www1234com日本黄色网站,日本韩国黄黄免费在线,国产免费av一级在线观看不卡,www.伊人色,国产亚洲高清在线精品不卡,1024av在线,毛片网站在线免费看

文武教師招聘網(wǎng)
首頁(yè) 浙江教師 福建教師 江蘇教師 廣東教師 江西教師 安徽教師 北京教師 上海教師 天津教師 湖南教師 湖北教師 河南教師
河北教師 海南教師 重慶教師 貴州教師 遼寧教師 吉林教師 山西教師 廣西教師 云南教師 陜西教師 甘肅教師 青海教師 四川教師
山東教師 內(nèi)蒙古教師 黑龍江教師 寧夏教師 新疆教師 西藏教師 教師面試 說課稿 教案 事業(yè)單位招聘 公務(wù)員考試 特崗教師 教師資格考試
長(zhǎng)沙教師  南京教師  醫(yī)院招聘  銀行招聘 高校教師招聘  公務(wù)員考試  教師招聘  事業(yè)單位招聘
您現(xiàn)在的位置:首頁(yè) >> 海南教師招聘網(wǎng) 群號(hào):809879948 >> 內(nèi)容

2020年海南教師招聘 海南昌江黎族自治縣首都師范大學(xué)昌江木棉實(shí)驗(yàn)學(xué)校公開考核招聘教師【95人】(2)

時(shí)間:2020-07-25 15:25:06 點(diǎn)擊:

(三)資格復(fù)審。

網(wǎng)上報(bào)名成功的所有應(yīng)聘人員,須按照通知準(zhǔn)備材料,進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審一般在考核面試前一天進(jìn)行(復(fù)審具體時(shí)間及地點(diǎn),另行通知)。資格審查貫穿于整個(gè)招聘過程。

資格復(fù)審材料清單如下:

1.戶口簿原件及戶主頁(yè)和本人頁(yè)(復(fù)印在同一張A4紙上)復(fù)印件1份,有效居民身份證原件及復(fù)印件(正反面復(fù)印在同一張A4紙上)1份;

2.學(xué)歷學(xué)位證書(或就讀學(xué)校出具的學(xué)歷學(xué)位證明)、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))打印的學(xué)歷認(rèn)證材料《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(附有二維碼標(biāo)識(shí))等原件及復(fù)印件各1份;2020年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》的需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。

3.教師資格證和普通話測(cè)試等級(jí)證書的相關(guān)證明原件及復(fù)印件各1份 ;

4.近期2寸免冠彩色半身照4張(背面寫上報(bào)考學(xué)科、姓名);

5.提供能反映個(gè)人能力的資格證書、個(gè)人榮譽(yù)、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)材料原件及復(fù)印件;

6.《昌江黎族自治縣2020年首都師范大學(xué)昌江木棉實(shí)驗(yàn)學(xué)校公開考核招聘教師報(bào)名表》一式3份,并與其他材料一并裝入檔案袋遞交,袋面寫明應(yīng)聘學(xué)科崗位、姓名。(注意:所提供的材料除原件外,復(fù)印件概不退還)

(四)面試考核。

成立面試考核小組。

1.面試考核人選:通過資格復(fù)審的所有應(yīng)聘人員。

2.面試方式:說課答辯形式,對(duì)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、適應(yīng)崗位能力、工作業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行考核。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3.面試成績(jī):采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績(jī),按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

4.面試合格分?jǐn)?shù)線:按60分劃定,低于60分為不及格,不予聘用。

5.面試成績(jī)發(fā)布:面試成績(jī)?cè)诓枳遄灾慰h人民政府網(wǎng)站公布。

6.面試考核不設(shè)開考比例,報(bào)考人數(shù)較少、未形成競(jìng)爭(zhēng)的,須報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,方可開考。

7.同一崗位中末位考生面試成績(jī)并列的,進(jìn)行加試,按加試成績(jī)從高到低確定名次排序。

(五)體檢

面試結(jié)束后,從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按照考生成績(jī)從高到低的排序,按招聘崗位名額1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,安排在縣級(jí)(或二甲)及以上醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由入圍應(yīng)聘人員自理。體檢具體時(shí)間及體檢結(jié)果另行通知。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可自收到體檢結(jié)果之日起3日內(nèi)持本人有效期內(nèi)的二代居民身份證(或有效臨時(shí)身份證原件)向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出復(fù)檢要求,復(fù)檢醫(yī)院選擇同級(jí)別或以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,復(fù)檢項(xiàng)目為有異議的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢或未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格;對(duì)體檢不合格者或自愿放棄者,不予考察;可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按面試成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

(六)考察

考察主要以政審方式進(jìn)行。政審內(nèi)容主要是通過查閱人事檔案、當(dāng)面了解、電話訪談等形式對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、計(jì)劃生育、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。并核實(shí)人事檔案,全面考察應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等?疾鞎r(shí)由考生提交畢業(yè)學(xué)校或工作單位出具的思想品德鑒定意見書?疾鞎r(shí)間另行通知。

(七)公示。

根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用人員,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將擬聘用人員名單在昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)站公示7天。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組只對(duì)公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查,逾期不再受理。

(八)聘用。

公示期滿,對(duì)沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的擬聘用人員,報(bào)縣政府審議同意后,確定聘用人員。

聘用人員在辦理聘用手續(xù)時(shí),應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好個(gè)人材料,配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個(gè)人檔案缺失或原聘用單位勞動(dòng)關(guān)系糾紛等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)的,后果自負(fù)。

應(yīng)聘人員務(wù)必在整個(gè)招聘過程中保持通訊暢通,因自身原因未能如期參加招聘各階段活動(dòng)導(dǎo)致的后果,由報(bào)考人員個(gè)人負(fù)責(zé)。

四、聘用人員的管理和待遇

(一)聘用人員管理。進(jìn)行崗前培訓(xùn)。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同(其中試用期為1年),聘用人員試用期滿,考核合格者,辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù),繼續(xù)履行聘用合同;考核不合格者,解除聘用合同。聘用人員的最低服務(wù)期限為5年(含試用期一年)。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生在試用期滿前,仍無法提供與報(bào)考學(xué)科相對(duì)應(yīng)的教師資格證書或“教師資格考試合格證明”的取消聘用資格。

(二)聘用人員待遇。

1.聘用人員納入昌江黎族自治縣中小學(xué)教職工專項(xiàng)編制管理,實(shí)行事業(yè)單位聘用合同制管理,享受與昌江黎族自治縣本地同類別教師基本工資上浮20%待遇。在編在崗專業(yè)技術(shù)崗位人員按原單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)予以聘任。

2.原則上,為聘用的非昌江縣籍教師提供校內(nèi)教師工作公寓(雙人間),解決工作住房。

3.交流輪崗?fù)馀傻绞锥紟煼洞髮W(xué)附屬學(xué)校及合作辦學(xué)的教育優(yōu)質(zhì)資源校進(jìn)行培訓(xùn)。

4.每學(xué)年享有多次教育教學(xué)專家組進(jìn)校指導(dǎo)。

五、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作全過程實(shí)行陽光操作,做到公開、公平、公正,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。應(yīng)聘人員在招聘過程中提供虛假材料,隱瞞重要信息等,取消聘用資格,解除聘用合同,予以清退。工作人員與應(yīng)聘人員有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

監(jiān)督舉報(bào)電話:0898—26633286(昌江黎族自治縣紀(jì)委監(jiān)委派駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)、0898—26698362(昌江黎族自治縣人力資源和社會(huì)保障局)

六、其它事項(xiàng)

(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組無關(guān)。

(二)涉及招聘崗位資格條件、范圍問題由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。具體時(shí)間和其他相關(guān)事宜,以昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)公告為準(zhǔn)。技術(shù)支持電話:0898—65230708

咨詢電話:0898—26630505,咨詢時(shí)間:上午8:00—11:30,下午14:30—17:30,節(jié)假日不受理咨詢。

(三)本公告由昌江黎族自治縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

附件:

附件1昌江黎族自治縣2020年首都師范大學(xué)昌江木棉實(shí)驗(yàn)學(xué)校公開考核招聘教師崗位表.xlsx

附件2教育部普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年版).pdf

附件3報(bào)考昌江黎族自治縣2020年首都師范大學(xué)昌江木棉實(shí)驗(yàn)學(xué)校公開考核招聘教師承諾書.docx

附件4 2020年首都師范大學(xué)昌江木棉實(shí)驗(yàn)學(xué)校公開考核招聘教師人員及涉考人員防疫指南.docx

附件5參加2020年首都師范大學(xué)昌江木棉實(shí)驗(yàn)學(xué)校公開考核招聘教師人員及涉考人員防疫承諾書.docx

昌江黎族自治縣2020年首都師范大學(xué)

昌江木棉實(shí)驗(yàn)學(xué)校公開考核招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2020年7月24日


全國(guó)各地QQ交流群(點(diǎn)擊進(jìn)入加群)

作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

謹(jǐn)防受騙提示:如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等情況,請(qǐng)廣大考生注意分辨真?zhèn),?jǐn)防上當(dāng)受騙

特別說明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

本站教師招聘信息來自各地人社局、教育局、高校、中小學(xué)等官方信息,快速及時(shí)、權(quán)威可靠。如果有侵犯版權(quán)請(qǐng)qq:3412729300聯(lián)系我們,我們將在24小時(shí)之內(nèi)刪除!



相關(guān)文章
教師招聘面試試題
最新更新文章
  • 文武教師招聘網(wǎng)(www.dameidianqi.com) © 2020 版權(quán)所有 All Rights Reserved.
  • Powered by 文武教師招聘網(wǎng)