合肥市廬陽區(qū)2013年公開招（選）聘中小學及幼兒園教師公告
為推進廬陽區(qū)教育事業(yè)發(fā)展，經合肥市人力資源和社會保障局核準同意，廬陽區(qū)面向社會公開招(選）聘中小學及幼兒園教師，現將有關事項公告如下：
一、招（選）聘范圍
面向社會公開招（選）聘應屆畢業(yè)生、歷屆畢業(yè)生、在職教師及社會其他符合條件的人員（不含廬陽區(qū)管理的在職在編教師和2009年以來經人社部門面向社會公開招聘的教師）。
二、招（選）聘原則
堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，招聘教師實行筆試和面試相結合的辦法進行，選聘教師直接進入面試環(huán)節(jié)。
三、報考條件
（一）招聘條件
1、擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具有開拓進取精神和服務意識，具備良好的職業(yè)道德。
2、報考初中教師崗位的必須具備國家承認的本科及以上學歷；報考小學教師和幼兒園教師崗位的必須具備國家承認的�？萍耙陨蠈W歷。
3、報考初中教師崗位的必須取得初中及以上教師資格；報考小學教師崗位的必須取得小學及以上教師資格；報考幼兒園教師崗位的必須取得幼兒教師資格（其中報考語文教師和幼兒園教師崗位的，必須取得普通話二甲及以上證書）。
4、身體健康，具有崗位所要求的業(yè)務素質和工作能力。報考中小學教師崗位的年齡在30周歲以下（1983年1月1日以后出生）；報考幼兒園教師崗位的年齡在35周歲以下（1978年1月1日以后出生）。
（二）選聘條件
參加選聘小學體育教師崗位的，除具備招聘條件中的1、2、3條外，并具備下列條件，
（1）1978年1月1日以后出生。
（2）省、市體育傳統(tǒng)項目學校選聘的教師，需獲得相應項目的國家一級運動員及以上稱號。
（三）有下列情形的人員，不得報考：
（1）不符合招聘崗位條件要求的人員
（2）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；
（3）現役軍人；
（4）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；
（5）經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；
（6）刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
四、招（選）聘崗位和名額
1、本次公開招（選）聘中小學教師共92人。其中公開招聘中小學教師89人，公開選聘優(yōu)秀小學教師3人。
2、本次公開招聘幼兒園教師共40人（分為4組，每組10人）。
詳見附件1、2。
五、招（選）聘程序和辦法
（一）網上報名及資格初審
1、參加招聘的考生登錄合肥人事考試網(http://www.hfpta.com)報名，統(tǒng)一報名時間為2013年4月19日9：00至4月25日16：00，逾期不再辦理。考生必須于個人報名24小時后至4月26日16：00登錄合肥人事考試網(http://www.hfpta.com)查詢是否通過資格初審�？忌钚畔⒈仨毰c本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的，一經查實，即取消其考試、聘用資格。
2、如資格初審通過，請于4月27日16：00前通過合肥人事考試網按規(guī)定繳納筆試考試費用，逾期視為自動放棄報考。報名繳費結束后，招聘崗位人數與報名人數比例不足1:3的，將取消或相應減少該招聘崗位，報考被取消崗位的考生可以改報其他崗位或退回報名費，改報考生需書面提交改報崗位申請，傳真至0551-62669622，改報時間為4月28日9：00至12：00，逾期視為自動放棄報考。
3、考生于5月8日至5月10日直接從合肥人事考試網下載打印準考證，按準考證上指定的時間、地點，攜帶準考證和本人有效身份證件參加筆試。
（二）現場報名及資格審查
1、符合選聘條件的人員，采取現場報名方式。
報名時間及地點：2013年5月14日至5月16日上午8：30-11：30、下午2：30-5：00，到合肥市濉溪路295號，廬陽區(qū)政務中心5樓502會議室，進行現場報名。
報名時，應聘者需提供本人簡歷、身份證等本人有效證件、學歷及學位證書、教師資格證書、專業(yè)技術職務資格證書及聘書、其他能夠證明符合選聘條件的各類證書或文件、教育部門出具的近三年考核合格的證明（參加工作不足三年的，出具工作以來考核合格的證明）；應屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證或《畢業(yè)生推薦表》原件及復印件；同時提供《廬陽區(qū)2013年公開選聘小學教師證書清單》（附件3）、本人近期免冠同底1寸照片2張。
2、資格審查。報名同時，由區(qū)人社局、教體局、監(jiān)察局負責資格審查。資格審查合格者，確定為進入面試人員，合格后繳納面試費、領取面試通知書，并通過合肥人事考試網、廬陽區(qū)政府網、廬陽教育體育信息網向社會公布。
選聘崗位報名人數與崗位比例不足2：1的，核減該崗位直至符合要求。
（三）考試
1、筆試：筆試采取閉卷形式進行，總分100分，科目為《教育教學理論》、《學科專業(yè)知識》和《教學設計》（其中幼兒教師考試科目為《活動設計》）三科：
（1）《教育教學理論》：內容包括教育類法律法規(guī)、教育學和心理學理論及應用，不指定參考資料，滿分100分，占筆試成績的30%。
（2）《學科專業(yè)知識》：主要為所報學科《課程標準》、學科專業(yè)知識等，不指定參考資料，滿分100分，占筆試成績的40%。
（3）《教學設計》或《活動設計》：不指定教材，滿分100分，占筆試成績的30%。
《教育教學理論》設定合格分數線50分，考生達到合格分數線，方可進入下一環(huán)節(jié)。
筆試時間為5月11日：
上午：8:00～9:30《教育教學理論》
10:00～12:00《學科專業(yè)知識》
下午：2:30～4:30《教學設計》或《活動設計》
筆試地點見準考證。
筆試結束后10個工作日內在合肥人事考試網公布筆試成績，保留至小數點后2位。經查分環(huán)節(jié)后，招聘學科人數在10人以下的，按招聘計劃數的1：3比例，依據筆試成績從高分到低分確定參加面試人員；招聘學科人數在10人及以上的，按招聘計劃數的1:2的比例，依據筆試成績從高分到低分確定參加面試人員。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，按《學科專業(yè)知識》成績高低確定。
2、資格復審：招聘人員參加筆試后入圍面試的考生須進行資格復審。面試人員須提供本人有效身份證件、學歷證書、教師資格證、普通話等級證原件及復印件，同時攜帶網上打印的報名表、本人準考證，到指定地點進行資格復審（應屆畢業(yè)生高校未發(fā)放畢業(yè)證的提供《畢業(yè)生推薦表》原件及復印件），合格后繳納面試費并領取面試通知書。未在規(guī)定時間內參加資格復審和資格復審不合格的取消面試資格，按筆試成績從高分到低分等額有效遞補一次。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，按《學科專業(yè)知識》成績高低確定。
資格復審時間、地點另行通知。
3、面試：
（1）考生攜帶面試通知書、準考證和本人有效身份證參加面試，因故不能按時參加面試的人員，取消其面試資格。所空名額不再遞補。面試時間、地點以面試通知書為準。
（2）參加招聘中小學教師的考生：有專業(yè)技能特殊需求崗位的考生面試內容為無生上課、答辯和專業(yè)技能考核，滿分100分，時間30分鐘，其中無生上課時間為15分鐘，答辯時間為5分鐘，專業(yè)技能考核時間為10分鐘；無專業(yè)技能特殊需求崗位的考生面試內容為無生上課和答辯，滿分100分，時間20分鐘，其中無生上課時間為15分鐘，答辯時間為5分鐘。
參加招聘幼兒園教師的考生面試滿分100分。內容包含兩部分，第一部分面試內容為無生上課和幼兒教育實踐知識答辯兩項，面試上課時間為10分鐘，答辯時間為5分鐘。第二部分面試內容為鋼琴彈唱、舞蹈、繪畫三項，鋼琴彈唱時間為5分鐘，舞蹈時間為5分鐘，繪畫時間為60分鐘。
（3）參加選聘考生面試考核包括教案設計、無生上課和答辯三項。三項合計滿分為100分，其中教案設計占30分，上課占50分，答辯占20分。教案設計時間為60分鐘，無生上課時間為15分鐘，答辯時間為5分鐘。若某崗位因面試人員缺考，實際參加面試人員等于或少于崗位招聘數，不能形成競爭的，該崗位的考生面試成績必須達到當天所有參加選聘面試考生面試成績的平均數（保留至小數點后兩位），方可進入下一程序。
（4）正式進入面試前，考生按指定內容提前20分鐘做準備�？忌嬖嚦煽儸F場公布。