2020貴州教師招聘 黔南羅甸縣事業(yè)單位引進急需緊缺人才引聘教師崗公告（一）【50人】

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為進一步加強羅甸縣事業(yè)單位人才隊伍建設，助力脫貧攻堅和實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，大力引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才。按照黔南州與廣州市東西部扶貧協(xié)作對口幫扶計劃和有關安排，結合我縣現(xiàn)階段工作實際，為確保本次人才引聘活動工作順利完成，特將有關事宜公告如下：

一、計劃引進人數(shù)

羅甸縣2020年事業(yè)單位計劃引進急需緊缺人才131名。具體詳見《羅甸縣2020年公開引進急需緊缺人才職位表》。

二、引進對象及條件

1、全日制普通高校本科及以上學歷畢業(yè)人員或2020年應屆畢業(yè)生(不含委培生)，部分特殊專業(yè)可放寬到全日制大專學歷。

2、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權利，擁護中華人民共和國憲法和法律，具有良好的道德品行;

3、年滿18周歲及以上，30周歲及以下。取得碩士研究生及以上學歷或具有報考崗位所需專業(yè)中級及以上專業(yè)技術職務任職資格的人員，年齡可放寬至35周歲;

4、具有正常履行崗位職責的身體條件;

5、具備報考崗位所需的專業(yè)、職(執(zhí))業(yè)資格或職稱等其他條件。

6、以下人員不得報考：

(1)黔南州內黨政機關、國有企事業(yè)單位在職在編人員(含試用期人員);

(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員;

(3)黔南州內機關事業(yè)單位工作人員辭職或與原單位解除聘用(勞動)合同關系不足一年的。

(4)涉嫌違法違紀被立案調查尚未結案的人員;

(5)2020屆定向畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、在讀的非2020年全日制畢業(yè)人員;

(6)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。

三、原則及程序

人才引進工作堅持“公平、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則。公開引進工作按照編制計劃、發(fā)布公告、報名和資格審查、考試(測評)、考察與體檢、公示、審批聘用等程序進行。

1、發(fā)布公告。在羅甸縣人民政府網面向社會公開發(fā)布人才引進公告。

2、報名。采取現(xiàn)場報名方式進行。

(1)廣州·中國南方人才市場(廣州市天河區(qū)天河路198號南方精典大廈六樓)。

現(xiàn)場報名時間：2019年11月23日09：00—13：00;

(2)貴州省貴陽市。具體時間、地點另行公告。

報考人員在報名時應提交以下材料：

(1)《羅甸縣2020年事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才報名信息表》1份;

(2)本人近期同底正面免冠一寸彩色照片3張，1張照片粘貼在《報名表》指定位置，其余2張粘貼在身份證復印件空白處;

(3)往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書、學位證書(以《職位表》要求為準)原件及復印件各1份，《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份;應屆畢業(yè)生須提供加蓋學校公章的《就業(yè)推薦表》原件及復印件1份;

(4)本人有效《居民身份證》(含有效臨時身份證)原件及復印件1份;

(5)報考職位要求需具有相應專業(yè)技術職務任職資格、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格的，報考人員須提供相關職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格證書或成績合格證明原件及復印件1份。

3、資格審查。報考人員須認真閱讀發(fā)布的人才引進公告，如實填寫和提交本人相關材料凡弄虛作假的，一經查實，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。資格審查貫穿整個人才引進工作的始終，在人才引進工作的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符合本招聘方案要求的，隨時取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。

4、考試。本次赴廣州開展活動現(xiàn)場不進行面試(測評)，只進行報名信息初審。面試(測評)方式、時間、地點及其他要求將另行發(fā)布公告。

5、體檢。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)相關規(guī)定和我省的有關規(guī)定執(zhí)行。由羅甸縣人才引進工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施。

6、考察。體檢合格考生確定為考察對象。考察標準、程序和方法按照《貴州省公務員錄用考察工作細則(試行)》和《關于進一步加強我州事業(yè)單位聘用人員考察工作的通知》(黔南人社通〔2018〕221號)的有關規(guī)定執(zhí)行。

7、公示和聘用審批。經報名和資格審查、考試(測評)、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用對象，并在羅甸縣人民政府網進行為期7個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。公示無異議或反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。新聘用人員在羅甸縣最低聘用服務期限為5年(含試用期)，服務期未滿的，不得參加其他事業(yè)單位招聘考試，不得申請調離或解除聘用合同關系，若聘用服務期未滿申請調離或解除聘用合同關系的，按羅甸縣有關政策規(guī)定執(zhí)行。

四、紀律監(jiān)督

人才引進工作主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規(guī)定處理。

五、其他事項。本次人才引進工作未盡事宜，由羅甸縣公開引進人才工作領導小組研究確定。

本次人才引進相關信息都將在羅甸縣人民政府網(http://www.gzluodian.gov.cn/)發(fā)布，請考生密切關注。網站公布的人才引進信息，因考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負。

咨詢電話：0854-7621132(羅甸縣人社局)

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2020年公開引進急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表.xlsx

2020年事業(yè)單位公開引進高層次和急需緊缺人才報名信息表.xlsx

羅甸縣公開引進人才工作領導小組辦公室

2019年11月12日