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天津體育學(xué)院2015年面向全國(guó)公開(kāi)招聘教師的方案

時(shí)間:2015-03-14 15:58:55 點(diǎn)擊:

天津體育學(xué)院2015年面向全國(guó)公開(kāi)招聘教師的方案

為滿足我校補(bǔ)充工作人員的需要,根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))和市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)的通知》(津人社辦發(fā)【2011】10號(hào))等有關(guān)規(guī)定,并經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定,天津體育學(xué)院面向全國(guó)公開(kāi)發(fā)布招聘教師崗位27個(gè),其中教學(xué)科研崗17個(gè),實(shí)驗(yàn)和輔導(dǎo)員崗10個(gè)。為確保招聘工作的順利進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定如下:

一、天津體育學(xué)院簡(jiǎn)介

天津體育學(xué)院成立于1958年,是我國(guó)較早建立的體育院校之一。經(jīng)過(guò)50多年的建設(shè)與發(fā)展,學(xué)院的辦學(xué)層次和辦學(xué)質(zhì)量不斷提高,辦學(xué)規(guī)模也不斷擴(kuò)大,形成了以體育專(zhuān)業(yè)為主體,體育學(xué)與相近專(zhuān)業(yè)交叉的多學(xué)科、多層次教育體系。學(xué),F(xiàn)有16個(gè)本科專(zhuān)業(yè),社會(huì)體育、體育教育、舞蹈學(xué)三個(gè)專(zhuān)業(yè)先后入選教育部“特色專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)”,運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)專(zhuān)業(yè)獲批教育部“本科教學(xué)工程”地方高校第一批本科專(zhuān)業(yè)綜合改革試點(diǎn)。學(xué)校1979年開(kāi)始招收碩士研究生,是全國(guó)最早開(kāi)展體育學(xué)研究生教育的院校之一,1986年獲得碩士學(xué)位授予權(quán),2013年7月,學(xué)校被國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)正式批準(zhǔn)為“博士學(xué)位授予單位”,體育學(xué)一級(jí)學(xué)科被批準(zhǔn)為“博士學(xué)位授權(quán)學(xué)科”,形成了“本-碩-博”完整的人才培養(yǎng)體系。

二、總體要求

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格招聘程序,通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、崗位實(shí)踐考察、公示等程序,確保應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)。

三、招聘崗位及要求

(一)基本條件

1.遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì);

2.熱愛(ài)高等教育事業(yè),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

3.身體健康,能適應(yīng)崗位要求;

4.具有非農(nóng)業(yè)戶口。

(二)招聘崗位具體要求

1.教學(xué)科研崗(附件1)

2.實(shí)驗(yàn)和輔導(dǎo)員崗(附件2)

四、招聘程序

(一)信息發(fā)布:招聘信息發(fā)布于學(xué)校校園網(wǎng)(http://www.tjus.edu.cn/)和天津市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.tj.lss.gov.cn/)。(不少于7個(gè)工作日)

(二)報(bào)名方式:登陸學(xué)校報(bào)名系統(tǒng),一人只能申報(bào)一個(gè)崗位。

(三)報(bào)名時(shí)間:教學(xué)科研崗全年招聘。實(shí)驗(yàn)和輔導(dǎo)員崗初步定于3月下旬,具體見(jiàn)學(xué)校校園網(wǎng),報(bào)名時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

(四)考試和考核

報(bào)考人數(shù)與招聘崗位應(yīng)大于3:1,達(dá)不到比例時(shí)相應(yīng)減少招聘崗位數(shù)或取消該崗位。招考主要采用考核的方式,包括筆試、面試(含試講)等環(huán)節(jié),考核應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

技術(shù)課教師和實(shí)驗(yàn)教師筆試內(nèi)容主要包括職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和專(zhuān)項(xiàng)技能(實(shí)際操作技能)考試,分值分別占筆試成績(jī)的40%和60%,其它崗位筆試主要包括職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。筆試成績(jī)滿分為100分,及格分?jǐn)?shù)線為60分,筆試成績(jī)不及格者無(wú)面試資格。根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分排序,按照各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試人選,招考崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。面試滿分為100分,及格分?jǐn)?shù)線為60分,不滿及格線的考生不能進(jìn)入考察階段。筆試結(jié)果在學(xué)校人事處網(wǎng)頁(yè)(http://rsc.tjus.edu.cn/)發(fā)布。

面試結(jié)束后,以筆試、面試成績(jī)各占50%的比例合成總成績(jī),由高分到低分排序,按崗位1:1的比例確定進(jìn)入考察的人員名單。面試后結(jié)果在學(xué)校人事處網(wǎng)頁(yè)(http://rsc.tjus.edu.cn/)發(fā)布。

博士研究生可不參加筆試,直接進(jìn)入面試,以面試成績(jī)確定總成績(jī)。

(五)考察與體檢

1.進(jìn)入考察人員由學(xué);蛟瓎挝惶峁┧枷肫返潞同F(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等相關(guān)材料。

2.根據(jù)考察結(jié)果,按照招聘崗位(招聘崗位人數(shù))等額確定參加體檢人選,并參加統(tǒng)一組織的體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)),費(fèi)用自理。

3.根據(jù)體檢結(jié)果,確定考察人選后,由學(xué)校組織崗位實(shí)踐考察,考察內(nèi)容主要是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況,同時(shí)對(duì)應(yīng)聘者的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(六)公示、聘用及待遇

根據(jù)考察(考試、考核和考察)結(jié)果,經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)研究,擇優(yōu)確定擬聘用人選,并將擬聘用人員及擬聘崗位在天津市人力資源和社會(huì)保障局(http://www.tj.lss.gov.cn/)、學(xué)校人事處網(wǎng)站(http://rsc.tjus.edu.cn/)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

公示期滿,學(xué)校將擬聘用人選報(bào)上級(jí)部門(mén)審核備案后,學(xué)校與聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū),并且與聘用人員簽訂聘用合同,合同期限一般為三年,職務(wù)晉升、獎(jiǎng)懲、各類(lèi)保險(xiǎn)和工資待遇等按照國(guó)家、天津市和學(xué)校相關(guān)政策執(zhí)行。

咨詢(xún)電話(人事處):022-23012514,聯(lián)系人:劉老師

監(jiān)督電話(紀(jì)檢):022-23012748,聯(lián)系人:曹老師

天津體育學(xué)院人事處

2014年12月8日

1.教學(xué)科研崗(附件1).zip

2.實(shí)驗(yàn)和輔導(dǎo)員崗(附件2).zip

 

 

作者:匿名 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)搜索

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