2020年秋季新疆伊寧縣面向社會公開招聘縣財政聘用初中高中教師簡章【200人】

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為促進全縣教育優(yōu)質(zhì)發(fā)展，不斷優(yōu)化教師隊伍建設(shè)，高質(zhì)量全面實現(xiàn)普及國家通用語言文字教學(xué)的目標(biāo)，現(xiàn)面向社會公開招聘縣財政聘用初中教師148名，高中教師52名。招聘簡章如下:

一、招聘對象

1.銀齡教師：能勝任初高中教學(xué)工作，具有學(xué)科帶頭、名師和骨干教師等榮譽稱號的優(yōu)秀退休教師。

2.青年教師：能勝任初高中教學(xué)工作，全日制普通高校（含往屆）本科及以上畢業(yè)生。

二、招聘對象的基本條件

（一）銀齡教師招聘條件

1.熱愛教育事業(yè)，具有良好的政治思想素質(zhì)，具有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感，樂于奉獻。

2.身體健康，男性不超過65周歲，女性不超過60周歲，能夠承擔(dān)支教期間教育教學(xué)研究和聽課評課等工作。

3.教育教學(xué)經(jīng)驗豐富，能勝任初高中學(xué)科教學(xué)。教學(xué)成績突出，獲得過州級以上榮譽表彰；獲得過學(xué)科帶頭人、名師和骨干教師等榮譽稱號；在同行學(xué)科中享有較高聲譽，影響較大，有一定的學(xué)科教研及科研指導(dǎo)能力，成績顯著；職稱原則上應(yīng)具有高級及以上教師職稱，曾擔(dān)任過校長、教研員、特級教師、教務(wù)教研主任等職務(wù)的優(yōu)先聘用。

4.招聘崗位普通話水平要求：普通話水平須達(dá)到二級乙等及以上標(biāo)準(zhǔn);報考“語文”學(xué)科人員，普通話水平須達(dá)到二級甲等及以上標(biāo)準(zhǔn)。

5.報名者應(yīng)同時符合招聘崗位的其他要求。

（二）青年教師招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治思想素質(zhì)好，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺維護民族團結(jié)，品行端正，志愿從事教育工作。

3.年齡原則在30周歲及以下（1990年1月1日及以后出生），有豐富教學(xué)經(jīng)驗的教師、知名師范院校畢業(yè)的年齡可放寬到33周歲（1987年1月1日及以后出生）。

4.身體健康，具有良好心理素質(zhì)，適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要。

5.招聘崗位學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。

6.招聘崗位普通話水平要求：普通話水平須達(dá)到二級乙等及以上標(biāo)準(zhǔn);報考“語文”學(xué)科人員，普通話水平須達(dá)到二級甲等及以上標(biāo)準(zhǔn)。

7.符合招聘崗位要求的學(xué)歷條件，學(xué)歷應(yīng)是經(jīng)國家、自治區(qū)教育部門認(rèn)可的學(xué)歷。

（三）下列人員不在此次公開招聘范圍

1.近三年在各類招錄招聘考試中有作弊、弄虛作假等行為的人員。

2.受刑事處罰、行政處分尚未解除的人員。

3.立案審查尚未作出結(jié)論的人員。

4.機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員。

5.自治區(qū)中小學(xué)校、幼兒園在職在編教師（含三年服務(wù)期未滿的特崗教師）,已是伊寧縣縣聘教師。

6.被行政事業(yè)單位開除、解聘、辭退、辭職的人員。

7.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員的不得報考。

上述情形涉及時限的截止至2020年9月1日(含當(dāng)日)。凡在招聘報名中提供虛假信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。

二、招聘程序

招聘工作按照報名、資格審查、面試答辯、政審、公示、體檢、擬聘用、崗前培訓(xùn)、正式聘用（簽訂聘用合同）等程序進行。

（一）發(fā)布招聘簡章

伊寧縣人民政府信息網(wǎng)（http://www.xjyn.gov.cn/）、伊寧縣黨建網(wǎng)（http://www.ynxdj.gov.cn/）伊寧縣零距離、伊寧縣就業(yè)服務(wù)超市微信平臺公布。

（二）報名、資格審查

1.報名時間：2020年9月6日---9月8日。

2.報名方式：采取現(xiàn)場及網(wǎng)上報名方式，報名需上交報名表(附件1)、政審表(附件2)、身份證、畢業(yè)證、普通話證等有效證件原件和復(fù)印件。

3.報名地點及聯(lián)系電話：縣直各學(xué)校及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)（附件3）。

4.教育局咨詢電話:0999-7863740。

5.招聘學(xué)校及崗位詳見崗位設(shè)置表（附件4）。

6.資格審查：報考人員的資格審查貫穿于招聘工作的全過程，應(yīng)聘者需要在面試時如實提供符合招聘條件的相關(guān)佐證材料原件（身份證、畢業(yè)證、普通話等級證等）。如有弄虛作假行為的，一經(jīng)核實，取消資格，所造成的損失和責(zé)任由考生本人承擔(dān)。資格審查工作最終由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行審查。