大余縣2015年公開招聘教師實(shí)施方案
為加強(qiáng)我縣教師隊伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)我縣教育事業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展，現(xiàn)按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”原則面向社會公開招聘教師。為使招聘工作順利進(jìn)行，特制定本方案。
一、招聘對象
國家承認(rèn)的大專及以上應(yīng)歷屆高校畢業(yè)生。
二、招聘計劃
教師招聘的學(xué)科崗位總計128個。具體學(xué)科崗位詳見《大余縣2015年中小學(xué)（公辦幼兒園）教師招聘計劃》。
三、招聘條件
1.基本條件
（1）思想品德好，遵紀(jì)守法，身心健康。
（2）熱愛教育事業(yè)，愿服從分配到農(nóng)村中小學(xué)服務(wù)5年以上。
（3）年齡在30歲以下（1985年1月1日以后出生）。
2. 崗位條件
（1）公辦幼兒園教師崗位
①學(xué)歷條件：國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷。
②資格條件：幼兒教師資格證（暫未取得幼兒教師資格的也可報名，但須在2015年8月15日前取得幼兒教師資格證方可錄用）。
③專業(yè)條件：所報考的崗位學(xué)科應(yīng)與所學(xué)專業(yè)、教師資格證書學(xué)科二者之一一致。
④戶籍：不限。
（2）小學(xué)教師崗位（含特殊教育教師崗位）
①學(xué)歷條件：國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷。
②資格條件：小學(xué)及以上教師資格證（尚未取得的也可報名，但須在2015年8月15日前取得小學(xué)及以上教師資格證方可錄用）。
③專業(yè)條件：所報考的崗位學(xué)科應(yīng)與所學(xué)專業(yè)、教師資格證書學(xué)科二者之一一致。其中，報考特殊教育教師崗位者，所報崗位學(xué)科應(yīng)與所學(xué)專業(yè)一致。
④戶籍條件：除特殊教育崗位外，其余崗位報考者應(yīng)具有大余戶籍。
（3）初中教師崗位
①學(xué)歷條件：國家承認(rèn)的全日制本科及以上學(xué)歷。
②資格條件：初中及以上教師資格證（尚未取得的也可報名，但須在2015年8月15日前取得初中及以上教師資格證方可錄用）。
③專業(yè)條件：所報考的崗位學(xué)科與所學(xué)專業(yè)和教師資格證書學(xué)科相一致。
④戶籍條件：不限。
（4）普通高中教師崗位
①學(xué)歷條件：第一學(xué)歷為國家計劃內(nèi)統(tǒng)招的全日制本科（二本）及以上學(xué)歷（專升本、專轉(zhuǎn)本等�？破瘘c(diǎn)的除外）。
②資格條件：高中教師資格證（尚未取得的也可報名，但須在2015年8月15前取得高中教師資格證方可錄用）。
③專業(yè)條件：所報考的崗位學(xué)科與本科以上（含本科）所學(xué)專業(yè)和教師資格證書學(xué)科相一致。
④戶籍條件：不限。
（5）職業(yè)中專烹飪、數(shù)控教師崗位
①學(xué)歷條件：國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷；
②資格條件：具有中級以上技工證書和高中教師資格證；
③戶籍條件：不限。
3.優(yōu)惠政策
（1）具有碩士研究生及以上學(xué)歷且具備相應(yīng)教師資格證者，年齡可放寬至35歲（即1980年1月1日以后出生）。對這類人員，經(jīng)面試合格后可擇優(yōu)直接錄用。
（2）職業(yè)中專數(shù)控、烹飪教師崗位報考者年齡放寬至35歲（即1980年1月1日以后出生）。
（3）新聘教師試用期為一年，試用期間，享受直接轉(zhuǎn)正定級工資待遇。
四、招聘辦法和程序
（一）成立領(lǐng)導(dǎo)小組。成立以分管教育副縣長為組長，教育、人事、編辦、監(jiān)察四部門主要負(fù)責(zé)人為副組長，教育、人事、編辦、監(jiān)察四部門分管人事的領(lǐng)導(dǎo)為成員的招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織推進(jìn)教師招聘的各項工作。
（二）發(fā)布招聘通告。采取多種形式，向社會發(fā)布招聘通告。通告包含招聘崗位、報考條件、報名時間、報名地點(diǎn)及招聘辦法等。
（三）直接考核聘用。
1.適用崗位：特殊教育、中學(xué)物理化學(xué)和書法教師崗位。
2.對象和條件：省內(nèi)外高等院校專業(yè)對口的第一學(xué)歷為國家計劃內(nèi)統(tǒng)招的全日制本科（二本）及以上學(xué)歷（專升本、專轉(zhuǎn)本等專科起點(diǎn)的除外）的應(yīng)屆師范畢業(yè)生，能如期畢業(yè)，能在2015年取得與所報崗位學(xué)科一致的相應(yīng)層次的教師資格證。
3.考核方法：由縣教育局牽頭，有關(guān)部門參與組成考核小組，赴省內(nèi)外高等師范院校招聘。根據(jù)考生所屬院校層次按照“985”高校-“211”高校-一般本科高校的順序，結(jié)合考生其它情況進(jìn)行聘用，若屬同一層次院校則按照考生所獲榮譽(yù)數(shù)量的多少及分量的輕重（獲得校級及以上優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學(xué)生干部和獎學(xué)金的，將優(yōu)先考慮）進(jìn)行聘用。
此項工作于2015年4月8日前完成，簽約名單在大余教育網(wǎng)予以公示，公示期7天。