一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇
本次共招聘中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校專業(yè)課教師21名。具體招聘崗位見《中山市教育局面向 2012年高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校專業(yè)課教師崗位表》（附件1)。被聘用者為事業(yè)單位人員編制，享受國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。
二、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象。
全日制普通高等院校的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生（含已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的2010年、2011年畢業(yè)生）。
（二）基本條件。
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，享有公民的政治權(quán)利，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德；
2.身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作；
3.所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)要求基本一致；
4.無違法違紀(jì)行為；
5.符合招聘崗位所要求的各項(xiàng)條件。
（三）具體條件。
1.具有相應(yīng)教師資格（或在獲聘后一年內(nèi)申請(qǐng)并取得相應(yīng)教師資格，逾期未取得相應(yīng)教師資格的，取消聘用資格）；
2.具有本科、學(xué)士以上學(xué)歷學(xué)位（碩士研究生以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生可按照中山市引進(jìn)人才的有關(guān)政策招聘），普通話水平應(yīng)達(dá)二級(jí)乙等或以上。
三、招聘程序及方法
本次招聘在天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)設(shè)考點(diǎn)，按下列程序進(jìn)行。每位應(yīng)聘者只能報(bào)名參加一個(gè)崗位的應(yīng)聘。
（一）報(bào)名。
1.報(bào)名方式: 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受委托報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：報(bào)名時(shí)間為2011年 11月8日（上午9:00—11:30，下午2:00—4:00），地點(diǎn)在天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)第一教學(xué)樓五樓共享空間。
3.報(bào)名資料：①《中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員報(bào)名表》（附件2）；②《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》復(fù)印件（原件備驗(yàn)）；③內(nèi)地居民有效身份證或戶口簿、學(xué)生證、學(xué)習(xí)成績(jī)單、教師資格證、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書、獲獎(jiǎng)證書等復(fù)印件（原件備驗(yàn)）；④《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；⑤2010年、2011年暫緩就業(yè)畢業(yè)生報(bào)名者，還須提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書和暫緩就業(yè)證明等復(fù)印件（原件備驗(yàn)）。
（二）資格審查。
審核報(bào)名資料，根據(jù)報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)習(xí)成績(jī)排名、專業(yè)素養(yǎng)、特長(zhǎng)、在校內(nèi)院（系）的學(xué)生會(huì)（或團(tuán)委）的干部任職經(jīng)歷、在校內(nèi)社團(tuán)的任職情況、所獲獎(jiǎng)學(xué)金及校級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)等情況（報(bào)名者報(bào)名時(shí)提供簡(jiǎn)歷及有關(guān)證書、資料等），擇優(yōu)按崗位擬招聘人數(shù)1:5的比例確定應(yīng)試人員，不足1:5的按實(shí)際合格人數(shù)確定應(yīng)試對(duì)象。
招聘單位在報(bào)名結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)電話通知入圍筆試人員有關(guān)筆試的安排和相關(guān)事項(xiàng)�？忌话匆�(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)考試的，視為自動(dòng)放棄資格。
（三）考試。
考試采取筆試加面試的方式，其成績(jī)計(jì)算公式為：考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%（成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位），總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。
1.筆試（滿分100分）。閉卷形式,統(tǒng)一組織，內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)（教育法、教師法、義務(wù)教育法）、專業(yè)知識(shí)、師德規(guī)范、時(shí)事政治。筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線由中山市教育局根據(jù)筆試實(shí)際情況劃定。筆試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試結(jié)束后，依合格考生筆試成績(jī)從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人選。招聘單位在筆試工作結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)在報(bào)名地點(diǎn)公布筆試成績(jī)，并電話通知入圍面試人員有關(guān)面試的安排和相關(guān)事項(xiàng)�？忌话匆�(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)考試的，視為自動(dòng)放棄資格。
2.面試（滿分100分）。主要測(cè)試考生教育教學(xué)能力及綜合素質(zhì)等內(nèi)容。測(cè)試結(jié)束后，考生、評(píng)委組成員等相關(guān)人員當(dāng)場(chǎng)在《中山市教育系統(tǒng)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘專業(yè)課教師面試人員情況表》上簽名確認(rèn)。面試結(jié)束后,計(jì)算考生考試總成績(jī)，設(shè)置總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，總成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線者不予錄取。根據(jù)合格考生考試總成績(jī)從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察及體檢對(duì)象。
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主要考察其思想、工作、學(xué)習(xí)等方面的表現(xiàn)及主要優(yōu)缺點(diǎn)，并進(jìn)行資格復(fù)查，其方法按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。
考察合格者，簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。協(xié)議簽訂后，因體檢、公示結(jié)果影響聘用的，用人單位有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議，且不作任何補(bǔ)償。
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體檢在中山市教育局指定三甲醫(yī)院進(jìn)行，其標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2011年修訂）》執(zhí)行（考生畢業(yè)報(bào)到時(shí)做好體檢準(zhǔn)備）。
�。┐_定擬聘人員并公示。
考察、體檢合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在中山市教育信息港上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
�。ㄆ撸┺k理聘用手續(xù)。
公示期滿，招聘結(jié)果報(bào)人事主管部門認(rèn)定后，辦理擬聘人員畢業(yè)生接收、聘用等手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
（一）本公告將在中山市教育信息港、全國(guó)大學(xué)生就業(yè)公共服務(wù)立體化平臺(tái)新職業(yè)網(wǎng)及天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站公布。
（二）有下列情形應(yīng)聘者，取消聘用資格，所缺名額根據(jù)需要可按崗位和考生考試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)：1.未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者；2.未能按時(shí)取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書者；3.因個(gè)人原因在畢業(yè)后半年內(nèi)未完成畢業(yè)生接收有關(guān)手續(xù)者； 4.偽造、涂改證件、證明，提供不真實(shí)、不完整資料或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者；5.公示結(jié)果影響聘用者；6.考察或體檢不合格者；7.放棄聘用資格者；8.法律、法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用者。
此公告由中山市教育局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：0760－88329807
監(jiān)督投訴電話：0760－88882900
附件：1.中山市教育局面向2012年高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校專業(yè)課教師崗位表
2.中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員報(bào)名表
中山市教育局
二〇一一年十月二十五日
附件1：定點(diǎn)公招專業(yè)課教師崗位表.xls
附件2：中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員報(bào)名表.doc