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廣大附中增城實(shí)驗(yàn)中學(xué)是增城區(qū)人民政府委托廣州大學(xué)附屬中學(xué)教育集團(tuán)管理的廣大附中教育集團(tuán)成員學(xué)校，是增城區(qū)教育局下屬公立完全中學(xué)。根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，按照有關(guān)規(guī)定，增城區(qū)教育局公開(kāi)招聘廣大附中增城實(shí)驗(yàn)中學(xué)臨聘教師，現(xiàn)公告如下。
一、招聘崗位、人數(shù)、對(duì)象
（一）招聘崗位及人數(shù)
廣大附中增城實(shí)驗(yàn)中學(xué)本次公開(kāi)招聘臨聘教師10名，具體崗位和人數(shù)見(jiàn)崗位需求表（附件1）。
（二）招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為取得國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位的人員。
港澳居民符合《粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法（試行）》和本方案規(guī)定的相關(guān)條件的，可報(bào)考相關(guān)崗位。
二、應(yīng)聘人員條件
（一）基本條件
應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（粵府令第139號(hào)）要求的基本條件及以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
2.熱愛(ài)教育事業(yè)，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。
3.身心健康，具備勝任應(yīng)聘崗位工作的能力。
4.具備招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和職業(yè)資格等。
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)崗位資格條件
1.各崗位具體專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等條件要求見(jiàn)崗位需求表。
2.報(bào)考人員須取得相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)。使用國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位進(jìn)行報(bào)考的人員，須在體檢前提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)學(xué)歷證明材料。
3.報(bào)考人員必須持有與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的層次（種類）或以上教師資格證。報(bào)名時(shí)暫未取得教師資格證的必須承諾在2022年8月31日前取得相應(yīng)層次（種類）或以上的教師資格證，否則取消聘用資格。
4.年齡條件：本科學(xué)歷的年齡在35周歲以下（1986年8月9日后出生），研究生學(xué)歷或具有中級(jí)及以上職稱的年齡在40周歲以下（1981年8月9日后出生）。
5.報(bào)考人員所修學(xué)的專業(yè)必須與應(yīng)聘的職位相對(duì)應(yīng)。專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行，其中研究生學(xué)歷的，本科段專業(yè)或研究生段專業(yè)任一段符合專業(yè)條件的均可報(bào)考。專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。如報(bào)考人員（含國(guó)、境外學(xué)習(xí)人員）所學(xué)專業(yè)名稱未列入專業(yè)目錄，但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，須在資格審核時(shí)提供課程成績(jī)單（畢業(yè)院校蓋章，國(guó)、境外學(xué)習(xí)的須提供課程名稱中文翻譯材料），經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)的方可報(bào)考。
6.報(bào)考語(yǔ)文教師職位者，普通話水平測(cè)試成績(jī)須達(dá)到二級(jí)甲等及以上。報(bào)考英語(yǔ)教師崗位者，須取得英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)水平證書(shū)，或雅思考試成績(jī)6.5分（含）以上或托�？荚嚦煽�(jī)90分（含）以上（國(guó)、境外英語(yǔ)專業(yè)本科、研究生畢業(yè)除外）。
（三）下列人員不得報(bào)考
1.被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
2.受行政開(kāi)除處分未滿五年，或受其他處分正在處分期內(nèi)的。
3.近兩年內(nèi)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
5.增城區(qū)教育局統(tǒng)一招聘的現(xiàn)聘中小學(xué)臨聘教師。
6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
本條所規(guī)定的如涉及到處分期限，其計(jì)算截止日期為報(bào)名截止之日。
三、招聘程序
（一）報(bào)名方式
采取電子郵件報(bào)名方式。
1.報(bào)名時(shí)間：
2022年8月9日17:00前（以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)）。
2.報(bào)名要求：將報(bào)名表（附件2）、資格審查表（附件3）及各類證件掃描件打包為一個(gè)壓縮文檔，以附件方式發(fā)送至zcsyjyc@163.com，附件大小勿超過(guò)4M。郵件主題名為：“姓名-學(xué)歷-畢業(yè)學(xué)校-應(yīng)聘崗位”（例如：張三-碩士-北京師范大學(xué)-中學(xué)物理教師），不按要求報(bào)名的不予受理。應(yīng)聘材料及順序要求如下：
①《招聘臨聘教師報(bào)名表》電子版（本表下載填寫后用WORD文檔發(fā)送，不能用掃描件）。
②《資格審查表》。
③身份證正反面，所有學(xué)歷階段的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。國(guó)（境）外學(xué)歷須同時(shí)提交教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證證明。
④專業(yè)技術(shù)資格證、職業(yè)資格證書(shū)、普通話證書(shū)等。
⑤所有學(xué)歷階段的學(xué)習(xí)成績(jī)單（本科、研究生）。
（二）現(xiàn)場(chǎng)資格審核
成功報(bào)名的考生在2022年8月11日上午9：00—12：00、下午14：00—17：00，攜帶招聘公告報(bào)名要求所需要的材料，到廣大附中增城實(shí)驗(yàn)中學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。經(jīng)審核通過(guò)的人員，當(dāng)即發(fā)放準(zhǔn)考證。
崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1:3才能開(kāi)考，如部分崗位未達(dá)到規(guī)定開(kāi)考比例的，按比例相應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)或取消招聘職位。
（三）筆試
時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試為學(xué)科專業(yè)知識(shí)測(cè)試。滿分100分，合格成績(jī)?yōu)?0分。筆試成績(jī)占招聘總成績(jī)的30%。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在廣州市增城區(qū)人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.zc.gov.cn，位置為“工作機(jī)構(gòu)”—“區(qū)教育局”—“通知公告”）和廣大附中增城實(shí)驗(yàn)中學(xué)微信公眾號(hào)公布。
筆試成績(jī)公布并復(fù)查后，分職位從高分到低分排序，按招聘職位人數(shù)的1:3比例確定進(jìn)入試教人數(shù)；如不足1:3比例，按達(dá)到筆試合格線的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入試教。進(jìn)入試教的最后一名如出現(xiàn)同分考生，則同分者并列進(jìn)入筆試。筆試成績(jī)不合格的不能進(jìn)入試教環(huán)節(jié)。進(jìn)入試教的人員名單在增城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站和廣大附中增城實(shí)驗(yàn)中學(xué)微信公眾號(hào)公布。
（四）試教
時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)以網(wǎng)上發(fā)布公告或電話通知為準(zhǔn)。
試教方式：試教先分職位按抽簽順序備課和撰寫教學(xué)設(shè)計(jì)，再按抽簽次序進(jìn)行試教。未按時(shí)參加試教或中途擅離考場(chǎng)的，按主動(dòng)放棄處理。
試教成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，滿分為100分，合格成績(jī)?yōu)?0分。試教成績(jī)不合格者，不予以聘用。試教成績(jī)占招聘總成績(jī)的70%。
（五）考試總成績(jī)
招聘總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+試教成績(jī)×70%。
招聘總成績(jī)滿分為100分，合格成績(jī)?yōu)?0分。招聘總成績(jī)不合格者，不予以聘用。招聘總成績(jī)?cè)谠龀菂^(qū)人民政府網(wǎng)站和廣大附中增城實(shí)驗(yàn)中學(xué)微信公眾號(hào)公布。
分職位按招聘總成績(jī)從高到低，以1:1的比例確定體檢人員。如招聘總成績(jī)相同，則按試教成績(jī)高者排前確定體檢人選。如出現(xiàn)總成績(jī)及試教成績(jī)均相同，且影響確定參加體檢人選情形的，由招聘單位對(duì)總成績(jī)及試教成績(jī)相同且總成績(jī)排名在該職位擬聘人數(shù)范圍內(nèi)的人員增加一次試教，并按此次試教成績(jī)的高低順序確定參加體檢人選。
（六）體檢與考察
體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）執(zhí)行。
體檢合格者參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》進(jìn)行組織考察�？疾靸�(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面。
（七）公示
通過(guò)體檢和組織考察的擬聘人員將在增城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
（八）遞補(bǔ)
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按總成績(jī)（同一職位）高低順序遞補(bǔ)其他考生：
1.考生資格審核、體檢或考察不合格的。
2.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的。
3.擬聘人選放棄聘用的。
4.擬聘人選未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的。
5.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
（九）聘用及待遇
1.經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，擬聘用人員須確保在2022年8月31日前報(bào)到上崗，簽訂聘用合同并實(shí)行試用期制。逾期未來(lái)報(bào)到的視為放棄聘用資格。
2.待遇：聘用人員按照廣州市增城區(qū)臨聘教師工資福利待遇執(zhí)行。
四、注意事項(xiàng)
（一）相關(guān)戶籍和人事檔案問(wèn)題根據(jù)廣州市和增城區(qū)相關(guān)政策和管理辦法執(zhí)行。聘用單位不負(fù)責(zé)配偶調(diào)動(dòng)和工作安排問(wèn)題。
（二）考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。
（三）考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。如已簽訂合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)，并按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部發(fā)〔2017〕35號(hào))將違規(guī)造假人員信息登記在案，按規(guī)定予以懲處。
（四）本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。
（五）本次招聘工作的相關(guān)時(shí)間以及崗位，可根據(jù)工作完成進(jìn)度作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，調(diào)整通知將在廣州市增城區(qū)人民政府網(wǎng)站和廣大附中增城實(shí)驗(yàn)中學(xué)微信公眾號(hào)公布。請(qǐng)考生密切關(guān)注相關(guān)信息。
五、有關(guān)防疫要求
本次公開(kāi)招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展的，應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自行做好資格審核、考試等各階段防疫工作，請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀《考生疫情防控須知》（附件5），嚴(yán)格遵守疫情防控規(guī)定。
咨詢電話：020-62700282、020-62700183（工作日上班時(shí)間8：30時(shí)～12：00時(shí)，14：30時(shí)～17：30時(shí)）
監(jiān)督電話：020-62700283
附件：
1.廣州市增城區(qū)2022年公開(kāi)廣大附中增城實(shí)驗(yàn)中學(xué)招聘臨聘教師崗位需求表.xlsx
4.廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
廣州市增城區(qū)教育局
2022年8月1日
