考生最終面試成績=該考生面試現(xiàn)場宣布成績×修正系數。
考生面試現(xiàn)場宣布的成績、修正系數以及最終面試成績等將在閩侯縣人民政府網站公布。
（三）考試時間、地點
1.筆試時間、地點以網絡報名系統(tǒng)打印的準考證上的說明為準。
2.面試時間、地點通過福州市閩侯人民政府網《教師招錄》欄另行通知。
四、面試資格審核
1.按照應聘人員的筆試成績（折成百分制）從高分到低分，以擬招聘人數1∶3的比例確定面試人選。若進入面試人選最后一名的筆試成績并列同分，則同分人員一起進入面試，達不到規(guī)定比例的，按實有人數確定面試人選。面試資格審核有關事項通過閩侯人民政府網《教師招錄》欄另行通知，面試資格現(xiàn)場審核不合格的取消面試資格。
2.面試資格現(xiàn)場審核材料要求（以另行通知為準）。
（1）2022屆畢業(yè)生提交材料：①《2022年福建省中小學幼兒園教師公開招聘考試報名登記表》（上網打印）；②身份證；③就業(yè)推薦表（經院系及就業(yè)指導中心簽章，并附上大學期間課程成績）；④普通話等級證書（語文教師崗位要求應聘人員須持有二級甲等及以上證書）。以上②-④須提供原件及復印件一份，并分別按順序疊放。
（2）往屆畢業(yè)生提交材料：①《2022年福建省中小學幼兒園教師公開招聘考試報名登記表》（上網打�。虎谏矸葑C；③就業(yè)推薦表（經院系及就業(yè)指導中心簽章，并附上大學期間課程成績）；④普通話等級證書（語文教師崗位要求應聘人員須持有二級甲等及以上證書）；⑤教師資格證書；⑥報到證；⑦就業(yè)協(xié)議書；⑧畢業(yè)證書與學位證書（研究生還需提供本科畢業(yè)證書與學士學位證書，大專無學位證書）；⑨《教育部學歷證書電子注冊備案表》與《學位證書查詢結果》。以上②-⑧須提供原件及復印件各一份，并分別按順序疊放。
考慮新冠肺炎疫情影響，允許應聘人員在面試資格審核時提供教育部考試中心頒發(fā)的相應學科種類的《中小學教師資格考試合格證明》或教師資格考試筆試成績合格證明，但要求正式報到時須取得相應學科崗位規(guī)定的教師資格證，否則取消聘用資格。
報到證與就業(yè)協(xié)議書如果已被用人單位簽章或已與用人單位簽訂聘用合同的，須提供用人單位解除聘用合同的證明或用人單位主要負責人簽名并加蓋單位公章的《同意報考函》。公辦學校在編教師的單位同意報考函還需教育主管部門同意。
境內學歷（含自考、函授等）應在中國高等教育學生信息網上（簡稱“學信網”，http://www.chsi.com.cn/）可查詢認證，并提供本人《教育部學歷證書電子注冊備案表》下載頁；有學位條件要求的，原則上應在中國學位與研究生教育信息網上（簡稱“學位網”，http://www.cdgdc.edu.cn/）可查詢認證，并提供本人《學位證書查詢結果》下載頁。
取得境外學歷學位證書報名者應提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書，證書信息原則上應在中國留學網（http://www.cscse.edu.cn/）上可查詢認證。
國內院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國內學歷學位的，按國內院校畢業(yè)生報考，應由國內院校出具相應的證明。屬國內院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國外學歷學位的，需出具國家教育部留學服務中心的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》或《聯(lián)合辦學學歷學位認證書》。
部分崗位對個別專業(yè)有研究方向要求的（指本公告附表“專業(yè)要求”欄中所列專業(yè)后帶有“（某某學科或方向）”的）應提供經畢業(yè)高校出具的《專業(yè)研究方向證明》（須加蓋院系公章，并附上工作人員聯(lián)系電話號碼）。畢業(yè)證書中的專業(yè)名稱已明確“某某學科或方向”的可不必提供證明。
五、聘用事項
1.聘用成績按筆試成績、面試成績各占50％合成的綜合成績來計算（百分制，保留小數點后三位），聘用合格成績?yōu)?0分。未達面試合格成績或聘用合格成績的不予聘用。
2.根據聘用合格成績從高分到低分按招聘計劃的1：1比例確定擬聘用人選，聘用成績及擬聘用人員名單須在閩侯縣政府網公示7個工作日。擬聘用人選最后一名若出現(xiàn)同分，筆試成績高者確定為擬聘用人員，筆試成績再相同的按筆試成績中專業(yè)知識成績高者確定為擬聘用人員，若專業(yè)知識成績也相同，則采用加試一場面試，并按加試的面試成績從高分到低分確定擬聘用人員。擬聘用人員因故放棄擬聘用資格的，其空額在該崗位未聘用人員中根據聘用合格成績從高分到低分順延遞補。
3.擬聘用人員須參加由閩侯縣教育局組織的體檢及崗前培訓，體檢及崗前培訓合格的方可聘用。體檢按《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法（2018年修訂）》執(zhí)行。有關體檢及崗培的具體事項另行通知。
4.擬聘用人員應依法如實報告本人是否存在違法犯罪記錄，并提交《入職承諾書》。擬聘用人員有下列情況之一的不予聘用或取消聘用：A、以虛報、隱瞞或偽造、涂改有關材料及其它手段取得考試資格的；B、報到時未能按崗位報名條件提供相關證件或相關證件審核不合格的；C、體檢、崗培不合格的；D、審檔不合格的；E、與原單位有簽定聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的。
5.擬聘用人員按照聘用成績及學科崗位數，高分者優(yōu)先選崗。若出現(xiàn)聘用成績相同的情況，則筆試中專業(yè)知識成績高者優(yōu)先選崗，若專業(yè)知識成績也相同，則抽簽決定。有關選崗的具體事項通過閩侯人民政府網《教師招錄》欄另行通知。
6.聘用人員的試用期為一年，試用期滿考核不合格的予以解聘。
7.招聘工作認真執(zhí)行回避、保密等有關規(guī)定，紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督。
六、照顧政策與服務年限
1.參加“三支一扶”、“志愿服務西部計劃”（含研究生支教團）、“志愿服務欠發(fā)達地區(qū)計劃”、“高校畢業(yè)生服務社區(qū)計劃”等服務基層項目當年服務行將期滿考核合格和服務期滿考核合格的高校畢業(yè)生、退役運動員、退役士兵等符合政策加分條件的考生，筆試成績按省市有關規(guī)定予以加分。各崗位符合加分條件的報考人員須于5月10日隨帶本人身份證及相關證件、證明材料（原件及復印件）到閩侯縣教育局人事科（311室）辦理審核手續(xù)，逾期不予辦理。
2.本次招聘的新任教師為編內教師，獎勵政策按照《閩侯縣教育系統(tǒng)人才引進實施辦法》（侯委人才辦〔2021〕1號）文件規(guī)定執(zhí)行。新任教師在本縣最低服務年限為五年（含試用期），滿五年后，方可申請參加縣內教師校際交流或申請調出本縣。其中，有享受人才獎勵金等相關補貼的教師服務期及違約責任按照《閩侯縣教育系統(tǒng)人才引進實施辦法（試行）》文件規(guī)定執(zhí)行。
七、其它事項
1.擬聘用人員正式報到時間暫定為2022年8月16日。
2.在招考組織實施過程中，須嚴格落實新冠肺炎疫情防控有關要求，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大考生理解和配合。
3.招聘后續(xù)通知、公告發(fā)布的信息公開渠道為福州市閩侯縣人民政府網站“政務公開—重點領域信息公開—教育—教師招錄”欄（網址：http://www.minhou.gov.cn/xjwz/zwgk/zdlyxxgk/jydt/）。
4.應聘人員所留的聯(lián)系方式應準確無誤，原則上要求在2022年9月1日前不得更改。若因特殊原因變更的，應聘人員應在變更后三日內書面（附本人身份證復印件）告知閩侯縣教育局人事科。否則，因變更電話號碼無法聯(lián)系所產生的后果由應聘人員承擔。
5.本公告由閩侯縣教育局負責解釋，未盡事宜，按相關政策法規(guī)辦理。
6.本次招考工作政策咨詢電話：0591-22986401。咨詢電話開通時間為報名時間內每天正常上班時間：上午8：00至12：00，下午14：30至17：30。
閩侯縣人社局閩侯縣教育局
2022年3月24日
