富陽市人力資源和社會(huì)保障局富陽市教育局
關(guān)于公開招聘高中新教師的公告
根據(jù)富陽市人民政府辦公室《富陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（富政辦[2006]65號(hào)）文件精神，現(xiàn)將2013年公開招聘高中新教師的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職位
普通高中教師20名。其中語文4名、數(shù)學(xué)2名、英語3名、政治1名、物理2名、化學(xué)1名、生物2名、地理2名、音樂1名、美術(shù)2名。
中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師17名。具體崗位詳見《富陽市2013年中等職業(yè)學(xué)校招聘新教師崗位計(jì)劃表》。
二、招聘對(duì)象
1．報(bào)考普通高中教師的，須是浙江籍2012年、2013年全日制普通高校師范類本科及以上畢業(yè)生，全日制211重點(diǎn)高校本科及以上學(xué)科專業(yè)對(duì)口的畢業(yè)生可放寬至非師范類。
2．報(bào)考中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師的，須是浙江籍2013年畢業(yè)或已畢業(yè)的全日制普通高校學(xué)科專業(yè)對(duì)口的本科及以上畢業(yè)生，要求年齡35周歲及以下（指1977年12月31日后出生）。報(bào)考中等職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師如具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，招聘對(duì)象為浙江籍大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下（1972年12月31日后出生）。
3．報(bào)考普通高中教師的全市學(xué)校統(tǒng)一招聘，每人限報(bào)一個(gè)學(xué)科崗位；報(bào)考中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師的學(xué)校和學(xué)科崗位不得兼報(bào)，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
三、報(bào)名時(shí)間與要求
報(bào)名時(shí)間：2012年12月9日至10日
報(bào)名地點(diǎn)：富陽市教育局
所需材料：
已畢業(yè)的全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生持報(bào)到證、畢業(yè)證書、身份證、戶口本等原件及復(fù)印件，本人近期免冠一寸照片2張。報(bào)考普通高中的還需持教師資格證原件及復(fù)印件。
2013年畢業(yè)的全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生，可憑學(xué)業(yè)成績單原件及自薦材料，身份證、戶口本原件及復(fù)印件，本人近期免冠一寸照片2張。報(bào)考普通高中教師的還需持普通話證書原件及復(fù)印件、師范類證明。學(xué)業(yè)成績單需含教育學(xué)、心理學(xué)、教育實(shí)習(xí)成績。
其它要求：繳納考務(wù)費(fèi)（每人100元）。招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)比例不到1：3的崗位，核減招聘計(jì)劃，達(dá)到1：3的要求。
四、考試內(nèi)容與方法：
1．普通高中學(xué)科教師的考試采用筆試加面試的形式進(jìn)行。
筆試：2012年12月23日上午（9：00——11：00）統(tǒng)一組織筆試，筆試內(nèi)容為招聘崗位的相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教材教法內(nèi)容。筆試后按各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1：3比例確定面試對(duì)象。
面試：面試采用上課、說課、實(shí)際操作等不同形式進(jìn)行。面試成績合格線為60分，面試不合格者不予錄取。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試合格的，按筆試和面試成績各50%的比例折合成考試總成績。若總成績相同，以筆試成績高者排名在前。
2．中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師的考試采用面試加筆試的形式進(jìn)行。
面試：采用專業(yè)技能實(shí)際操作測試和說課、上課等形式進(jìn)行，報(bào)名后由市教育局、市人社局會(huì)同招聘學(xué)校組織實(shí)施，面試成績合格線為60分，各招聘學(xué)校按學(xué)科崗位1：3的比例確定參加筆試對(duì)象。面試不合格的不予參加筆試。
筆試后，按面試成績60%和筆試成績40%的比例折合成考試總成績。若總成績相同，以筆試成績高者排名在前。
五、體檢：根據(jù)各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)按考試總成績從高分到低分以1：1的比例確定參加體檢人員(按公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn))。體檢有不合格的，按考試總成績從高分到低分依次替補(bǔ)。
六、考核：體檢后，對(duì)合格人員進(jìn)行考核�？己擞胁缓细竦模鶕�(jù)各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)按考試總成績從高分到低分依次替補(bǔ)錄用參加體檢和考核合格人員。
七、錄用：考核合格人員經(jīng)公示后，辦理錄用手續(xù)，并簽訂聘用協(xié)議。普通高中教師確定崗位時(shí)根據(jù)學(xué)科招聘計(jì)劃按考試總成績從高分到低分依次選擇學(xué)校，中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師按崗位招聘計(jì)劃錄用。經(jīng)錄用后仍有人員缺崗的，按替補(bǔ)規(guī)定和程序安排人員替補(bǔ)到已錄用的崗位。經(jīng)錄用后未取得本科畢業(yè)證書的則取消錄用資格。非師范類畢業(yè)生經(jīng)招聘錄用后，須在一年內(nèi)取得教師資格證書，未取得證書的，不再續(xù)聘。
八、本公告由市教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：61700658 63322439 61771211
附：附：富陽市2013年中等職業(yè)學(xué)校招聘新教師崗位計(jì)劃表.rar。(點(diǎn)擊進(jìn)入)
富陽市人力資源和社會(huì)保障局富陽市教育局
2012年11月30日
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