徐匯區(qū)教師進(jìn)修學(xué)院教師招聘公告

　　徐匯區(qū)教師進(jìn)修學(xué)院是一所服務(wù)于區(qū)域基礎(chǔ)教育的多功能綜合性學(xué)院，主要承擔(dān)為教育行政部門教育決策提供咨詢，為區(qū)域教師研究、培訓(xùn)提供支撐和服務(wù)；指導(dǎo)、參與教改實(shí)驗(yàn)等工作�，F(xiàn)根據(jù)學(xué)院建設(shè)與發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向教育系統(tǒng)內(nèi)各單位和社會(huì)公開招聘教師。

一、 招聘崗位及人數(shù)

（一）學(xué)科教研員

1、信息技術(shù)教研員1-2人

2、中小學(xué)英語教研員各1人

3、美術(shù)教研員1人

4、體育教研員1人

5、自然常識(shí)教研員1人

6、勞技教研員1人

7、特殊教育教研員1人

（二）綜合教研員

1、中小學(xué)課程與教學(xué)綜合研究崗位1-2人

2、中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)綜合研究崗位1人

（三）管理崗位

1、軟件項(xiàng)目管理員1人

2、人事干部1人

二、 應(yīng)聘條件與要求

1、學(xué)科教研員：應(yīng)聘者必須具有普通高校本科及以上學(xué)歷，具備中學(xué)高級(jí)教

師及以上職稱，具有10年以上教學(xué)經(jīng)歷，年齡一般在40周歲以下。具有特級(jí)教師稱號(hào)、正高級(jí)職稱的人員、區(qū)級(jí)以上骨干教師年齡適當(dāng)放寬并優(yōu)先考慮。

學(xué)科教研員要求熱愛教育事業(yè)，為人正派，作風(fēng)務(wù)實(shí)；業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，在市、區(qū)有較高的知名度和聲望；具有較強(qiáng)的教學(xué)研究能力和組織管理、策劃、溝通和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的語言表達(dá)、文字撰寫及運(yùn)用信息技術(shù)能力。

2、綜合教研員：應(yīng)聘者必須具有普通高校本科及以上學(xué)歷，具備中學(xué)高級(jí)教

師及以上職稱，具有10年以上教學(xué)經(jīng)歷和三年以上的科研或者管理經(jīng)歷，年齡在40周歲以下�；蛘�，應(yīng)聘者必須是全日制普通高校畢業(yè)生，具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位，年齡在35周歲以下；具有學(xué)校教學(xué)和科研經(jīng)歷的，年齡可放寬至40周歲。

綜合教研員崗位，要求教育學(xué)類、心理學(xué)類專業(yè)，其中具有理工科教育背景的課程與教學(xué)、教育統(tǒng)計(jì)與測量專業(yè)的博士研究生優(yōu)先。綜合教研員要求具有扎實(shí)的教育理論功底和較強(qiáng)的教育研究能力，本人執(zhí)筆已發(fā)表相關(guān)專業(yè)論文2篇（具有相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和研究成果者優(yōu)先）。

3、管理崗位：

（1）軟件項(xiàng)目管理員：應(yīng)聘者必須具有普通高校相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，

或具備中級(jí)及以上職稱，年齡在35周歲以下，有網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

軟件項(xiàng)目管理員需具備一定項(xiàng)目管理或質(zhì)量保證工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉文檔管理、配置管理，熟悉軟件開發(fā)過程、軟件測試過程，掌握軟件工程管理知識(shí)。 責(zé)任心強(qiáng)，有較好的文字與口頭表達(dá)能力，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能。

（2）人事干部：應(yīng)聘者必須具有普通高校本科及以上學(xué)歷，具備中級(jí)及以

上職稱，年齡在35周歲以下（高級(jí)教師年齡適當(dāng)放寬），中共黨員。

人事干部要求政治素養(yǎng)高，具有良好的職業(yè)操守；有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)，樂于奉獻(xiàn)；服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，辦事效率高，能按時(shí)完成工作任務(wù)；有良好的文字與口頭表達(dá)能力和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能；身心健康。有人事工作相關(guān)經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮。

　　三、招聘辦法

　　1、報(bào)名

　　請(qǐng)將如實(shí)、完整填寫的個(gè)人簡歷及其他相關(guān)信息及身份證、學(xué)歷、職稱、教師資格證、榮譽(yù)證書、論文論著等復(fù)印件郵寄至“上海市徐匯區(qū)中山南二路800號(hào)709辦公室，鄭老師收”，郵編200032。同時(shí)請(qǐng)將電子簡歷發(fā)送到郵箱：jyxy_zhenggh@xhedu.sh.cn。報(bào)名時(shí)間：從即日起至2014年6月15日。

　　2、資格審查

　　人事部門將根據(jù)收到的報(bào)名材料進(jìn)行篩選與資格審查，確定面試人員，并通知應(yīng)聘人員（請(qǐng)務(wù)必留下聯(lián)系方式）。

　　3、考核程序

　　由學(xué)院、區(qū)人才中心根據(jù)報(bào)名崗位要求組織筆試、面試等考核環(huán)節(jié)，確定擬錄用人員名單；并將考核結(jié)果通知本人。

　　4、身體檢查

依照考核情況確定進(jìn)入體檢人員。體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，到本地區(qū)三級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

　　5、考察

由學(xué)院組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。

6、公示招聘結(jié)果。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：鄭老師   張老師

　  郵 箱：jyxy_zhenggh@xhedu.sh.cn　

聯(lián)系電話：64178613，13918042714

徐匯區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘報(bào)名表.rar