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鄂爾多斯衡水實驗中學(xué)、東勝區(qū)衡水實驗學(xué)校定是您“樂業(yè)、安居”的首選。學(xué)校努力做到“平臺留人、待遇留人、感情留人”,并制定了完備的勞資制度、考核制度、評優(yōu)晉職制度、中層干部聘任制度,以保障多勞多酬、優(yōu)勞優(yōu)酬。學(xué)校高度重視教師專業(yè)化發(fā)展,努力為教師搭建平臺,打造良好的學(xué)校生態(tài)。為適應(yīng)學(xué)校快速發(fā)展,儲備更多優(yōu)秀人才,學(xué)校特面向全國招聘優(yōu)秀教師。
招聘對象
1.2021屆、2022屆全日制普通高校優(yōu)秀本科畢業(yè)生、優(yōu)秀碩士畢業(yè)生;
2.經(jīng)認證的國(境)外碩士研究生及以上學(xué)歷的留學(xué)人員;
3.全國在職成熟骨干教師。
招聘崗位
應(yīng)聘條件
(一)基本條件
1.熱愛祖國、熱愛人民、熱愛教育事業(yè),擁護共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹黨和國家的教育方針;
2.畢業(yè)專業(yè)為相應(yīng)學(xué)科相關(guān)專業(yè),具有對專業(yè)發(fā)展前景的了解和認識;
3.專業(yè)素質(zhì)優(yōu)秀,專業(yè)成績優(yōu)異,具有扎實的學(xué)科功底,具有教育教學(xué)素養(yǎng),有較好的使用信息技術(shù)的能力,能較熟練地使用多種辦公軟件平臺;
4.個人素質(zhì)突出,鉆研能力強,善于組織統(tǒng)籌,有較強的邏輯思維能力、文字撰寫能力、語言表達能力,能有很好的溝通能力;
5.身心健康,積極樂觀,能對多種新生事物及時事熱點具有好奇心和思考力,有自己獨立的判斷,有很好的團隊精神與協(xié)作能力;
6.需在2022年8月31日前按規(guī)定取得應(yīng)聘資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證(或中小學(xué)教師資格考試合格證明)。
(二)具體條件
1.2022屆普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)生
(1)富有教育理想,熱愛學(xué)生,待人友善,善于溝通合作;
(2)普通話水平二甲及以上;
(3)獲得“國家獎學(xué)金”或“國家勵志獎學(xué)金”者優(yōu)先;
(4)校級優(yōu)秀大學(xué)生、學(xué)生干部、社團負責(zé)人優(yōu)先;
(5)英語教師達到英語專八水平。
2.在職骨干教師
(1)年齡原則上不超過45周歲,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬;
(2)原則上須具備中學(xué)高級及以上職稱,特別優(yōu)秀的可放寬至中學(xué)一級職稱;
(3)具有本科及以上學(xué)歷,全日制碩士研究生及以上優(yōu)先;
(4)教育教學(xué)業(yè)績突出,有執(zhí)教多屆畢業(yè)班經(jīng)驗,能高質(zhì)量完成小學(xué)、初中或高中教學(xué)工作;
(5)賽課獲得市級及以上一等獎,或承擔(dān)過市級及以上研討課、示范課優(yōu)先;
(6)獲得區(qū)(縣)級及以上“教壇新秀”“優(yōu)秀班主任”“優(yōu)秀青年教師”“優(yōu)秀教師”“學(xué)科帶頭人”“特級教師”等榮譽稱號優(yōu)先;
(7)有班主任工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
福利待遇
我校著力從“校園文化涵養(yǎng)好、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好、思想道德培育好、師德師風(fēng)建設(shè)好、文化活動陣地好、校園環(huán)境塑造好、特色創(chuàng)新落實好”七個方面深入推動文明校園建設(shè),切實將學(xué)校打造成師生成長的沃土。
(一)薪資標(biāo)準(zhǔn)
1.實行工資職級制度,首次定崗依據(jù)職稱、教齡、榮譽、崗位貢獻等定崗,足課量基礎(chǔ)年薪9萬到25萬元,每兩年晉級。
2.崗位工資:班主任36000元到46000元;學(xué)科(備課)組長10000元到30000元;中層干部30000元到50000元。
3.績效考核:設(shè)有榮譽津貼、月考核、學(xué)期考核等績效獎勵。其中學(xué)期考核3000元到15000元。
(二)樂業(yè)樹人計劃
●編制政策:優(yōu)秀教師和高學(xué)歷人才享受人才引進政策。
●安家費政策:
1.畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué),浙江大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、中國人民大學(xué)、南京大學(xué)、上海交通大學(xué)、中國科技大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、西安交通大學(xué)、中央音樂學(xué)院、北京舞蹈學(xué)院、中央美術(shù)學(xué)院等名校,一次性給付安家費15-30萬元/人。工作滿一年分三期給付。
2.六所部屬師范院校和“985”院校本碩研究生一次性給付安家費10萬元/人;六所部屬師范院校和“985”院校本科生或碩士研究生一次性給付安家費6萬元/人,服務(wù)滿一年全額給付。
3.為教齡十年以上(年齡45周歲以內(nèi)、本科起點)的優(yōu)秀奧賽教練員、獲得市級以上榮譽的優(yōu)秀教師、管理干部、高級教師、特級教師、正高級教師提供一次性安家費10萬-30萬元/人。工作滿一年分三期給付。
●五險一金:根據(jù)聘任老師教齡和職稱,參考相應(yīng)公辦教師的繳納基數(shù)及比例繳納。
●子女就讀我校免學(xué)費。
●學(xué)校免費提供教師宿舍。
●學(xué)校定期組織培訓(xùn),確保為教師提供成長發(fā)展平臺。
●學(xué)校提供就餐補貼、節(jié)日福利,每年提供兩次返鄉(xiāng)交通補貼。
應(yīng)聘流程
1.網(wǎng)上報名:
(1)掃描下方二維碼下載應(yīng)聘登記表
(2)填寫個人信息修改文件名為學(xué)科+姓名。如:在職(應(yīng)屆)+語文+張xx發(fā)送至ordoshzzx@163.com。
2.資格審查及簡歷篩選:
按照本公告中所涉及到的條件,學(xué)校對應(yīng)聘人員進行資格審查和簡歷篩選。
資格審查不合格,不進入考核程序。資格審查工作貫穿公開招聘的全過程,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者,將隨時取消其考核或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
3.考核辦法:
(1)2021年、2022年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)生參加2021年招聘會現(xiàn)場考核(因疫情原因,各高,F(xiàn)場招聘時間順延,具體時間另行通知)。
(2)全國在職成熟骨干教師考核環(huán)節(jié)具體形式、內(nèi)容、時間和地點以電話通知為準(zhǔn)。
聯(lián)系方式
張老師:18547769680
徐老師:18904777543
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