杭州市富陽區(qū)人力資源和社會保障局      杭州市富陽區(qū)教育局

關(guān)于公開招聘中小學(xué)幼兒園新教師的公告

根據(jù)《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序（試行）》(杭人社發(fā) [2014]380號)和《富陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(富政辦〔2006〕65號)精神，現(xiàn)將2016年5月公開招聘中小學(xué)幼兒園新教師的有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位情況

參加本次公開招聘新教師的單位均為財政補助事業(yè)單位，參加本次公開招聘被錄用的人員均列入事業(yè)編制管理。

二、招聘崗位、范圍和條件

（一）招聘崗位、對象和范圍

詳見《杭州市富陽區(qū)教育局2016年5月公開招聘新教師計劃表》（附件1，以下簡稱《計劃》）。

（二）招聘條件

1.遵紀守法，熱愛教育事業(yè)，有良好的社會公德和職業(yè)道德。

2.具有崗位的學(xué)歷及專業(yè)、任職資格及技能等要求(詳見《計劃》)。

港澳臺、國外留學(xué)回國人員及中外合作大學(xué)畢業(yè)生報名時，須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

三、報名程序與要求

本次招聘報名實行網(wǎng)上報名與現(xiàn)場確認相結(jié)合的方法進行。

（一）網(wǎng)上報名時間：2016年5月10日上午8:00－2016年5月18日下午17:00，報名人員登錄富陽教育信息網(wǎng)(http://www.fyedu.org)，在“公示公告”欄點擊“富陽區(qū)2016年5月公開招聘新教師網(wǎng)上報名”進入教師招聘報名系統(tǒng)，根據(jù)系統(tǒng)提示填寫報名信息。每人限報一個職位。在上述規(guī)定時間內(nèi)未進行網(wǎng)上報名的人員不能進行現(xiàn)場報名和確認。

（二）現(xiàn)場確認

1．確認時間：2016年5月20日、21日兩天，上午8:30-11:30，下午14:00-16:30。

2．確認地點：富陽區(qū)教育局服務(wù)樓三樓大會議室（富陽區(qū)富春街道鸛山路21號）。

3．所需材料：網(wǎng)上報名系統(tǒng)中下載的報名表一份及以下所列材料：

已取得教師資格證的，須持教師資格證、畢業(yè)證、身份證、戶口簿等原件及復(fù)印件。

2016年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生，須持學(xué)業(yè)成績單原件，身份證、戶口簿、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議、就業(yè)推薦表等原件及復(fù)印件。

師范類畢業(yè)生須持師范類院校證明原件，學(xué)業(yè)成績單須含教育學(xué)、心理學(xué)、教育實習(xí)成績。

委培生應(yīng)提供委托培養(yǎng)單位同意報名的書面證明。

4．其它要求：繳納考務(wù)費40元/人（困難家庭的報名人員提供家庭所在地民政部門出具的特困證明或低保證件，經(jīng)審核可免繳）。

網(wǎng)上報名后必須到現(xiàn)場確認，確認成功才允許參加考試。報考人員提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準確、有效，否則將取消報考資格。

報名材料與網(wǎng)上申報信息一致的，未通過現(xiàn)場確認，可現(xiàn)場改報符合條件的職位，其他人員不得改報。

同一職位招聘人數(shù)為10人以下的，報名人數(shù)與招聘職位計劃比例不到3:1（同一職位招聘人數(shù)為10人以上的，報名人數(shù)與招聘職位計劃比例不到2:1）的職位，酌情核減或取消招聘計劃，取消招聘職位的已報名人員可于5月23日改報其他符合報考條件且已確定招聘的職位。

四、考試內(nèi)容與方法

考試采用筆試加專業(yè)技能考核或面試的形式進行。

（一）筆試：2016年5月29日上午（9：00-11：00）統(tǒng)一組織筆試，筆試內(nèi)容為招聘崗位的相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識和教材教法內(nèi)容。本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

報考人員必須憑準考證和身份證（兩證缺一不可），按準考證上規(guī)定的考點、考場和時間參加筆試。準考證可于5月27日進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)自行下載打印。

（二）專業(yè)技能考核：音樂、美術(shù)、體育學(xué)科和職教專業(yè)課職位筆試后根據(jù)各學(xué)科招聘職位計劃數(shù)從高分到低分按1:5比例確定參加專業(yè)技能考核對象。專業(yè)技能考核前兩天，如有考生書面確認不參加考核的，可以按筆試成績從高分到低分依次替補。

專業(yè)技能考核滿分為100分，成績合格線為60分，專業(yè)技能考核不合格者不列入體檢對象。專業(yè)技能考核的具體時間、地點及考核辦法另行通知。

專業(yè)技能考核合格的，按筆試和專業(yè)技能考核成績4：6的比例折合成考試總成績。若總成績相同，以筆試高者排名在前。

（三）面試：其他學(xué)科職位筆試后根據(jù)各學(xué)科招聘職位計劃數(shù)從高分到低分確定面試對象。招聘職位計劃在2名以下的按1:3比例確定面試對象，3名及以上的按1:2比例確定面試對象，不足規(guī)定比例的，按該職位筆試實際參考人員確定面試對象。面試前兩天，如有考生書面確認不參加面試的，可以按筆試成績從高分到低分依次替補。

面試采用上課、說課、實際操作等形式進行。面試滿分為100分，成績合格線為60分，面試不合格者不列入體檢對象。面試的具體時間、地點另行通知。

面試合格的，按筆試和面試成績各50%的比例折合成考試總成績。若總成績相同，以筆試成績高者排名在前。

五、體檢、考察

根據(jù)各學(xué)科招聘職位計劃數(shù)按考試總成績從高分到低分以1:1的比例確定參加體檢人員。若有放棄體檢或體檢有不合格的，按考試總成績從高分到低分依次替補。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢時間另行通知。

體檢后，對體檢合格人員進行考察，考察結(jié)果不宜聘用的，按考試總成績從高分到低分依次替補參加體檢和考察人員。

六、公示與聘用

考察合格后確定擬聘用人員，名單在富陽教育信息網(wǎng)公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，公示結(jié)束后確定聘用人員，按考試總成績從高分到低分依次由擬聘人員選擇應(yīng)聘學(xué)校，簽訂聘用合同，并實行試用期制度。若有放棄選擇應(yīng)聘學(xué)校的，不再安排人員替補。擬聘人員不按規(guī)定時間地點參加選擇應(yīng)聘學(xué)校的，視作放棄。

確定聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期不報到的，取消聘用資格；應(yīng)屆畢業(yè)生聘用時未取得相應(yīng)畢業(yè)證書、師范類畢業(yè)生聘用時未取得教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明的，取消聘用資格。取消聘用資格后不再安排人員替補。非師范類畢業(yè)生經(jīng)聘用后須在2017年7月底前取得教師資格證書，未取得證書的不再續(xù)聘。

咨詢電話：63322439     61700991   61771211

本公告由杭州市富陽區(qū)教育局負責(zé)解釋。

杭州市富陽區(qū)人力資源和社會保障局    杭州市富陽區(qū)教育局

2016年5月5日

附件：杭州市富陽區(qū)教育局所屬單位2016年5月公開招聘教師計劃表