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為保證我校教育教學(xué)工作的正常開展，經(jīng)靈石縣人民政府批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘普通高中合同制教師6名，實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，不占編制。為確保招聘工作的有序進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1、堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
2、堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位及數(shù)量
本次共招聘合同制教師6名。其中：高中數(shù)學(xué)2名、高中物理3名、高中地理1名。
三、招聘條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有良好的政治素質(zhì)；
2、熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、具備從事教育工作的基本素質(zhì)和能力；
4、具有全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷；
5、具有高中學(xué)段并與所報(bào)學(xué)科一致的高級(jí)中學(xué)教師資格證；
6、年齡35周歲及以下(即：1988年8月24日后出生）；
7、適應(yīng)崗位要求的身體條件。
有下列情形之一者，不得報(bào)名：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及法律、法規(guī)規(guī)定的不得應(yīng)聘的其他情形的人員；
2、正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹旎蚣o(jì)委監(jiān)委部門立案審查的；
3、正在黨紀(jì)政紀(jì)處分期間的或曾因嚴(yán)重違紀(jì)受過(guò)開除學(xué)籍處分的；
4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
5、其他不得報(bào)考的情形。
四、招聘程序及辦法
（一）報(bào)名及資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
1、報(bào)名時(shí)間：2024年8月24日8:00—2024年8月29日18:00
2、報(bào)名地點(diǎn)：靈石一中文旌樓一層（學(xué)校辦公室）
3、咨詢電話：
15303549231（李老師）
13453205053（鄭老師）
4、報(bào)名所需提供材料要求：
（1）報(bào)名者需如實(shí)填寫《靈石縣普通高中招聘合同制教師報(bào)名表》2份（附件1）。（電腦填寫A4紙打印，手工填寫無(wú)效）同時(shí)交近期紅色同底一寸免冠照片4張。
（2）報(bào)名者報(bào)名時(shí)應(yīng)提供本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、（以上證件均提供原件及復(fù)印件各1份），在學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份。
招聘崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3:1以上方可開考，如不達(dá)該比例，按規(guī)定比例核減，核減的招聘名額調(diào)整到其他招聘崗位。
（二）考核
本次招聘采取“面試+答辯”的方式進(jìn)行。面試主要考核其教育教學(xué)技能、專業(yè)知識(shí)與綜合能力。考核總成績(jī)=講課成績(jī)×80%+答辯×20%，成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)。
（1）講課：講課內(nèi)容為本學(xué)科必修一教材內(nèi)容。獨(dú)立備課90分鐘，面對(duì)評(píng)委講課，時(shí)間為20分鐘，總分100分。
（2）答辯：應(yīng)試者現(xiàn)場(chǎng)抽簽回答問題，總分100分。
（3）參加考核人數(shù)少于或等于招聘名額的崗位，講課成績(jī)不達(dá)70分的不予招用。
（4）考核結(jié)束后，根據(jù)各選聘崗位考生考核總成績(jī)從高到低的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選。如最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列，按講課成績(jī)高低順序決定排名。
（5）考核總成績(jī)?cè)陟`石一中公布。
（三）體檢與考察
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢合格者，由學(xué)校對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等進(jìn)行全面考察。
因體檢、考察不合格或本人申請(qǐng)自動(dòng)放棄而出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，按考核總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。
（四）公示及招用
1、根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，體檢考察合格人員按要求時(shí)間（逾期者按自動(dòng)放棄處理）將個(gè)人檔案、畢業(yè)證、相關(guān)資格證交靈石一中招聘合同制教師工作領(lǐng)導(dǎo)組進(jìn)一步復(fù)核，復(fù)核無(wú)誤后，確定為擬招用人員，在靈石一中進(jìn)行公示，公示期為七個(gè)工作日。
2、公示期滿無(wú)異議后，靈石一中將擬招用人員報(bào)縣教育局、縣人社局備案。并與招用人員簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為一年。
（五）人員管理和待遇
合同制教師日常管理和考核工作由學(xué)校負(fù)責(zé)，對(duì)于不服從學(xué)校管理、無(wú)法勝任教育教學(xué)工作、嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)人員，學(xué)校可依法依規(guī)予以辭退；合同制教師簽訂勞動(dòng)合同后辭職或被學(xué)校辭退后，學(xué)校須及時(shí)報(bào)縣教育局、縣人社局備案。合同期滿后，學(xué)校根據(jù)工作需要，經(jīng)考核合格可續(xù)簽勞動(dòng)合同。考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。
合同制教師的工資待遇及調(diào)整參照事業(yè)單位同類人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
合同制教師招用期間，學(xué)校按規(guī)定為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)和住房公積金。
五、監(jiān)督檢查
為確保本次招聘工作公平、公正，縣教育局及靈石一中紀(jì)檢監(jiān)察組設(shè)立舉報(bào)電話受理社會(huì)各界人士的舉報(bào)投訴。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，徇私舞弊等違反考試紀(jì)律的行為，將對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)并嚴(yán)肅查處。
咨詢電話：0354-7720600
監(jiān)督電話：0354-7618659
舉報(bào)電話：0354-7618610
靈石一中招聘合同制教師工作領(lǐng)導(dǎo)組
2024年8月24日
