2019年山東東營(yíng)市市屬中小學(xué)（幼兒園）公開(kāi)招聘教師簡(jiǎn)章

根據(jù)市屬中小學(xué)、幼兒園（以下簡(jiǎn)稱“市屬中小學(xué)”）崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(魯人發(fā)〔2006〕23號(hào))、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào)）等文件規(guī)定，經(jīng)研究，現(xiàn)將2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、應(yīng)聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

4.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

5.年齡應(yīng)在40周歲以下（1978年4月8日以后出生）；

6.具備招聘崗位所需的其它條件。

曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，服務(wù)年限未滿（含試用期）的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員，以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。全市合同制教師符合應(yīng)聘條件的可以應(yīng)聘，不受最低服務(wù)期限制。

凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的須于現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供有用人權(quán)限部門(mén)單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

二、招聘崗位

市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師分為面試前置崗位和筆試前置崗位，所需崗位條件及招聘人數(shù)等具體要求見(jiàn)《2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃一覽表（面試前置崗位）》(附件1)和《2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃一覽表（筆試前置崗位）》(附件2)。

三、報(bào)名和資格審查

1.個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2019年4月8日9:00—4月10日16:00

查詢時(shí)間：2019年4月8日11:00—4月11日16:00

報(bào)名網(wǎng)站：東營(yíng)教育信息網(wǎng)(http://dyjy.dongying.gov.cn)

應(yīng)聘人員登錄指定報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)個(gè)人信息資料。上傳的個(gè)人免冠彩色照片須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小100K以下，照片處理工具須從報(bào)名系統(tǒng)下載。每人限報(bào)一個(gè)崗位，崗位代碼代表的含義具體見(jiàn)《2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師應(yīng)聘須知》（附件3），應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)考信息的，后一次自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。應(yīng)聘人員必須使用有效期內(nèi)居民身份證或《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》（以下簡(jiǎn)稱“本人有效身份證件”）進(jìn)行報(bào)名。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況相一致，并符合招聘崗位要求。報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理；因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員有偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格；提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)，且影響報(bào)名審核結(jié)果等違紀(jì)違規(guī)行為的，取消其本次應(yīng)聘資格。

2.網(wǎng)上資格初審

應(yīng)聘人員可于2019年4月8日11:00至4月11日16:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過(guò)資格初審。

通過(guò)資格初審的人員，須于2019年4月8日11:00—4月12日16:00登錄東營(yíng)教育信息網(wǎng)打印《2019年?yáng)|營(yíng)市公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（重要材料請(qǐng)妥善保管，如遺失后果自負(fù)）。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查、繳費(fèi)、考試

現(xiàn)場(chǎng)資格審查、繳費(fèi)、考試等有關(guān)要求具體詳見(jiàn)《2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師（面試前置崗位）有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明》（附件4）和《2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師（筆試前置崗位）有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明》（附件5）。

四、考察和體檢

從應(yīng)聘人員中按考試總成績(jī)由高分到低分等額確定參加考察體檢人員名單（同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，面試前置崗位，按面試成績(jī)由高分到低分確定；筆試前置崗位，按筆試成績(jī)由高分到低分確定）。因應(yīng)聘人員放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，應(yīng)從進(jìn)入同一崗位考試范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。筆試成績(jī)或面試（含試講和專業(yè)技能測(cè)試）成績(jī)低于最低合格分?jǐn)?shù)線的，不進(jìn)入考察體檢范圍。

體檢一般在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期限為五年。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

各招聘單位成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作�？疾炜筛鶕�(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件、提供的有關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面復(fù)審。認(rèn)真執(zhí)行省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)），對(duì)考察對(duì)象的人事檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查處理。考察體檢工作小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。對(duì)自暫緩作出考察結(jié)論之日起滿90日，仍無(wú)法進(jìn)行有效考察的，一般應(yīng)當(dāng)終止聘用程序。必要時(shí)，經(jīng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以延長(zhǎng)30日。

五、公示和聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在東營(yíng)教育信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見(jiàn)，報(bào)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》,憑《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。用人單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。用人單位在招聘簡(jiǎn)章上明確約定最低服務(wù)年限（含試用期）的崗位，受聘人員未滿最低服務(wù)年限的，不得報(bào)考公務(wù)員和應(yīng)聘其他企事業(yè)單位或辦理調(diào)配手續(xù)。

擬聘用人員為2019年全日制普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生的，須于2019年7月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及其他相關(guān)證書(shū)，否則不予聘用。

六、其他事項(xiàng)

1.東營(yíng)市實(shí)驗(yàn)幼兒園、東營(yíng)市海河幼兒園、東營(yíng)市春蕾幼兒園招聘人員納入控制總量?jī)?nèi)管理。根據(jù)市委編辦《關(guān)于市屬實(shí)行人員控制總量備案管理事業(yè)單位實(shí)名制管理有關(guān)問(wèn)題的通知》（東編辦發(fā)〔2018〕43號(hào)）和市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于印發(fā)山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）的通知>的通知》（東人社發(fā)〔2018〕16號(hào)）等文件規(guī)定進(jìn)行管理。

2.東營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師考試不指定輔導(dǎo)書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

3.有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過(guò)東營(yíng)教育信息網(wǎng)公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、資格審查、面試、筆試、體檢、考察、公示等期間，應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因本人未及時(shí)查看相關(guān)招聘公告信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

本簡(jiǎn)章由東營(yíng)市教育局負(fù)責(zé)解釋。

應(yīng)聘崗位資格條件、資格初審情況，請(qǐng)直接咨詢各招聘單位，咨詢電話見(jiàn)《2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃一覽表（面試前置崗位）》(附件1)和《2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃一覽表（筆試前置崗位）》(附件2)。

監(jiān)督電話：0546—8337171（市教育局）

0546—8330289（市紀(jì)委監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組）

附件：

1.2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃一覽表（面試前置崗位）.xls

2.2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃一覽表（筆試前置崗位）.xls

3.2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師應(yīng)聘須知.doc

4.2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師（面試前置崗位）有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明.doc

5.2019年?yáng)|營(yíng)市市屬中小學(xué)公開(kāi)招聘教師（筆試前置崗位）有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明.doc

東營(yíng)市教育局

2019年3月26日