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2019年吐魯番教師招聘 新疆吐魯番市托克遜縣教師招聘公告【289人】(2)

時(shí)間:2019-01-12 14:27:47 點(diǎn)擊:

(二)面試

面試方式及內(nèi)容:面試主要采取試講、說課、答辯等方式進(jìn)行,時(shí)間10分鐘左右。

面試主要考查考生對國家通用語言文字應(yīng)用能力和學(xué)科專業(yè)知識掌握情況?忌嬖嚂r(shí)必須使用國家通用語言文字,對國家通用語言文字使用情況考核不合格的,視為面試不合格。

面試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘小組電話通知。

(三)體檢

考生在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn),體檢費(fèi)用由本人自行承擔(dān)。

(四)簽訂就業(yè)協(xié)議、發(fā)放報(bào)到證

在符合招聘崗位條件且有意向到托克遜縣工作的情況下,簽訂三方協(xié)議、發(fā)放報(bào)到證,并簽訂相關(guān)協(xié)議,約定違約金3000元。

(五)報(bào)到及政審

1.往屆生于2月10日-2月15日到托克遜縣教育局報(bào)到,并攜帶公安部門出具的政審證明;

2.應(yīng)屆生于8月15日-8月19日到托克遜縣教育局報(bào)到,并攜帶公安部門出具的政審證明。

3.由于特殊原因不能按時(shí)報(bào)到的,要提前電話告知托克遜縣教育局,征得同意的情況下可適當(dāng)延長時(shí)間。

(六)培訓(xùn)及上崗

新招聘教師在托克遜參加不少于80課時(shí)的崗前培訓(xùn),培訓(xùn)及考核合格后即上崗并開始起薪及計(jì)算工齡。

(七)公示、簽訂聘用合同、辦理入職手續(xù)

對擬聘用人員公示7日無異議的,按照相關(guān)要求轉(zhuǎn)遞人事檔案,報(bào)托克遜縣人社局統(tǒng)一下發(fā)正式聘用文件,用人單位與個(gè)人辦理聘用手續(xù)。新招聘人員試用期一年,試用期滿后,由用人單位進(jìn)行綜合考核,合格的按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù),不合格的,經(jīng)主管部門和人社部門批準(zhǔn),取消其聘用資格。

(八)聘用人員管理

1.聘用教師實(shí)行地方性事業(yè)編制合同聘用制管理。依據(jù)有關(guān)規(guī)定,在雙方平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同。受聘期內(nèi)經(jīng)考核不合格,或者嚴(yán)重違反合同及國家事業(yè)單位人員管理規(guī)定的,單位可按規(guī)定解除聘用合同。

2.為保證聘用工作的規(guī)范化和制度化,聘用人員的合同內(nèi)容、考核、解聘辭聘、人事爭議等事宜按照《勞動合同管理辦法》、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)執(zhí)行。

四、有關(guān)待遇

吐魯番市地方性事業(yè)編制教師統(tǒng)一待遇

1.地方性事業(yè)編制教師工資由崗位工資、薪級工資、保留地區(qū)補(bǔ)貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、績效工資等組成。享受與國家事業(yè)教師同等工資、五險(xiǎn)二金、其他補(bǔ)貼和定級定等等方面待遇。

2.可進(jìn)行專業(yè)技術(shù)職稱評定晉升。

3.經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)后,方可在吐魯番市事業(yè)單位之間調(diào)動。

4.對工作滿一年并參加年度考核合格者,優(yōu)先將其納入每年特崗教師自主招聘范圍。

5.每年給予報(bào)銷一次招聘教師回家探親或其父母來疆探望路費(fèi)(報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)最高為火車硬臥)。

6.引進(jìn)的高層次人才、緊缺人才和急需人才按照《吐魯番市引進(jìn)人才暫行辦法》,享受工資、職稱評聘、職務(wù)等級、安家費(fèi)及津貼等方面的優(yōu)惠政策。

7.新招聘教師自上崗之日起按月計(jì)發(fā)工資或發(fā)相應(yīng)的生活費(fèi)。

8.根據(jù)縣財(cái)政安排每年發(fā)放一次取暖費(fèi)。

9.住宿待遇:招聘學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況可提供教師周轉(zhuǎn)房、公租房或宿舍,配備基本生活用品,自己可以做飯,均配備有炊具、洗浴等簡易生活設(shè)施。

五、有關(guān)要求

(一)應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料要做到客觀、準(zhǔn)確,不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。對違反招聘紀(jì)律或涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的應(yīng)聘者,一律取消報(bào)名、考試或聘用資格,已聘用的人員,解除聘用合同,予以清退。

(二)如果應(yīng)聘者原先與其他單位、部門已經(jīng)簽訂過就業(yè)協(xié)議的,自行辦理相關(guān)解聘手續(xù)。

(三)報(bào)名后,應(yīng)聘者應(yīng)保持聯(lián)系電話暢通。若因自身原因延誤造成的后果,自行承擔(dān)責(zé)任。

六、聯(lián)系方式

網(wǎng)站查詢:托克遜縣黨建網(wǎng)

聯(lián)系電話:米老師:0995-8819710、17309955273

蘇老師:18999045776

魏老師:17609951243

QQ郵箱:3295176700@qq.com

附件:

1.2019年托克遜縣招聘地方性事業(yè)編制教師崗位需求表.doc

2.2019年托克遜縣面向內(nèi)地高校公開招聘教師報(bào)名表.doc


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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