（3）體育技能測試。滿分100分。主要考核以田徑為主的相關技能水平。

（4）學科競賽筆試。滿分100分，時限120分鐘。主要考察對應學科競賽知識與解題能力。

總成績（各項成績按比例計算到小數點后兩位，尾數四舍五入，再相加）計算方法如下：

語文、數學、生物、政治崗位：總成績=30%面試成績+70%課堂教學成績；

體育崗位：總成績=60%課堂教學成績+40%技能測試成績；

數學、物理、化學競賽指導師崗位：總成績=40%課堂教學成績+60%筆試成績。

根據總成績從高分到低分按各崗位招聘計劃數1:1的比例確定入圍體檢人員（若同分的取課堂教學成績高者）�？荚嚳偝煽冊O置最低分數線，最低分數線為75分（含），低于75分的不予入圍體檢。入圍人員須與樂清中學簽訂就業(yè)意向書，缺額不予遞補。

（5）考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（浙人社發(fā)〔2014〕15號）執(zhí)行。

（四）體檢、考察

簽約人員參加統(tǒng)一組織的體檢。體檢同時參照公務員考錄體檢標準和教師資格體檢執(zhí)行，不合格者淘汰，同時解除就業(yè)意向書。對體檢合格者參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）進行考察，由樂清市教育局、樂清市人社局會同樂清中學組織實施�？疾觳缓细裾咛蕴�，同時解除就業(yè)意向書，入圍考察人員須在2020年7月15日前取得相應的證書，否則按考察不合格處理。

（五）公示、聘用

考察合格的確定為擬聘用對象，并在樂清教育局網站公示7個工作日。經公示無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。新聘用的教師最低服務期為6年（含試用期）。非樂清戶籍的聘用對象須在辦理轉正手續(xù)前落戶到樂清市。

未盡事宜，由樂清市教育局、樂清市人力資源和社會保障局會同浙江省樂清中學負責解釋。

咨詢電話：浙江省樂清中學0577-62066077；

樂清市教育局政工科0577—62522082；

樂清市人社局事業(yè)單位人事管理科0577—61882273。

監(jiān)督電話：樂清市紀委駐教育局紀檢組0577—62077858。

樂清市教育局網站：http://www.yueqing.gov.cn/col/col1390189/index.html。

附件查看：1.浙江省樂清中學提前公開招聘2020年新教師崗位一覽表

2.浙江省樂清中學提前公開招聘公辦教師報名表.docx

樂清市教育局樂清市人力資源和社會保障局

2019年11月6日