臨高縣2016年中學(xué)教師招聘工作方案
為進(jìn)一步優(yōu)化我縣教師隊(duì)伍，提高教育教學(xué)質(zhì)量，提升學(xué)校辦學(xué)檔次，促進(jìn)教育持續(xù)健康發(fā)展，依據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào)）以及《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際，制定本方案。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)�，以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，遵循“按需設(shè)崗、公開招聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用、合同管理”和“公平、公開、公正、陽(yáng)光操作”的原則。
二、招聘崗位
臨高中學(xué)招聘高中教師10名；臨高二中招聘教師15名（其中：高中5名、初中10名）；臨高縣實(shí)驗(yàn)中學(xué)招聘教師54名（其中：高中38名、初中16名）。共招聘79名。（詳見附件1:《臨高縣2016年中學(xué)教師招聘崗位設(shè)置表》）
三、招聘的基本條件
（一）遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)；
（二）五官端正，身體健康，能勝任教育教學(xué)工作；
（三）為人師表，敬業(yè)愛崗，具有良好的職業(yè)道德；
（四）服從組織安排，認(rèn)真完成本職工作。
四、相應(yīng)崗位條件
應(yīng)聘對(duì)象必須是全日制普通高校師范類本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生，取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書、相應(yīng)學(xué)段教師資格證書；年齡在30歲以下（1986年6月30日后出生）。
五、特別說(shuō)明
如有下列情況者，不得應(yīng)聘：
1．曾受到過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的，或曾被開除公職的；
2．有其他違法違紀(jì)行為受到處理的，或正在接受審查的；
3．其他法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的情況；
4. 臨高縣在編教師和服務(wù)期未滿的特崗教師。
符合報(bào)考條件的委培、定向及其他地區(qū)在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意，并出具同意應(yīng)聘意見。
六、招聘辦法及程序
（一）招聘辦法。
由縣教育局牽頭，縣人社局、縣編委辦、縣財(cái)政局等單位配合，組織招聘團(tuán)先后在西南大學(xué)、華南師范大學(xué)、海南師范大學(xué)及臨高縣教育局現(xiàn)場(chǎng)組織報(bào)名、資格審查、綜合考試，擇優(yōu)錄用。
（二）招聘團(tuán)組成人員。
組成人員為：縣政府分管副縣長(zhǎng)帶隊(duì)，縣教育局8名、縣人社局2名、縣編委辦1名、縣財(cái)政局1名、面試評(píng)委7－9名。
（三）招聘程序 。
1．發(fā)布招聘通告。相關(guān)招聘信息5月中旬在以下網(wǎng)站公告欄內(nèi)發(fā)布：海南省臨高縣人民政府門戶網(wǎng)站。
2．報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)安排。2016年5－6月份，分別在西南大學(xué)、華南師范大學(xué)、海南師范大學(xué)及臨高縣教育局組織專場(chǎng)招聘活動(dòng)。
3.報(bào)名辦法。采取當(dāng)面報(bào)名的方式，并在報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀招聘通告，了解招聘的對(duì)象、條件和崗位設(shè)置等情況，選擇符合條件的崗位報(bào)名。每人只能填報(bào)一個(gè)崗位，并說(shuō)明是否愿意服從調(diào)劑志愿。報(bào)名時(shí)須提交以下材料：有效居民身份證原件和復(fù)印件；畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證書、學(xué)業(yè)成績(jī)單原件及其復(fù)印件；由畢業(yè)院校出具的思想品德鑒定意見；體檢表和個(gè)人近期免冠半身彩色2寸照片3張，并填寫《報(bào)名表》（詳見附件2：《臨高縣2016年中學(xué)教師招聘報(bào)名表》）。
4.報(bào)名后，對(duì)經(jīng)組織資格審核符合條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行面試考核。面試考核采用試講、說(shuō)課、問(wèn)答等方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者語(yǔ)言表達(dá)能力、領(lǐng)會(huì)教材能力、組織課堂教學(xué)能力等。
5.確定擬聘人選。根據(jù)應(yīng)聘人員資格審查、面試考核、優(yōu)先條件、考察及體檢等情況，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論提出擬聘用人員，報(bào)縣政府審批。
（四）經(jīng)費(fèi)來(lái)源。
由縣財(cái)政劃撥經(jīng)費(fèi)給縣教育局，用于本次教師招聘工作。
七、聘用人員的管理和待遇
應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，享受臨高縣正式在編教師或教輔人員待遇。擬聘用對(duì)象，憑縣級(jí)以上人民醫(yī)院體檢合格證明（參照海南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)），與用人單位簽訂五年期聘用合同（其中試用期為1年），聘用人員試用期滿，考核合格者，辦理入編手續(xù)�？己瞬缓细裾撸獬齽趧�(dòng)合同。被聘用者個(gè)人身份為全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，工資檔次按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了加強(qiáng)對(duì)本次教師招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立臨高縣2016年中學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”）。領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)縣委、縣政府負(fù)責(zé)，在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施本次教師招聘工作。
組 長(zhǎng)：王三防(縣政府副縣長(zhǎng))
副組長(zhǎng)：黃族光(縣教育局局長(zhǎng))
成 員：張志海(縣政府辦主任科員)
廖福華(縣委組織部副部長(zhǎng)、縣人社局局長(zhǎng))
王義堅(jiān)(縣財(cái)政局局長(zhǎng))
麥延海(縣編委辦主任)
王文新(縣人社局副局長(zhǎng))
王錦盛(縣教育局副局長(zhǎng))
林亞創(chuàng)(縣財(cái)政局副局長(zhǎng))
黃族謙(縣編辦副主任)
林明國(guó)（臨高中學(xué)校長(zhǎng)）
黃文鋒（臨高二中校長(zhǎng)）
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（以下簡(jiǎn)稱“招聘辦”），具體負(fù)責(zé)招聘事宜。辦公室設(shè)在縣教育局，辦公室主任由黃族光同志兼任。辦公室工作人員從縣教育局、縣人社局、縣財(cái)政局等有關(guān)職能部門抽調(diào)。
九、有關(guān)要求
（一）為了確保此次招聘工作的公開透明，相關(guān)信息均在臨高縣人民政府網(wǎng)站公示。
（二）本工作方案由臨高縣中學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施和解釋。
附件：1.臨高縣2016年中學(xué)教師招聘崗位設(shè)置表.doc
2. 臨高縣2016年中學(xué)教師招聘報(bào)名表.rar