2015年鄭州新鄭市招聘農(nóng)村中小學(xué)、幼兒園教師實(shí)施方案

經(jīng)新鄭市人民政府批準(zhǔn)，新鄭市擬面向社會(huì)公開招聘農(nóng)村中小學(xué)、幼兒園教師，現(xiàn)制訂招聘方案如下：

一、招聘名額及崗位

招聘教師113名，其中：

1.初中教師37名

語文4名，數(shù)學(xué)4名，英語10名，物理3名，化學(xué)2名，生物2名，政治2名，歷史2名，地理2名，體育2名，音樂2名,美術(shù)2名。

2.小學(xué)教師50名

語文25名，數(shù)學(xué)25名。

3.幼兒園教師26名

按普通高等學(xué)校專科學(xué)歷、普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷兩個(gè)層次招聘。

二、招聘范圍

2013—2015年普通高等學(xué)校畢業(yè)生。

三、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)。

2.學(xué)歷要求

報(bào)考中學(xué)教師，應(yīng)具有普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷；

報(bào)考小學(xué)教師，應(yīng)具有普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷；

報(bào)考幼兒園教師，應(yīng)具有普通高等學(xué)校�？萍耙陨蠈W(xué)歷，幼兒園教師分�？坪捅究萍耙陨蟽蓚�(gè)層次招聘。

3.教師資格要求

報(bào)考初中教師，應(yīng)具有相應(yīng)初級中學(xué)及以上教師資格證書；

報(bào)考小學(xué)教師，應(yīng)具有相應(yīng)小學(xué)及以上教師資格證書；

報(bào)考幼兒園教師，普通高等學(xué)校�？坪头菐煼额愒盒１究萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)具有幼兒園教師資格證書；師范類院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)具有教師資格證書。

4.年齡條件

�？茖W(xué)歷畢業(yè)生年齡不得超過26歲（1989年7月1日以后出生），本科學(xué)歷報(bào)考年齡不得超過30歲（1985年7月1日以后出生），研究生學(xué)歷報(bào)考年齡不得超過35歲（1980年7月1日以后出生）。

5.身體條件

五官端正，身體健康。

6.有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

（1）正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的；

（2）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的；

（3）在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

（4）有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

四、招聘辦法

1.招聘考試采取試講方式進(jìn)行。試講分說課和講課兩個(gè)環(huán)節(jié)。試講成績滿分100分，其中說課成績20分，講課成績80分。

2.具備教師崗位所要求的身體條件報(bào)名人數(shù)不低于本學(xué)科擬招聘名額5:1的比例，低于5:1比例時(shí)，經(jīng)招教領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可降低為3:1，如降低后仍達(dá)不到開考比例的，減少該學(xué)科招聘名額，核減的招聘名額調(diào)劑至其他專業(yè)。

單科報(bào)名人數(shù)與本學(xué)科擬招聘名額比例超過8:1時(shí)，該學(xué)科增加筆試。筆試成績100分，不計(jì)入考試總成績。筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試內(nèi)容：教育學(xué)、心理學(xué)基本原理、教育理論知識(shí)、教育法規(guī)知識(shí)、時(shí)事政治、新課程理念、教材教法、班級管理等。筆試成績在新鄭市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、新鄭市教體局公示欄公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。根據(jù)筆試成績按擬招聘職位1：5的比例，從高分到低分順序確定參加試講人員。

五、招聘程序

按照現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、試講（筆試）、體檢、考核、公示擬聘用人員名單等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布招聘信息

在新鄭市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、新鄭市電視臺(tái)等發(fā)布招聘公告7個(gè)工作日。同時(shí)在新鄭市人社局、新鄭市教體局公示欄公布招聘信息。