文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進行騙取報名費，如信息中涉及報名收費，請各位老師謹慎鑒別，確認無誤后再繳費報名，以免上當受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費用，學校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請考生以權威部門公布的正式信息為準。
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根據(jù)《內蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》、赤峰市委《赤峰市人才引進若干政策（試行）》（赤黨發(fā)【2021】16號）、《中共赤峰市松山區(qū)機構編制委員會關于2021年度事業(yè)單位空編使用計劃變更的通知》（赤松機編發(fā)【2021】55號），經(jīng)松山區(qū)教育局黨組研究決定，對在2021年赤峰市松山區(qū)中小學和幼兒園公開招聘工作人員中沒有達到開考比例的農(nóng)村學校4個學科68名空編使用計劃進行人才引進。
本次引進堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，計劃引進68人，其中初中語文1人，小學語文41人，小學數(shù)學18人，小學科學8人（詳見《2021年赤峰市松山區(qū)引進教師崗位計劃表》）。
一、報名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領導。
2.熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想政治素質和職業(yè)道德水平。
3.具有正常履行職責的身體條件及符合崗位要求的工作能力。
（二）資格條件
1.國內“雙一流”大學（學科）建設高校全日制本科及以上、省屬重點師范院校全日制本科及以上學歷的應往屆畢業(yè)生，并取得相應學位。
2.所學專業(yè)與報考崗位專業(yè)相同。
3.在35周歲以下（從發(fā)布公告之日起算）。
4.具有相應種類或以上層次教師資格證，教師資格證書上任教學科與所報崗位學科一致。
（三）限制條件
現(xiàn)役軍人；在讀的全日制專科、本科、研究生（不含當年7月底前畢業(yè)的全日制普通高校應屆畢業(yè)生）；機關事業(yè)單位在編（含試用期內）工作人員；
曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。應聘人員不得應聘聘用后即構成回避關系的崗位。
以上類型人員不得報名。
二、工作程序
（一）發(fā)布公告
在“赤峰市教育網(wǎng)”、“赤峰市人力資源和社會保障局”、“松山區(qū)政府網(wǎng)”發(fā)布招聘公告，公布引進學科計劃及條件。
（二）報名及資格審核
1．報名時間：2021年8月28日至8月29日，上午8:30—11：30，下午2：30—5:00。
2．報名地點：赤峰市松山區(qū)教育局西側3樓；報名時需提供身份證、畢業(yè)證（本科、研究生）、學位證（本科、研究生）、教師資格證原件和復印件，學歷證書電子注冊備案表、學位認證報告；下載并填寫《2021年赤峰市松山區(qū)引進教師報名表》一份。
為落實疫情防控責任，報名時所有考生須佩戴口罩，出示健康碼，有在全國中高風險地區(qū)旅（居）行史，須出示3日內核酸檢測報告。
3.資格審核：報名時由區(qū)人社、編辦組成審核小組對報名人員當場進行資格審核（本次招聘不設開考比例），合格者現(xiàn)場告知進入講課、面試環(huán)節(jié)。
（三）講課、面試
1．時間、地點：進入講課面試人員于2021年8月30日下午2:30—4:30到松山區(qū)教育局西側3樓領取《講課、面試通知書》，31日按通知書要求參加面試，逾期未領取視為自動放棄。
2．講課、面試
分數(shù)占比：講課面試總分為100分，其中：講課占80分，結構化面試占20分。
講課形式：采取現(xiàn)場抽課、備課、講課的方式進行，備課時間40分鐘，差時備課。同一天、同一學段、同一學科講授同一內容。
講課順序：抽簽確定。
講課范圍、內容：松山區(qū)中小學現(xiàn)行使用教材，大致范圍：小學4—6年級教材；初中8—9年級教材；講課內容由每學科抽到第一名講課的考生現(xiàn)場抽簽確定講課課節(jié)，如果抽到無法提供教具或其它不宜講解的課節(jié)，自然順延到下一節(jié)；講課時不準使用多媒體課件，只提供傳統(tǒng)書寫介質；講課10分鐘，結構化面試3分鐘，講課結束直接進行結構化面試；評委按7人制設置，評委打分保留兩位小數(shù)，去掉最高分和最低分，5個有效分數(shù)的平均分為總成績；試講及面試過程中不能透漏個人信息，凡透漏個人信息者不予聘用。
（四）確定擬聘用人員
按崗位引進計劃依據(jù)總成績從高到低等額確定擬聘用人員，總成績低于80分不予聘用；同一崗位招聘計劃數(shù)內最后一名總成績出現(xiàn)并列的，以講課成績排序，講課成績相同的另行加試確定；擬聘用人員名單在“赤峰市教育網(wǎng)”、“松山區(qū)政府網(wǎng)”公布。
（五）體檢
擬聘用人員在規(guī)定時間統(tǒng)一到指定醫(yī)院參加體檢，體檢項目、標準參照《內蒙古自治區(qū)申請認定教師資格證人員體檢標準及辦法》執(zhí)行，時間、地點在“赤峰市教育網(wǎng)”、“松山區(qū)政府網(wǎng)”公布。
（六）考察
考察工作在體檢結果公示后進行，考察工作成立專門工作小組組織實施；考察按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩鶕?jù)擬聘用崗位要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作或現(xiàn)實表現(xiàn)以及需要回避等情況，并形成書面考察材料報送松山區(qū)委編辦、松山區(qū)人社局和松山區(qū)教育局，進入考察人員應在6個工作日內提交考核工作所需的人事檔案及相關材料，否則視為自動放棄。
（七）公示和聘用
考察合格的擬聘用人員在“赤峰市教育網(wǎng)”、“赤峰市人力資源和社會保障局”、“松山區(qū)政府網(wǎng)”進行公示。對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對有嚴重問題并查實的，取消其聘用資格；對有嚴重問題但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
三、待遇
公示無異議后與擬聘用人員簽訂《聘用合同》，實行試用期和服務期制度，試用期一年（執(zhí)行試用期工資），服務期五年，試用期后根據(jù)工作態(tài)度、遵守規(guī)章制度、工作業(yè)績等情況進行考核，不合格的予以解聘，合格者轉為事業(yè)在編教師，執(zhí)行事業(yè)單位在編人員工資福利政策。
四、其它事項
（一）本次引進教師不舉辦也不委托任何機構舉辦招聘輔導培訓班。
（二）報考人員及時關注相關網(wǎng)站信息。
（三）報考人員在報名結束后要保持所留電話24小時通訊暢通，否則因聯(lián)系不暢造成的后果責任自負。
（四）在體檢、考察環(huán)節(jié)因放棄或取消資格等出現(xiàn)崗位空缺的，可按總成績合格者從高分到低分的順序依次遞補。
（五）咨詢和監(jiān)督舉報電話
咨詢電話：0476—5867707；監(jiān)督舉報電話：0476—5867110。
本方案由赤峰市松山區(qū)教育局負責解釋。
附件：
1.2021年赤峰市松山區(qū)引進教師崗位計劃表.xlsx
赤峰市松山區(qū)人力資源和社會保障局
2021年8月25日
