2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.考生應(yīng)提前關(guān)注考試當(dāng)天天氣、考點(diǎn)附近交通狀況等,做好出行和飲食規(guī)劃。因防疫需要,入場(chǎng)檢查時(shí)間較長(zhǎng),請(qǐng)考生盡量提前到達(dá)考點(diǎn)。
4.筆試加分。根據(jù)鄂人〔2006〕16號(hào)等文件規(guī)定,對(duì)“西部志愿者”、“三支一扶”、選聘到村任職的高校畢業(yè)生(大學(xué)生村官)服務(wù)期滿2年考核合格的(其中,大學(xué)生村官須仍在崗),報(bào)考事業(yè)單位工作人員時(shí),筆試成績(jī)?cè)黾?分,計(jì)入筆試成績(jī),在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,享受同等加分優(yōu)惠政策。計(jì)算公式為:(筆試成績(jī)+5分)×40%=筆試總成績(jī)!叭б环龈咝.厴I(yè)生”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員”、“選聘到村任職的高校畢業(yè)生”人員中已經(jīng)通過(guò)考試等途徑成為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的,不再享受加分政策。請(qǐng)符合條件的報(bào)名人員,須主動(dòng)下載填寫《襄州區(qū)公開招聘高中及幼兒園教師享受優(yōu)惠政策審核表》(見(jiàn)附件3),服務(wù)協(xié)議或合同、各項(xiàng)目服務(wù)所在地縣級(jí)以上主管部門證明材料,以及本人年度考核等相關(guān)證明材料(復(fù)印件一份)。于2020年9月7日至2020年9月8日到襄州區(qū)人社局事業(yè)單位管理股(襄州區(qū)八一路34號(hào)襄州區(qū)人社局辦公大樓11樓1103室)辦理筆試加分手續(xù),逾期不申請(qǐng)的,視為放棄加分。
5.筆試成績(jī)通過(guò)襄州區(qū)人事考試網(wǎng)發(fā)布。
(三)面試
1.面試對(duì)象。根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分的順序,依照崗位招聘計(jì)劃1:3比例確定參加面試人選。最后一名筆試成績(jī)相同的人員,一并納入面試范圍(面試入圍人選不足1:3的,可不核減崗位,劃定面試成績(jī)合格線為75分,經(jīng)考核后確定是否錄用)。
2.資格審查。具體時(shí)間地點(diǎn)由襄州區(qū)教育局在襄州區(qū)人事考試網(wǎng)上發(fā)布資格審查公告,參加面試人員須提供以下相關(guān)材料:
(1)提供本人二代身份證、畢業(yè)證(或?qū)W校開具的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生證明)、教師資格證(其中2020屆高校畢業(yè)生及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,可放寬至2021年底前取得教師資格考試成績(jī)合格證明)原件,并提交復(fù)印件。
(2)提供有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、教師資格證書查詢結(jié)果。
(3)近期1寸免冠登記照片2張(照片背面用圓珠筆寫上姓名)。
3.資格審核合格的,由襄州區(qū)教育局發(fā)放《面試通知書》,并由考生簽字確認(rèn)。考生未按照通知規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審核或資格審核不合格的,視為放棄面試資格或取消面試資格。
4.面試公告在襄州區(qū)人事考試網(wǎng)提前公布。
5.面試形式。高中教師面試采取說(shuō)課方式進(jìn)行,抽取高中某個(gè)年級(jí)教學(xué)內(nèi)容為說(shuō)課內(nèi)容;幼兒園教師采取器樂(lè)、聲樂(lè)、舞蹈、講故事等形式進(jìn)行。
6.面試評(píng)分。面試評(píng)分實(shí)行百分制計(jì)分,考生最終得分采用“體操計(jì)分法”,即去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,按5名考官的總分除以5計(jì)算考生的最后得分。每位考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,并經(jīng)考生現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)。
(四)成績(jī)計(jì)算
筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后,分別按40%和60%計(jì)入考生總成績(jī)。
(五)體檢
本次體檢人員名單的確定,以同學(xué)段(高中、幼兒園)筆試、面試折合后的總成績(jī)?cè)谕瑢W(xué)科考生中排序,按總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行,總成績(jī)相同的,筆試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢不合格,按總成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。
(六)政審
招聘單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審,政審不合格,按總成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。
五、聘用和管理
1.根據(jù)綜合成績(jī)排序、體檢和政審情況確定擬聘用人員,并在襄州區(qū)人事考試網(wǎng)上公示(公示期為5個(gè)工作日),擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)確有問(wèn)題的,取消聘用資格,出現(xiàn)取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的,依據(jù)此次考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員仍需按程序體檢、政審后確定為擬聘人員并公示5個(gè)工作日。
2.確定聘用人員。公示無(wú)異議的,考生與招聘單位簽訂聘用合同,按規(guī)定辦理相關(guān)人事手續(xù)并按要求參加崗前培訓(xùn)。接到聘用通知7日內(nèi)未達(dá)到崗位考生,取消錄取資格,不予辦理相關(guān)手續(xù)。
六、防疫須知
報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)考試的,服從現(xiàn)場(chǎng)防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消考試資格;故意隱瞞新冠肺炎真實(shí)病情或病原接觸史的,依法追究相關(guān)責(zé)任。
七、其它事項(xiàng)
1.本次招聘工作不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,避免被誤導(dǎo)干擾,切勿上當(dāng)受騙。
2.公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容,由襄州區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋(聯(lián)系電話:0710-2818863);網(wǎng)上報(bào)名、打印如遇技術(shù)問(wèn)題請(qǐng)及時(shí)與襄州區(qū)人事考試院聯(lián)系(聯(lián)系電話:0710-2699176);監(jiān)督電話:0710-2815801。
特別提醒:
1.準(zhǔn)考證是參加筆試、資格審查、面試等工作需要出示的憑據(jù),請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和處于有效期內(nèi)的二代身份證,證件不齊者,不得參加考試。
2.公開招聘中的有關(guān)事項(xiàng)和日程安排將根據(jù)新冠肺炎疫情防控形勢(shì)和要求在襄州區(qū)人事考試網(wǎng)上另行發(fā)布,請(qǐng)考生密切關(guān)注。
附件1:襄州區(qū)公開招聘高中、幼兒園教師崗位表.xls
附件2:襄州區(qū)公開招聘高中及幼兒園教師報(bào)名指南.doc
附件3:襄州區(qū)公開招聘高中及幼兒園教師享受優(yōu)惠政策審核表.xls
附件4:事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2020年版).pdf
襄州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局襄州區(qū)教育局
2020年8月27日