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根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2016〕49號(hào))的相關(guān)規(guī)定,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,我縣擬面向社會(huì)公開考試招聘教師70名。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘,招聘的人員按事業(yè)單位聘用制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象及范圍
面向社會(huì)招聘符合崗位應(yīng)聘資格條件(附件)的社會(huì)在職工作者、社會(huì)未就業(yè)人員及2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含畢業(yè)后2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2019、2020屆高校畢業(yè)生)。其中,2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2021年7月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證以及報(bào)考崗位要求的相關(guān)資格證書(受疫情影響畢業(yè)的可根據(jù)所在高校相關(guān)規(guī)定適當(dāng)延長(zhǎng)),并憑證書辦理確認(rèn)手續(xù);其他社會(huì)在職工作者、社會(huì)未就業(yè)人員須在資格審查原件校驗(yàn)時(shí)提供應(yīng)聘資格條件要求的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證以及報(bào)考崗位要求的相關(guān)資格證書。高校畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的,需提供省級(jí)教育部門或所在高校對(duì)其所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定證明。
國(guó)外、境外留學(xué)人員須于資格審查原件校驗(yàn)前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外、境外的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國(guó)內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的,需提供省級(jí)教育部門或相關(guān)高?蒲袡C(jī)構(gòu)對(duì)其留學(xué)所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證,認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。
二、應(yīng)聘基本條件。
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件:
1、熱愛社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2、身心健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件,體檢符合相關(guān)要求。
3.沒有違反師德的相關(guān)情況及記錄,符合招聘崗位確定的應(yīng)聘資格條件(詳見附件)。
4.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。
5.符合《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。
(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的。
5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員(截止時(shí)間公告發(fā)布當(dāng)日,2021年4月27日)。
6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。
7.有違反其它規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
8.2021年8月1日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校生(不含受疫情影響原定夏季畢業(yè)的應(yīng)屆生)。
三、招聘單位、招聘崗位和人數(shù)
具體情況詳見附件《2021年金堂縣面向社會(huì)公開招聘教師崗位表》。
四、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名方式
本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站:登錄成都市人力資源和社會(huì)保障局(http://cdhrss.chengdu.gov.cn)官網(wǎng),點(diǎn)擊右側(cè)“個(gè)人服務(wù)—>人事考試”欄進(jìn)入成都人事考試網(wǎng)報(bào)名。
(二)報(bào)名時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名:2021年4月27日09:00至5月12日17:00。
網(wǎng)上繳費(fèi):2021年4月27日09:00至5月13日17:00。
準(zhǔn)考證打。2021年5月26日至5月28日。
筆試時(shí)間:2021年5月29日。
(三)報(bào)名程序
應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《2021年金堂縣面向社會(huì)公開招聘教師崗位表》(附件)等信息。
1、報(bào)名注冊(cè)。
應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè),填寫個(gè)人基本信息并上傳照片(已經(jīng)注冊(cè)的可直接登錄報(bào)名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照,格式為jpg,像素為102(寬)×126(高),大小在20KB至160KB之間。報(bào)考人員可下載并使用自動(dòng)審核程序處理后上傳照片,系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)審核照片。不按要求上傳照片或照片模糊不清的將會(huì)導(dǎo)致應(yīng)聘者資格審查不通過。照片質(zhì)量不合格的,應(yīng)聘人員需按要求重新上傳。
2、填報(bào)信息。
上傳照片后應(yīng)聘人員在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì)(務(wù)必在“有何特長(zhǎng)”欄填寫已取得何學(xué)段何學(xué)科教師資格證,普通話等級(jí)情況,在“學(xué)歷”欄注明是否是普通高校全日制,“學(xué)歷編號(hào)”欄填畢業(yè)證編號(hào)),確認(rèn)無誤后提交。如因填寫錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成資格審查不通過的,應(yīng)聘人員修改后,在報(bào)名截止前可重新提交。報(bào)名截止后,將不能報(bào)名和再提交,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
3、資格審查。
本次筆試考試不設(shè)網(wǎng)上資格初審,報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整,網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格審查合格不代表最終資格審查合格。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程。在招考的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考(聘用)資格,且責(zé)任由考生自負(fù)。
4、確認(rèn)繳費(fèi)。
應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)。根據(jù)四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于重新公布人力資源保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》(川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào))文件規(guī)定,筆試每科收費(fèi)50元。逾期未繳費(fèi)者,視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功后將不能再更改報(bào)名信息,除崗位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。
申請(qǐng)免繳考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,請(qǐng)先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明;父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人,且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證明,當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩母改鸽p亡證明等有效材料,于2021年5月25日前的工作日內(nèi)到成都市人事考試中心(地址:成都市清江東路118號(hào)5號(hào)樓2樓)或金堂縣人社局人才交流服務(wù)中心(金堂縣趙鎮(zhèn)十里大道二89號(hào)四樓)辦理退費(fèi)手續(xù)。逾期未辦理者,不再免考務(wù)費(fèi)。
5、打印準(zhǔn)考證。
應(yīng)聘人員報(bào)名成功(繳納了筆試考務(wù)費(fèi))后,請(qǐng)于2021年5月26日至5月28日憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)登陸成都人事考試網(wǎng)自行打印筆試《準(zhǔn)考證》,逾期未打印者,責(zé)任自負(fù)。按網(wǎng)絡(luò)提示打印《應(yīng)聘資格審查表》3份(報(bào)名系統(tǒng)里打印),供面試原件校驗(yàn)時(shí)使用。不具備打印條件的報(bào)考者,可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。
(四)報(bào)名要求
每位應(yīng)聘人員限報(bào)本公告系統(tǒng)內(nèi)招聘單位中的一個(gè)招聘崗位。應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與招聘單位崗位資格條件要求完全相符,不符者請(qǐng)勿報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況者,將隨時(shí)取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上打印筆試《準(zhǔn)考證》時(shí)所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤,在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后,請(qǐng)主動(dòng)告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求,本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程,調(diào)整情況將提前在金堂人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(通知公告欄)予以發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。
五、開考比例
崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例原則上不低于1:3。達(dá)不到上述比例的,經(jīng)縣人社局和用人單位主管部門研究同意后可放寬至1:2。放寬后仍未達(dá)到開考比例的崗位,相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。其取消或調(diào)減情況,于2021年5月17日在金堂縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上公布。已繳費(fèi)但招聘崗位被取消的報(bào)考者,成都人事考試網(wǎng)將于5月29日前通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)退還筆試考務(wù)費(fèi)到其支付賬號(hào)。
六、考試時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布
考試分為筆試和面試,均由金堂縣人社局組織。
應(yīng)聘人員筆試成績(jī)(含政策性加分)和面試成績(jī)以各占50%的比例計(jì)入總成績(jī),滿分100分計(jì)算。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)(教育公共基礎(chǔ)+政策性加分)×50%+面試成績(jī)×50%。
(一)筆試。
1、筆試時(shí)間:2021年5月29日。
2、筆試地點(diǎn):見《準(zhǔn)考證》。
3、筆試科目:《教育公共基礎(chǔ)》。
4、筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和第二代有效居民身份證。
5、政策加分。
(1)加分條件。
經(jīng)組織選派的大學(xué)生志愿者,達(dá)到規(guī)定服務(wù)年限、考核合格且截止報(bào)名結(jié)束時(shí)未被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位錄(聘)用的,以及退役大學(xué)生士兵,按照有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績(jī)加分政策。
已通過各類定向考錄被錄(聘)用為事業(yè)編制、公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員以及享受過政策性加分被聘用為事業(yè)編制工作人員的,不得再次申請(qǐng)加分。
(2)申報(bào)方式。
符合加分條件的大學(xué)生志愿者,須提供《應(yīng)聘資格審查表》(報(bào)名系統(tǒng)打印)、與報(bào)名條件相符的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話證書、服務(wù)所在地縣級(jí)以上項(xiàng)目管理部門出具的證明(內(nèi)容包括志愿者所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期已滿、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層服務(wù)的年限、經(jīng)考核合格、未被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位錄(聘)用)、年度考核材料、服務(wù)協(xié)議(合同)、服務(wù)期滿證書以及檔案所在地出具人事檔案存檔證明的原件、復(fù)印件各一份。
符合加分條件的退役大學(xué)生士兵,須提供《應(yīng)聘資格審查表》(報(bào)名系統(tǒng)打印)、《退役證》、被部隊(duì)團(tuán)級(jí)(含)以上機(jī)關(guān)評(píng)為“優(yōu)秀士兵”或立功獎(jiǎng)勵(lì)的相關(guān)證明材料,與報(bào)名條件相符的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話證書、檔案所在地出具人事檔案存檔證明原件、復(fù)印件各一份。
申請(qǐng)加分考生待報(bào)名成功并繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后,于2021年5月17日至18日交金堂縣人才交流服務(wù)中心(收取加分材料時(shí)間為上午9:00-12:00、下午13:00-17:00)備案辦理加分手續(xù)。不按要求提供證明材料或逾期未提供證明材料者視為自動(dòng)放棄加分申請(qǐng)。
加分情況匯總表于2021年5月20日前在金堂縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://www.jintang.gov.cn/jtxrlzy/index.shtml)上公示。
6、筆試成績(jī)將于2021年6月15日前在金堂縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上公布。
7、查分申請(qǐng):根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定,本次考試均為客觀題科目,不受理查分申請(qǐng)。
(二)面試及原件核對(duì)校驗(yàn)。
1、面試。
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。
同一招聘崗位的招聘人數(shù)與面試考生人數(shù)為1:3,達(dá)不到上述比例的,經(jīng)縣人社局和用人單位主管部門研究同意后可放寬至1:2。無法調(diào)減的,按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2016〕49號(hào))第二十六條:“同一招聘崗位招聘人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)的比例原則上不低于1∶2,達(dá)不到上述比例的,應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù);無法調(diào)減的,由主管部門對(duì)其報(bào)考條件相同、相近的崗位合并或以劃定面試合格分?jǐn)?shù)線的方式組織面試!币(guī)定辦理。此次招聘面試合格線為70分(含70分)。
2、原件核對(duì)效驗(yàn)。
進(jìn)入原件核對(duì)校驗(yàn)的人員依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照面試比例以及筆試成績(jī)從高分到低分依次確定,與筆試成績(jī)一起公布。
原件核對(duì)校驗(yàn)時(shí)須提供:本人《準(zhǔn)考證》;有效身份證件原件和復(fù)印件;《應(yīng)聘資格審查表》(報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)的報(bào)名表);并交驗(yàn)報(bào)考崗位所要求報(bào)名資格條件要求的相關(guān)證件(畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證書等)原件及復(fù)印件(執(zhí)外國(guó)文憑者,需同時(shí)提供國(guó)家教育部認(rèn)證的留學(xué)學(xué)歷、學(xué)位證明原件);近期同底版1寸免冠彩色證件照片2張;
如系2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生,須提供所在學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表和學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明材料,其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)歷學(xué)位證,以及畢業(yè)證所載的學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。證明材料中注明資格證取得情況及取得時(shí)間(學(xué)歷學(xué)籍證明、就業(yè)推薦表、教師資格證、普通話等級(jí)證書);
如系委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生,須同時(shí)提供原委培、定向單位同意報(bào)考證明;如系機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員,須同時(shí)提供現(xiàn)所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明;如系服務(wù)基層大學(xué)生志愿者,須同時(shí)提供服務(wù)所在地縣級(jí)項(xiàng)目管理部門同意報(bào)考證明;未在機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的往屆畢業(yè)生(含2019年、2020年畢業(yè)生以及企業(yè)上班的考生),須同時(shí)提供檔案所在地開具的存檔證明及未就業(yè)證明(檔案如在人才中心機(jī)構(gòu)和原畢業(yè)學(xué)校的直接出存檔證明,其他機(jī)構(gòu)就需提供存檔證明及未就業(yè)證明)。
擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指:國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。擇業(yè)期一般為兩年。報(bào)考02001-02005崗位的考生(2021年應(yīng)屆畢業(yè)生除外)必須出具檔案在人才中心機(jī)構(gòu)或原畢業(yè)學(xué)校的存放證明。
核對(duì)校驗(yàn)合格者現(xiàn)場(chǎng)繳納80元考務(wù)費(fèi)后領(lǐng)取《面試通知書》。核對(duì)校驗(yàn)不合格或逾期未參加核對(duì)校驗(yàn)而產(chǎn)生的崗位空額,按各崗位筆試成績(jī)(含加分)從高分到低分排名依次等額遞補(bǔ)一次。
七、體檢
依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照考生考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢范圍人員、體檢合格后確定考察人員名單。如總成績(jī)相同(折合分?jǐn)?shù)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位),按面試成績(jī)排序(若面試成績(jī)相同,則按筆試科目《教育公共基礎(chǔ)》成績(jī)排序)?荚嚳偝煽(jī)及進(jìn)入體檢人員名單,于面試結(jié)束后三日內(nèi)在金堂縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上公布。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。崗位或行業(yè)有特殊要求的由招聘單位和主管部門另行規(guī)定。
進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由縣人社局指定到除原體檢醫(yī)院以外的醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,可按照該招聘崗位已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次進(jìn)入體檢。(如總成績(jī)相同,以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)排序)
崗位代碼相同的體檢合格人員在確定具體聘用單位時(shí),各崗位分別按照應(yīng)聘者總成績(jī)從高分到低分的次序,由擬聘者選定擬聘用單位。如有放棄出現(xiàn)的空額,可按照該招聘崗位已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次進(jìn)入體檢。(如總成績(jī)相同,以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)排序)
八、考察
考察工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入考察人員因本人原因?qū)е聼o法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空缺,按照該崗位已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次進(jìn)入體檢和考察。(如總成績(jī)相同,以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)排序)
九、公示
考察合格者確定為擬聘人員,擬聘人員名單將在金堂縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
對(duì)公示期間被反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格,取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額可按照考試總成績(jī)排名順序遞補(bǔ)。(如總成績(jī)相同,以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)排序)
十、聘用及報(bào)到
經(jīng)公示無異議的擬聘人員,應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。招聘單位應(yīng)與2021年應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂《三方就業(yè)協(xié)議書》并明確報(bào)到時(shí)應(yīng)交驗(yàn)的應(yīng)聘資格條件中要求的證件。
資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程。在招考的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考(聘用)資格,且責(zé)任由考生自負(fù)。
此次招聘的工作人員實(shí)行試用期制度,試用期滿不合格者予以解聘。
此次招聘的工作人員從聘用之日起,須在金堂縣工作滿5年后,方可申請(qǐng)辦理流(調(diào))動(dòng)手續(xù)。
十一、紀(jì)律和監(jiān)督
為確保我縣公開招聘工作順利進(jìn)行,維護(hù)招考工作的公正性和嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
政策咨詢電話:金堂縣人才交流服務(wù)中心028-84997012
監(jiān)督電話:金堂縣紀(jì)委駐教育局紀(jì)檢組028-84991578
附件:《2021年金堂縣面向社會(huì)公開招聘教師崗位表》.xls
金堂縣教育局金堂縣人力資源和社會(huì)保障局
2021年4月27日