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【省統(tǒng)考】浙江省麗水市直中小學2012年招聘教師53名公告

時間:2012-2-28 8:58:46 點擊:

 

根據(jù)浙江省人事廳關(guān)于印發(fā)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法的通知》(浙人才〔2007〕184號)精神,決定公開招聘市直中小學教師,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘計劃

本次市直中小學校公開招聘教師53名。具體的招聘單位、崗位(專業(yè))、人數(shù)和報考資格條件,請登陸以下網(wǎng)站查詢:

麗水市政府網(wǎng)、麗水市人力資源和社會保障局網(wǎng)、麗水教育網(wǎng)

二、招聘范圍、對象和條件

(一)招聘范圍、對象

1.2012年全日制普通高校應屆畢業(yè)生和全日制普通高校歷屆畢業(yè)生;
   2. 麗水市戶籍的其他社會人員(即非公務(wù)員、事業(yè)編制人員,戶籍以2012年3月4日的戶口所在地為準)。

3. 研究生畢業(yè)、并具有碩士以上學位的人員(含2012年畢業(yè)的應屆生);

4. 通過自學考試、成人教育、電視大學等非全日制普通高校學歷人員,在2012年3月4日前取得畢業(yè)證書的可按社會人員報考。

(二)報考條件
   報考人員除具備報考崗位(專業(yè))所需資格條件外,還需符合以下條件:
   1.年齡要求在30周歲以下(1981年3月4日以后出生);
   2.具有大專及以上學歷;
   3.部分招聘崗位(專業(yè))所要求的“工作經(jīng)歷”計算截止時間為2012年3月4日;
  4.教師崗位須具有相應教師資格(中職學校專業(yè)課教師除外)。

三、招聘辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。具體程序:
  (一)報名
   報名時間為2012年3月4日,報名全部采取現(xiàn)場報名方式進行,報名地點:麗水市教育局(囿山路12號)三樓指揮中心。應屆畢業(yè)生報名需憑本人身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校畢業(yè)生可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)等相關(guān)證件(證明)原件及復印件;社會人員應提供本人身份證、戶口薄、學歷學位證書、任職資格證書、所任教學校(單位)證明等相關(guān)證件(證明)原件及復印件;留學人員還應提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書;報名時需交近期免冠一寸照片2張。同一崗位報名人數(shù)不到招聘計劃數(shù)三倍的、少數(shù)特殊的專業(yè)崗位報名人數(shù)不到招聘計劃數(shù)二倍的,按比例分別核減或取消招聘計劃。核減或取消招聘計劃將在麗水市政府網(wǎng)、麗水市人力資源和社會保障局網(wǎng)、麗水教育網(wǎng)上予以公布。報名人員資格審核合格者,于4月9-13日憑繳納的報名考試費發(fā)票和考生身份證,到麗水市教育考試中心一樓(囿山路12號)領(lǐng)取準考證。
   (二)筆試
    筆試科目為教育基礎(chǔ)知識和學科專業(yè)知識二門。
    筆試時間為4月14日,筆試每門實行百分制,總分為200分。
   (三)面試
    筆試后,按下列方法計算考生筆試成績:筆試成績=教育基礎(chǔ)知識成績×40%+學科專業(yè)知識成績×60%,然后按招聘計劃數(shù)1:3(開考比例為1∶2的按1∶2)的比例從高分到低分確定面試對象,面試形式為課堂教學能力考核,面試成績滿分為100分,合格為60分?忌鷳{本人身份證和面試通知書參加面試。
   (四)確定考試入圍人員
    面試結(jié)束后,按考生筆試成績50%、面試成績50%的比例計算總成績。然后按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分(若總成績相等以筆試成績高的排位在前)確定體檢、考察對象。
   (五)體檢、考察

體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)﹤公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)﹥的通知》(浙人公﹝2005﹞68號)及人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《修訂﹤公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)﹥及﹤公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)﹥》執(zhí)行;報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。

考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)執(zhí)行。

體檢、考察有不合格的,在該崗位(專業(yè))面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

(六)公示、聘用
    體檢、考察后,根據(jù)體檢、考察結(jié)果,按總成績從高分到低分擇優(yōu)確定聘用對象。擬聘用對象在麗水市政府網(wǎng)、麗水市人事勞動社會保障局網(wǎng)、麗水教育網(wǎng)公示7天。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的,按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。報考人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。無正當理由逾期者,取消聘用資格,不再遞補。普通高校應屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù),不能按時畢業(yè)并取得報考崗位(專業(yè))規(guī)定的學歷、學位、教師資格證書的,取消聘用資格。
    本公告由麗水市教育局負責解釋。
    咨詢電話:市教育局:0578-2202309
    舉報投訴電話:0578-2202201舉報地點:麗水市教育局紀檢監(jiān)察室

附件:1.2012市直學校公開招聘教師計劃

      2.2012麗水市直學校招聘教師報名表

 

 

    麗水市教育局    麗水市人力資源和社會保障局
二〇一二年二月二十七日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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