2面試
主要考察應(yīng)試人員教育教學(xué)能力和綜合素質(zhì),含試講答辯和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試。
(1)面試人選
依據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)從高分到低分排序，按面試人數(shù)與各學(xué)科擬聘人數(shù)3:1的比例確定面試人選。末位出現(xiàn)并列時(shí)均進(jìn)入面試。
(2)面試時(shí)間
面試時(shí)間為2020年8月9日。具體時(shí)間安排在中國(guó)北戴河新區(qū)網(wǎng)站《通知公告》欄目另行通知。
(3)面試地點(diǎn)
北戴河新區(qū)南戴河小學(xué)。
(4)面試形式及內(nèi)容
1)試講答辯：應(yīng)試人員憑身份證、準(zhǔn)考證參加試講。提前1小時(shí)抽簽決定試講順序，提前半小時(shí)抽取試講題目。應(yīng)試人員在指定地點(diǎn)備課，備課期間，禁止攜帶任何物品，由招聘小組提供課本參考資料和所需用具。試講答辯不超過(guò)10分鐘(幼兒教師6分鐘)，要求有板書(shū),滿(mǎn)分100分，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)(四舍五入保留兩位小數(shù))。試講內(nèi)容采用我區(qū)現(xiàn)行中小學(xué)教材，幼兒使用我區(qū)現(xiàn)行幼兒園大班教材。
2)專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試：報(bào)考幼兒、音樂(lè)、美術(shù)、信息技術(shù)專(zhuān)業(yè)人員須進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試，滿(mǎn)分100分。考場(chǎng)準(zhǔn)備琴類(lèi)、播放器，其它考試用具應(yīng)試者自帶。所有應(yīng)試人員手機(jī)等通訊工具一律不準(zhǔn)帶入。
幼兒專(zhuān)業(yè):兒童簡(jiǎn)筆畫(huà)創(chuàng)作占30分(自備畫(huà)筆,10分鐘以?xún)?nèi));彈唱(電子琴)占40分(自選,5分鐘以?xún)?nèi));舞蹈占30分(自選,5分鐘以?xún)?nèi))。
音樂(lè)專(zhuān)業(yè)：彈唱(電鋼琴)占40分(自選,5分鐘以?xún)?nèi));舞蹈占40分(自選,5分鐘以?xún)?nèi));其它器樂(lè)占20分(自選,5分鐘以?xún)?nèi))。
美術(shù)專(zhuān)業(yè)：命題繪畫(huà)占50分(創(chuàng)意速寫(xiě),畫(huà)筆自備,20分鐘);手工制作占50分(材料自備,現(xiàn)場(chǎng)制作,10分鐘以?xún)?nèi))。
信息技術(shù)專(zhuān)業(yè)：上機(jī)操作100分（參考冀教版初中信息技術(shù)教材,難度高于教材），考試時(shí)間60分鐘。
3.公布成績(jī)
2020年8月10日-2020年8月12日在中國(guó)北戴河新區(qū)網(wǎng)站《通知公告》欄目公布總成績(jī)。
(1)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、道德與法治學(xué)科總成績(jī)計(jì)算方法:
總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%
(2)幼兒、音樂(lè)、美術(shù)、信息技術(shù)學(xué)科總成績(jī)計(jì)算方法:
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+（面試成績(jī)+專(zhuān)業(yè)技能成績(jī)）×60%
考生按總成績(jī)由高到低依次確定名次。如報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，以占總成績(jī)比例大項(xiàng)分高者居先。
（四）體檢
依據(jù)總成績(jī)由高分到低分排序，按擬聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。
體檢時(shí)間：2020年8月13日。
體檢由秦皇島北戴河新區(qū)教育局組織，北戴河新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督，在定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行。標(biāo)準(zhǔn)參照《河北省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（試行）》中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用自理。
凡不符合教師健康標(biāo)準(zhǔn)的一律不予聘用。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額,按考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
（五）政審
2020年8月13日由秦皇島北戴河新區(qū)教育局統(tǒng)一組織對(duì)擬聘用人員進(jìn)行政審。凡政審不合格者，一律不予聘用，出現(xiàn)的缺額按考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
（六）公布擬聘用人員名單
2020年8月15日-2020年8月21日在中國(guó)北戴河新區(qū)網(wǎng)站《通知公告》欄目公布擬聘用人員名單。
（七）崗位分配
被聘用人員按學(xué)校需求進(jìn)行崗位分配。不服從分配或在規(guī)定期限內(nèi)不報(bào)到者視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格，出現(xiàn)的缺額按考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
四、人員管理和有關(guān)待遇
（一）招聘人員實(shí)行聘用制管理，簽訂聘用合同。人事檔案由北戴河新區(qū)人才交流服務(wù)中心辦理人事代理。
（二）招聘人員按文件規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為一年。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格者，予以正式聘用；不合格者，解除聘用。
（三）所有聘用人員在所聘用學(xué)校至少工作5年。
（四）招聘人員工資福利待遇、住房公積金按照我區(qū)在編在崗教師標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，社會(huì)保險(xiǎn)按有關(guān)規(guī)定辦理，所需經(jīng)費(fèi)由新區(qū)財(cái)政負(fù)擔(dān)。
五、相關(guān)事項(xiàng)
（一）為確保公開(kāi)、公平、公正,招聘工作全程接受社會(huì)各界的監(jiān)督,并由秦皇島北戴河新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)人員全程參與監(jiān)督。
（二）相關(guān)單位和人員要本著對(duì)工作和應(yīng)試人員負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真履行職責(zé)，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避的，須主動(dòng)回避。對(duì)在報(bào)名及資格審查、考試、政審、聘用工作中徇私舞弊、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將嚴(yán)肅處理。
（三）資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
（四）報(bào)考人員按招聘條件只能報(bào)考一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名。凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》、未按時(shí)參加筆試、面試、體檢和政審的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。
（五）視疫情發(fā)展和防控要求，簡(jiǎn)章內(nèi)容有調(diào)整的以最新通知為準(zhǔn)。未盡事宜由秦皇島北戴河新區(qū)社會(huì)發(fā)展局負(fù)責(zé)解釋。
詳情請(qǐng)登錄中國(guó)北戴河新區(qū)網(wǎng)站（www.bdhxq.gov.cn）《通知公告》欄目查閱。聯(lián)系電話(huà)：0335-3595567。
附件1：秦皇島北戴河新區(qū)2020年中小學(xué)及幼兒教師招聘報(bào)名表.docx
秦皇島北戴河新區(qū)社會(huì)發(fā)展局
2020年7月20日
