按照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》，房山區(qū)部分事業(yè)單位根據(jù)工作需要面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘部門及崗位

本次招聘共涉及24個(gè)部門，擬招聘61人，崗位情況及條件詳見附件。(其中燕山教委幼兒園招聘8人)

二、招聘條件

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國;

2、遵守憲法和法律，品行端正，遵守公民道德規(guī)范;

3、具有北京市常住非農(nóng)業(yè)戶口，且工作關(guān)系在本市;

4、身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5、具有招聘崗位所需要的專業(yè)和技能;

6、具有招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

7、年齡計(jì)算方法：45歲以下指1967年7月1日(含)以后出生，40歲以下指1972年7月1日(含)以后出生，35歲以下指1977年7月1日(含)以后出生，30歲以下指1982年7月1日(含)以后出生，25歲以下指1987年7月1日(含)以后出生。

三、報(bào)名程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)考人員須于2012年8月28日上午9：00至8月30日中午12：00期間登錄房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站(http：//www.fsrsks.com/)，進(jìn)入“房山區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”，填寫報(bào)名信息。

每名考生只限報(bào)考一個(gè)單位的一個(gè)崗位。

報(bào)考人員請(qǐng)于2012年8月28日上午10：00——8月30日下午1：00登錄房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站(http：//www.fsrsks.com/)查詢是否通過資格審核。已通過網(wǎng)上資格審核的報(bào)考人員，將不能再更改各項(xiàng)信息。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審核

燕山教委幼兒園教師崗位已通過網(wǎng)上資格審核的報(bào)考人員，請(qǐng)于8月30日上午9：00——12：00，下午2：00——5：30到到房山區(qū)人事考試中心(良鄉(xiāng)西路14號(hào))進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

報(bào)考人員須本人持報(bào)名表、本人身份證、戶口本(集體戶口需出示集體戶口首頁復(fù)印件和本人戶口頁)、國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書、招聘單位崗位條件中所需證件等(以上證件均需原件及復(fù)印件);有工作單位的報(bào)考人員需由所在單位出具同意報(bào)考證明，并注明本人參加工作時(shí)間及報(bào)考崗位所要求的相關(guān)工作經(jīng)歷。

現(xiàn)場(chǎng)資格審核通過后，報(bào)考人員須將報(bào)名表交至登記處方為本次事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名成功。

8月30日未到現(xiàn)場(chǎng)資格審核視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

(三)打印準(zhǔn)考證

現(xiàn)場(chǎng)資格審核通過人員，請(qǐng)于2012年9月6日——7日登錄房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站(http：//www.fsrsks.com/)，打印準(zhǔn)考證。

四、考試安排

(二)燕山教委幼兒教師崗位采取綜合考核形式，分為雙選、業(yè)務(wù)考核兩部分。

1、雙選

資格審核通過人員，由燕山教委推薦到用人單位，用人單位根據(jù)崗位需要對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試，重點(diǎn)考核應(yīng)聘者的儀容儀表、語言表達(dá)能力、思維能力和敬業(yè)精神等綜合素質(zhì)。由用人單位確定業(yè)務(wù)考核人選，報(bào)燕山教委人事保衛(wèi)科。

2、業(yè)務(wù)考核

備課：根據(jù)招聘崗位的學(xué)科要求，指定說課內(nèi)容，接受試講人員按序提前30分鐘抽取課題，并在獨(dú)立的準(zhǔn)備室內(nèi)準(zhǔn)備，提交教案。教案內(nèi)容應(yīng)包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過程、板書設(shè)計(jì)和學(xué)科特色。

說課：說課時(shí)間為10-15分鐘，說課內(nèi)容包括分析教材和學(xué)生特點(diǎn)、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)資源和手段、主要教學(xué)方法和教學(xué)過程，并對(duì)自己所講授的內(nèi)容進(jìn)行自我評(píng)價(jià)。

答辯：專業(yè)考核工作小組針對(duì)所講課程提出問題，應(yīng)聘者當(dāng)場(chǎng)答辯，答辯時(shí)間為5-10分鐘。

評(píng)分：專業(yè)考核工作小組成員根據(jù)應(yīng)聘人員的表現(xiàn)在測(cè)評(píng)表上逐項(xiàng)打分，簽名后交工作人員統(tǒng)計(jì)核分。業(yè)務(wù)考核滿分100分，合格線為60分。

業(yè)務(wù)考核時(shí)間另行通知。

五、確定擬聘用人員

(一)考核、體檢和資格復(fù)審

根據(jù)綜合成績(jī)(業(yè)務(wù)考核成績(jī))，由高分到低分的順序確定人選，進(jìn)行考核、體檢和資格復(fù)審，如有不合格者，按綜合成績(jī)(業(yè)務(wù)考核成績(jī))順延遞補(bǔ);如綜合成績(jī)(業(yè)務(wù)考核成績(jī))出現(xiàn)并列情況時(shí)，以面試成績(jī)的高低(由燕山教委所屬用人單位)確定人選。

(二)公示

考核、體檢和資格復(fù)審合格的考生確定為擬聘用人員，在房山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http：//rlsb.bjfsh.gov.cn/)公示，公示期為7天。

(三)辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，對(duì)無異議人員辦理相關(guān)手續(xù)，試用期三個(gè)月(試用期含在聘用合同期限內(nèi))，應(yīng)屆畢業(yè)生見習(xí)期一年。

(四)崗位待遇

對(duì)被聘用人員，按照事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定，實(shí)行聘用合同制，享受事業(yè)單位工作人員工資待遇。

監(jiān)督電話：010-89366912

附件： 房山區(qū)2012年(三)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及條件

房山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

二〇一二年八月二十二日