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根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江金融職業(yè)學院擬面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘單位
浙江金融職業(yè)學院為浙江省直屬公益二類事業(yè)單位，2019年12月，被教育部、財政部列為中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃建設單位，是全國首批28所國家示范性高職院校、浙江省重點建設高職院校之一，預算形式為財政適當補助。
二、招聘崗位、條件及待遇
（一）需求計劃
本次招聘需求為14個崗位41人。
崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表（詳見附件）。
（二）招聘對象
凡符合崗位報名條件者均可應聘。
（三）資格條件
應聘人員應符合下列條件：
1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務，具有良好的團隊合作和開拓精神；
2.具備崗位所需的學歷（學位）、專業(yè)、技能條件；
3.具備適應崗位要求的身體條件；
4.與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形；
5.能在崗位用人時限內及時入職；
6.具備崗位所需要的其他條件。
對應屆畢業(yè)生和留學歸國人員取得學歷、學位證書（含學歷、學位認證書）的時限要求為2023年8月底前。
對專業(yè)條件的要求，將結合高校專業(yè)設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。對于未列入目錄的專業(yè)，按專業(yè)方向基本一致的原則把握。
為方便資格審查，招聘崗位表中的年齡條件，如“年齡上限35周歲”，專指1988年1月1日以后出生者，其它依此類推。對于業(yè)績突出的博士研究生或具有高級職稱者，如確有必要，學�？赡苡枰赃m當放寬。
對思想政治素質和道德品質的要求，主要根據(jù)學校采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。
對身體條件的要求，主要根據(jù)學校采用的體檢標準，委托指定的體檢機構認定。體檢工作一般參照《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法（試行）》執(zhí)行。
（四）崗位待遇
招聘崗位性質為事業(yè)單位報備員額內用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
（一）報名和資格審查
1.網(wǎng)上報名。應聘人員于公告之日起至2023年4月2日進入浙江金融職業(yè)學院網(wǎng)站人才招聘欄“在線應聘”處登記（網(wǎng)址：http://www.zfc.edu.cn/，“師資隊伍”-“人才招聘—在線應聘”）。每人限報一個崗位。應聘人員登記信息時須填寫準確、完整，以免影響資格審查。
博士報名不受本批報名截止時間限制。
2.資格審查。報名結束后，學校根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格審查。資格審查結束后將在學校網(wǎng)站統(tǒng)一公布入圍初試人員名單（www.zfc.edu.cn，“師資隊伍”-“人才招聘”—“招聘動態(tài)”欄）；資格審查結果不在報名系統(tǒng)里體現(xiàn)。
各崗位通過資格審查的報名人數(shù)應不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應核減招聘人數(shù)直至取消該崗位招聘計劃；有博士研究生或具有高級職稱者報名且符合條件的崗位不受此限制。
資格審查貫穿錄用工作全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員存在不得應聘的情形或不符合應聘資格條件的，均可以取消其應聘資格或錄用資格。
（二）考試
考試分初試和復試兩輪進行，初試、復試滿分均為100分，各按50%計入總成績。
1.初試：主要測試應聘人員的專業(yè)能力，主要采用筆試、試講或微課評議、專業(yè)面試等方式。博士研究生或具有高級職稱者免筆試。
2.資格審查現(xiàn)場確認：在初試過程中，學校根據(jù)招聘崗位所需條件對應聘人員進行資格審查現(xiàn)場確認。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與應聘條件不相符的，取消應聘資格。本人未參加資格審查現(xiàn)場確認的，視作放棄應聘資格。
3.復試：主要測評應聘人員的綜合能力，主要形式為綜合面試，未達80分者不進入下一環(huán)節(jié)。
考試具體安排：另行通知，并在學校網(wǎng)站公布（www.zfc.edu.cn，“師資隊伍”-“人才招聘”—“招聘動態(tài)”欄）。
（三）體檢、考察
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各崗位按總成績從高分到低分（總成績相同的，復試成績高者優(yōu)先）等額確定體檢、考察對象。
體檢工作參照《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法（試行）》執(zhí)行。
考察工作參考公務員考錄考察工作的辦法進行。
（四）公示
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，學校確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，學校按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
（五）其他
1.應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，學校研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。
2.聘用人員必須在招聘單位規(guī)定的時間內正式入職。逾期不能入職的，或在規(guī)定的時間內與招聘單位協(xié)商不成，無法辦理人事關系轉移手續(xù)的，招聘單位有權不予保留聘用資格。
四、紀律、監(jiān)督與咨詢
（一）本次公開招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布：
1.浙江金融職業(yè)學院(www.zfc.edu.cn，“師資隊伍”-“人才招聘”)；
2.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)（http://rlsbt.zj.gov.cn，事業(yè)單位招聘）。
招聘過程相關信息一般僅在浙江金融職業(yè)學院網(wǎng)站公布，請應聘人員自行留意。
（二）對應聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。
（三）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監(jiān)督機構反映，以便及時研究處理。
監(jiān)督電話：0571-86766921（浙江金融職業(yè)學院紀檢監(jiān)察辦公室）。
（四）有關本次招聘工作具體問題，請向學校直接咨詢。
咨詢電話：0571-86739211（林老師）
