2.社會(huì)招聘:40周歲以下,特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè),持有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書,且具備初級及以上專業(yè)技術(shù)資格,在醫(yī)務(wù)工作崗位上工作兩年以上。
四、招聘程序和辦法
1.報(bào)名:
(1)報(bào)名方式:2020年5月10日之前,應(yīng)聘者填寫《合肥工大附中招聘教師報(bào)名登記表》(附件1)、《合肥工大附中招聘教師信息登記表》(附件2),連同報(bào)名資料發(fā)送至hfutrszp hfut.edu.cn。郵件名稱請以“附中—姓名—應(yīng)聘崗位名稱”格式發(fā)送,附件請以“姓名—簡歷表”、“姓名—報(bào)名資料”分別命名。
(2)報(bào)名資料:有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書(心理咨詢師、醫(yī)師、足球教練等資格證書)或其他各種獲獎(jiǎng)證書等。
(3)聯(lián)系方式:請應(yīng)聘者在報(bào)名表格中務(wù)必填寫能聯(lián)系到本人的電話號碼和電子郵箱。
2.資格審查:根據(jù)招聘條件,確定符合條件的應(yīng)聘者,并及時(shí)通知。
3.考核:成立考核專家組,對應(yīng)聘者進(jìn)行課堂教學(xué)、答辯、面試等環(huán)節(jié)的考核。
4.審批和錄用:根據(jù)考核結(jié)果,擇優(yōu)錄取。
五、錄用待遇
初中教師、小學(xué)教師(社會(huì)招聘)、心理學(xué)教師按事業(yè)編制聘用,待遇按照學(xué)校事業(yè)編制教職工的政策執(zhí)行。
小學(xué)教師(校園招聘)、校醫(yī)按勞動(dòng)合同制錄用,實(shí)行“勞動(dòng)合同制”管理模式,其薪酬參照校內(nèi)同職級人員執(zhí)行,繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。
六、其它
1.應(yīng)聘者必須按要求準(zhǔn)備材料,內(nèi)容不全或與要求不符的,不予受理。對于違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消資格。
2.應(yīng)聘者對個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,學(xué)校有權(quán)取消其錄用資格。
3.聯(lián)系方式:
工大人事處:侯老師0551-62903658;
工大附中:解老師0551-62901308
4.相關(guān)查詢網(wǎng)站:http://fz.hfut.edu.cn
人事處合肥工業(yè)大學(xué)附屬中學(xué)
2020年4月20日