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為進一步深化教育系統(tǒng)人事制度改革，選拔優(yōu)秀人才，充實教師隊伍,根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳教育部辦公廳關(guān)于做好2021年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2021〕27號）和《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）等有關(guān)文件精神，經(jīng)研究決定，灌南縣教育局所屬學(xué)校赴部分高校公開招聘緊缺學(xué)科教師46名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《灌南縣教育局所屬學(xué)校2021年赴高校公開招聘緊缺學(xué)科教師崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）和《灌南縣教育局所屬學(xué)校2021年赴高校公開招聘緊缺學(xué)科教師選崗表》（附件2，以下簡稱《選崗表》）�！秿徫槐怼贰ⅰ哆x崗表》可在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rsj.lyg.gov.cn）、灌南縣教育專題網(wǎng)站(http://zz.guannan.gov.cn/gnjyj)查詢、下載。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

（三）具備良好的品行。

（四）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（五）年齡在18周歲以上、35周歲以下（即1985年7月1日至2003年6月30日之間出生）。依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，可放寬至40周歲，年齡計算方法不變。

（六）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。

（七）資格條件中的學(xué)歷指國民教育序列學(xué)歷。具有國（境）外學(xué)歷的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷認證材料。

（八）資格條件中的“2021年畢業(yè)生”，指在2021年畢業(yè)并已取得學(xué)歷證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷證書的日期可放寬至2021年12月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2021年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。

2019年和2020年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2021年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項目的人員，如參加服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2021年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2021年畢業(yè)生崗位。

（九）資格條件中工作年限指周年，截止時間計算到2021年8月31日，須提供相關(guān)證明材料。

（十）具有與應(yīng)聘崗位相對應(yīng)的教師資格證書，受疫情影響，暫未取得教師資格證書的，可持在有效期內(nèi)的教師資格考試合格證明或筆試合格成績（高中教師資格為三科筆試成績）報名應(yīng)聘，但在辦理聘用手續(xù)前須取得應(yīng)聘崗位相對應(yīng)的教師資格證書。

（十一）本次招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。

（十二）取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、有關(guān)待遇

被聘用的人員納入灌南縣事業(yè)編制管理，享受灌南縣事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

四、招聘安排

本次招聘按順序分兩站進行：

第一站：淮北師范大學(xué)

第二站：淮陰師范學(xué)院

每站現(xiàn)場資格復(fù)審結(jié)束后報名截止，灌南縣教育局根據(jù)崗位報名情況，按事業(yè)單位公開招聘相關(guān)要求確定擬招聘人數(shù)并組織考試。第一站招聘后未招滿的崗位第二站繼續(xù)接受報名。

各招聘崗位開考比例均為1:3，招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例達不到1:3的，原則上將核減或核銷相應(yīng)崗位招聘計劃。對少數(shù)未達到開考比例的緊缺、急需崗位，由灌南縣教育局申請，經(jīng)灌南縣人力資源和社會保障局同意，報連云港市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例。每站擬招聘崗位報名和開考情況、招聘后崗位空余情況將在灌南縣教育專題網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注。

五、報名辦法

報名及資格審核由灌南縣教育局負責(zé)。

（一）報名方式

采取網(wǎng)絡(luò)報名或現(xiàn)場報名的方式，每人限報一個崗位。

1.網(wǎng)絡(luò)報名。即日起接受報名（節(jié)假日不休息），每一站資格復(fù)審前一天12:00網(wǎng)絡(luò)報名截止。應(yīng)聘人員須明確應(yīng)聘崗位，并真實、準(zhǔn)確、完整填寫《灌南縣教育局所屬學(xué)校2021年赴高校公開招聘緊缺學(xué)科教師報名表》（附件3，以下簡稱《報名表》），連同應(yīng)聘崗位所需有關(guān)證明材料電子版，發(fā)送至郵箱：gnjyjrsk@163.com，標(biāo)題為：“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”，請以規(guī)范格式發(fā)送電子郵件和填寫報名信息。郵件發(fā)送成功后，將于24小時內(nèi)回復(fù)資格初審意見，如未收到資格初審意見，請及時與灌南縣教育局聯(lián)系，聯(lián)系電話：0518-83222525。

2.現(xiàn)場報名。資格復(fù)審當(dāng)天相應(yīng)的時段內(nèi)接受現(xiàn)場報名。應(yīng)聘人員須攜帶《報名表》，連同應(yīng)聘崗位所需有關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件到資格復(fù)審地點現(xiàn)場報名。

通過資格初審的人員，即報名成功。應(yīng)聘人員因個人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過等導(dǎo)致報名不成功的，均視為報名無效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。

如對資格初審意見有異議，須在本站報名結(jié)束前向灌南縣教育局陳述申辯，逾期，視為沒有異議。聯(lián)系電話：0518-83222525。

（二）報名注意事項

1.灌南縣教育局將以電話或短信的方式通知應(yīng)聘人員考試時間、地點以及相關(guān)安排，在此期間，應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報名時預(yù)留的通訊工具暢通，若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e過考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

2.除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準(zhǔn)。

特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信應(yīng)聘，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個人信息應(yīng)真實、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時向灌南縣教育局進一步咨詢確認。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報名時填報信息不實、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時終止或取消考試（聘用）資格。對存在惡意填報報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

3.資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證（以下簡稱身份證）進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

4.對報名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在灌南縣教育專題網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注。

5.有下列情形之一的，請不要報名應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2021屆畢業(yè)生；

（2）與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

（3）《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編（在冊）人員；

（4）2021年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

（三）資格復(fù)審