大專以上文化程度。具體要求詳見考錄計劃。
5、具有兩年以上（含滿兩年）基層工作經(jīng)歷（基層是指地（市）、縣以下黨政群機關、國有企事業(yè)單位，區(qū)直企事業(yè)單位和區(qū)直黨政群機關下屬企事業(yè)單位。曾在軍隊團和相當團以下單位工作過，可視為基層工作經(jīng)歷）。
6、具有正常履行職責的身體條件。
7、具有符合職位要求的工作能力。
8、具備自治區(qū)公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
2、曾被開除公職的人員。
3、在我區(qū)各級各類公務員錄用考試中被認定有違紀違規(guī)行為的人員。
4、試用期內的公務員。
5、現(xiàn)役軍人。
6、被辭退未滿5年的人員。
7、有法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的人員。
三、實施步驟
（一）報名與資格初審
1、報名時間。報名時間為2013年6月13日—6月17日。
2、報名方式和地點。本次報名采用現(xiàn)場報名的方式。報名地點分別設在各招考單位干部人事部門。其中，區(qū)黨委辦公廳、區(qū)政府辦公廳和區(qū)人民政府駐內地辦事處報名地點設在西藏迎賓館（拉薩市宇拓路）。
報名時，報考人員須提供本人第二代身份證、畢業(yè)證、戶口簿的原件和復印件，以及所在單位和地（市）組織部門或人力資源社會保障部門出具的同意報考的證明原件（在職教師須提供自治區(qū)教育廳師資管理處出具的同意報考的證明原件）。須如實填寫報名登記表上相關信息，誠信報考。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格、錄用資格，并按《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關規(guī)定進行處理。每名報考人員只能報考1個職位，多報無效。
3、資格初審。資格初審工作由各招考單位負責。招考單位要根據(jù)報考資格條件和擬任職位所要求的資格條件對報考者進行認真審查。對符合報考資格條件的，不得拒絕報名；對未通過審查的，應說明理由；對報名材料不全的，應注明缺失的內容，并告知報考人員及時補充。招考職位要求的專業(yè)需求等資格條件方面的問題，由招考單位負責解釋。根據(jù)競爭擇優(yōu)的原則，各招考職位報考人數(shù)與計劃錄用人數(shù)的比例原則上不得低于3：1，否則取消該職位招考計劃。個別職位招考人數(shù)較多，而報考人數(shù)比例不足3：1的，按3:1比例減少招考人數(shù)。
4、領取準考證。通過報名資格初審的人員于2013年6月21日到本人所報考單位領取準考證。
5、此次考錄免收報名費。
（二）筆試
1、筆試科目為行政職業(yè)能力測驗和申論兩門。
2、筆試時間為2013年6月22日。具體安排為：
上午10：00—12：00行政職業(yè)能力測驗
下午3：30—6：00申論
3、本次筆試在拉薩設考點，具體考試地點詳見準考證。
4、劃定筆試合格分數(shù)線。由區(qū)考錄領導小組根據(jù)考生筆試總分（兩門成績之和），統(tǒng)一劃定最低合格控制分數(shù)線。在此基礎上，原則上按各招考職位計劃錄用人數(shù)1:2（特殊崗位、特殊專業(yè)除外）的比例，從高分到低分的順序，分別劃定筆試合格分數(shù)線，并確定參加面試的人員，比例內末位筆試總分并列的考生均確定為參加面試人員。對少數(shù)民族考生視情單獨劃定筆試合格分數(shù)線。筆試有一門缺考或成績?yōu)榱惴值�，不得進入面試。
（三）面試
1、筆試合格人員參加面試。
2、由區(qū)考錄領導小組辦公室負責統(tǒng)一組織實施面試。面試采用結構化面試（含專業(yè)知識測試）的方式。面試時間和地點另行通知。
（四）考察
1、由區(qū)考錄領導小組根據(jù)考生考試總成績（按筆試總分占60%、面試成績占40%合成），原則上按各招考職位計劃錄用人數(shù)1:1的比例，從高分到低分的順序，分別劃定考試合格分數(shù)線，并確定被考察人選。
2、考察工作由各招考單位負責。從德、能、勤、績、廉五個方面，對被考察對象進行全面了解、認真考察。
（五）體檢
1、考察合格人員參加體檢。體檢費用由考生自理。
2、參加體檢的人員須到指定的醫(yī)院進行體檢。體檢在自治區(qū)紀委（監(jiān)察廳）工作人員的監(jiān)督下，由各招考單位負責組織。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
3、體檢時間另行通知。
（六）空缺職位遞補
若因考察、體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)職位空缺，區(qū)考錄領導小組從報考同一職位進入面試的人員中按考試總成績從高分到低分依次進行遞補。
（七）公示和資格復審
由區(qū)考錄領導小組根據(jù)考生考試成績、考察情況和體檢結果綜合考慮擇優(yōu)確定擬錄用人員。擬錄用人員名單在西藏自治區(qū)人力資源和社會保障信息網(wǎng)上公示7天。自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)公務員局和自治區(qū)監(jiān)察廳分別設立舉報電話，接受社會監(jiān)督。
公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的人員，由自治區(qū)黨委組織部公務員處、自治區(qū)公務員局職位管理與考試錄用處進行資格復審，合格者予以錄用；對資格復審不合格或公示期間反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的人員，取消其擬錄用資格；對反映的問題一時難以查實的人員，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。
資格審查貫穿此次公開考錄工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，一旦發(fā)現(xiàn)考生不符合招錄條件或弄虛作假的，取消其考錄資格，問題嚴重的要追究責任。
（八）錄用
被錄用的人員，按照規(guī)定程序辦理錄用和調動手續(xù)。已具備公務員身份的人員試用期為三個月，其他人員試用期為一年。試用期滿后，本人寫出書面總結，招考單位對其進行考核，考核合格的辦理任職手續(xù)。已擔任領導職務和享受非領導職務待遇的人員，按照干部管理權限履行任職手續(xù)，之前的任職年限可連續(xù)計算�？己瞬缓细竦娜∠滗浻觅Y格，退回原單位，并報自治區(qū)黨委組織部公務員處、自治區(qū)公務員局職位管理與考試錄用處備案。被錄用的人員應在自治區(qū)公務員主管部門規(guī)定的時間期限內到招考單位報到上班，否則取消錄用資格。
特別提示：本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借公務員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。
附：西藏自治區(qū)直屬機關事業(yè)單位2013年度公開考錄公務員（工作人員）計劃
聯(lián)系電話：0891—6821125（區(qū)黨委組織部公務員處）
6845883（區(qū)公務員局職位管理與考試錄用處）
西藏自治區(qū)黨委組織部
西藏自治區(qū)人力資源和社會保障廳
西藏自治區(qū)公務員局
2013年5月23日
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