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為進一步充實教師隊伍，結合安康高新區(qū)各中小學校發(fā)展及教師需求情況，經(jīng)研究，決定面向社會公開選聘一批應往屆大學生到我區(qū)中小學任教�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、選聘范圍

面向全國選聘中小學教師76名（詳見安康高新區(qū)2022年中小學選聘崗位及條件）。

二、選聘條件

（一）基本條件。

（1）基本素養(yǎng)條件。符合新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則要求，政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀守法，在校工作或待業(yè)期間表現(xiàn)良好，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄及不良就業(yè)記錄。

（2）資格與崗位條件。具有相應教師資格證書。

（3）身心條件。心理健康；身體條件符合教師資格認定體檢的規(guī)定要求，能適應安康高新區(qū)工作和生活環(huán)境。

（4）具有專業(yè)對口的全日制本科及以上學歷。

（5）身份與年齡條件。年齡不超過30周歲（1992年7月1日及以后出生）、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動（聘用）合同，符合本次招聘條件的普通高校畢業(yè)生或社會人員。

（6）優(yōu)先條件�？偝煽儾⒘袃�(yōu)先順序為：筆試成績高者優(yōu)先、本地生源優(yōu)先、研究生和師范教育類本科生優(yōu)先。

（7）符合當年選聘崗位的其他條件。

（二）不符合報名選聘的主要情形。

（1）正在接受有關部門審查處理的；曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的。

（2）曾在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。

（3）現(xiàn)役軍人和在讀的非2022年應屆畢業(yè)生，以及在讀的非2022年應屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的。

（4）事業(yè)單位人事管理需要回避的。

（5）各類基層服務期未滿（截至2022年8月31日服務期已滿的基層工作者除外）或服務期內(nèi)有一次考核不合格的。

（6）失信被執(zhí)行人。

（7）法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

三、選聘程序

選聘教師按照發(fā)布選聘信息、現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試、綜合評定、體檢、簽訂協(xié)議等環(huán)節(jié)進行。

1.發(fā)布選聘信息。

在官網(wǎng)、官微發(fā)布選聘信息。

2.現(xiàn)場報名。

從2022年7月20日起到2022年7月26日止，周六、周日除外（上午：9:00--11:30，下午：2:00--5:00），報名時應聘人員需提供《安康高新區(qū)2022年選聘教師報名表》（附件1）一式1份，同時提供本人身份證、教師資格證、畢業(yè)證(含本科)、學位證等證書原件、學歷驗證證明(在教育部指定的http://www.chsi.com.cn網(wǎng)站的驗證證明，國(境)外取得的畢業(yè)證需提供由教育部留學服務中心http://www.cscse.edu.cn出具的學歷認證材料)和復印件1份（A4紙）（原件現(xiàn)場審驗后退還，收取復印件），近期正面免冠2寸彩色照片2張;每人只能報考1個崗位。

報名地點：安康高新區(qū)飛地經(jīng)濟園區(qū)新經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園南側（飛地廣場東南側）政務服務中心二樓1、2、3號窗口（乘21路、6路公交車至飛地經(jīng)濟園區(qū)廣場下車）。

聯(lián)系人：高中段：李波13659158896

初中段:吳自文18590001276

小學段：郭良15991320032

3.資格審查。

根據(jù)選聘條件審查，確定符合報考條件的人員，電話通知領取準考證。

4.筆試。

（1）時間地點。2022年8月2日上午9:00—11:30在高新中學進行。參加考試人員攜帶本人身份證、準考證按時參加考試。開考30分鐘后不得進入考點。

（2）方式內(nèi)容。筆試采用閉卷方式�？荚噧�(nèi)容為學科專業(yè)知識。

（3）進入面試人員名單。筆試成績設置合格分數(shù)線(合格分數(shù)線=本次全部考生筆試有效成績平均分*60%)，筆試成績低于合格分數(shù)線的不得進入面試階段。達到合格分數(shù)線標準而報考崗位人數(shù)大于擬選聘計劃3倍的按1:3比例確定參加面試人選(筆試成績出現(xiàn)末位成績并列的全部進入面試)，小于3倍的達到合格分數(shù)線者全部進入面試。

（4）音樂、體育、美術、信息技術、新聞宣傳5個崗位不筆試。

5.面試。

（1）時間地點：2022年8月5日在高新中學進行面試。所有參加面試人員攜帶本人身份證、筆試準考證于2022年8月5日上午7:10分到達面試考點集中候考，未按時到達的視為自動放棄。

（2）面試形式：①語文、數(shù)學、英語、生物、歷史、化學、地理、政治學科教師面試采用講微型課與答辯的方式進行，備課時間30分鐘，講微型課時間10分鐘，答辯時間5分鐘。面試滿分為100分，其中講微型課80分、答辯20分。計分方法為去掉一個最高分和一個最低分，其余考官所賦分的平均值為面試人員所得分(保留兩位小數(shù)，不實行四舍五入)。面試成績現(xiàn)場公布，并由面試人員簽字確認。

②音樂、體育、美術、信息技術學科教師面試采用講微型課（80分），答辯（20分），技能測試（50分）的方式進行，滿分為150分，計分方法同上。

③新聞宣傳應聘人員面試采用技能測試（80分），答辯（20分）方式進行，滿分為100分，計分方法同上。

6.綜合評定。

①語文、數(shù)學、英語、生物、歷史、化學、地理、政治學科教師面試結束后計算考試綜合成績，綜合成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。根據(jù)成績高低，確定擬選人員（成績并列的，筆試成績高者優(yōu)先）。

②音樂、體育、美術、信息技術學科教師綜合成績=面試最終成績，根據(jù)成績高低，確定擬選人員（成績并列的，依次以微型課、答辯成績高者優(yōu)先）。

③新聞宣傳應聘人員綜合成績=面試最終成績，根據(jù)成績高低，確定擬選人員（成績并列的，依次以技能測試，答辯成績高者優(yōu)先）。

擬選人員報安康高新區(qū)選聘教師工作領導小組審定后，在安康高新區(qū)網(wǎng)站公示。

7.入職體檢。

（1）體檢標準按照省教育廳、省衛(wèi)健委《關于做好陜西省教師資格認定體檢工作的通知》（陜教師〔2019〕61號）規(guī)定執(zhí)行。體檢時間和地點另行通知。

（2）報考人員對體檢結果有異議的，在接到體檢結論通知2日內(nèi)，可向體檢組織單位提出復檢申請，體檢單位組織復檢，復檢只能進行一次，體檢結論以復檢結論為準。

（3）體檢費按醫(yī)院體檢收費標準，由參加體檢的人員繳納。報考人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。因報考人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該選聘崗位綜合成績從高到低依次遞補，只遞補一次。

8.聘用。

（1）新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。

（2）公示期滿后，對無異議人員由安康高新教育體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司辦理聘用手續(xù)。

（3）新聘用人員實行試用期制度，試用期滿且考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用后在高新區(qū)最低服務年限為5年，在最低服務年限內(nèi)不得以工作需要等名義借調(diào)、調(diào)動到其他單位工作或參加其他單位招聘（考）。

四、聘用管理

正式聘用后，與安康高新教育體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司簽訂勞動合同，薪酬待遇與公辦教師同等標準。

五、有關要求

（一）疫情防控要求。應聘人員應積極配合做好疫情防控工作，自覺遵守掃碼、測溫、戴口罩等疫情防控措施，應聘人員憑陜西省“個人電子識別碼”（健康碼），“通信大數(shù)據(jù)行程卡”（行程碼）、“健康碼”及“行程碼”非綠碼、體溫≦37.3℃、有效身份證、準考證、健康承諾書參加報名、筆試、面試、體檢，期間需全程佩戴口罩（核對身份證件時應摘下口罩），不配合掃碼測溫、不佩戴口罩及防疫信息查驗不合格的應聘人員不得進入考點。對故意隱瞞病情、不按要求提供相關證明、不如實告知情況的，取消應聘資格，并按有關法律法規(guī)追究相關責任。根據(jù)疫情防控情況，報名、筆試、面試前疫情防控部門有其他要求的，另行通知。

（二）紀律要求。為確保本次公開選聘工作公平、公正，所有參與公開招聘的工作人員要嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作，自覺接受社會及紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。應聘人員在報名和資格審査、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關信息、資料應全面，準確，有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。對公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理；構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

監(jiān)督電話：0915-3363766

附件：1.安康高新區(qū)2022年選聘教師報名表.doc

2.安康高新區(qū)2022年中小學選聘崗位及條件.doc

安康高新區(qū)管委會辦公室

安康高新區(qū)教育體育局

2022年7月19日