2019甘肅酒泉市教育系統(tǒng)事業(yè)單位招聘教師公告【152人】

一、招聘計(jì)劃

本次招聘共計(jì)劃招錄教師152人，其中肅州區(qū)54人，金塔縣25人，玉門(mén)市14人，瓜州縣15人，敦煌市21人，市直院校23人。招聘計(jì)劃詳見(jiàn)《酒泉市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘2019年高層次緊缺人才崗位簡(jiǎn)表》。

二、招聘會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)

2018年12月1日，東北師范大學(xué)（吉林省長(zhǎng)春市）。

2018年12月8日，陜西師范大學(xué)（陜西省西安市）。

三、招聘范圍

1．2019屆普通高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

2．2019屆國(guó)家免費(fèi)師范生。

3．2019屆教育部直屬師范院校師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制本科畢業(yè)生（教育部直屬師范院校：北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、西南大學(xué)、陜西師范大學(xué)）。

四、招聘條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2．遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

3．具有良好的品行和職業(yè)道德。

4．具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

5.政治素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過(guò)任何紀(jì)律處分。

6.熱愛(ài)教育事業(yè)，有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)理論和實(shí)踐能力。

7.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，取得研究生、本科畢業(yè)證和碩士、學(xué)士學(xué)位證書(shū)。

8.身體健康，具有適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件。

（二）資格條件

1.年齡要求：本科生30周歲以下為1989年1月1日以后出生，研究生35周歲以下為1984年1月1日以后出生。

2．2019年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年8月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。

3．在國(guó)（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位的人員，在報(bào)名時(shí)須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料。

4．崗位所需要的其它條件詳見(jiàn)后附崗位簡(jiǎn)表。招聘崗位專(zhuān)業(yè)類(lèi)別劃分，參照2014年、2016年《甘肅省考試錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員報(bào)考專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參考目錄(試行)》執(zhí)行。專(zhuān)業(yè)條件設(shè)置為具體專(zhuān)業(yè)的，僅限于該專(zhuān)業(yè)的人員報(bào)考；專(zhuān)業(yè)條件設(shè)置為專(zhuān)業(yè)類(lèi)別的，則該類(lèi)別所包含的專(zhuān)業(yè)均為符合報(bào)考專(zhuān)業(yè)；因參考目錄不一致，考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)與《簡(jiǎn)表》所列目錄有出入的，以用人單位給出的標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。

（三）下列人員不得報(bào)考

1．因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

2．受到黨紀(jì)、政紀(jì)（校紀(jì)）處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的。

3．近兩年內(nèi)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4．因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

5．酒泉市公務(wù)員（含參照管理單位工作人員）及事業(yè)單位在編工作人員。

6．酒泉市公務(wù)員（含參照管理單位工作人員）及事業(yè)單位工作人員辭退未滿(mǎn)5年的。

7．在讀的非應(yīng)屆普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人。

8．往屆全日制本科及以上學(xué)歷未取得學(xué)位證的。

9．法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

五、招聘組織

免費(fèi)師范生報(bào)名、面試及簽約工作由各招聘單位負(fù)責(zé)。其他學(xué)歷高層次人才招聘工作由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一負(fù)責(zé)。

六、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審查。本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。全市在東北師范大學(xué)及陜西師范大學(xué)指定的報(bào)名點(diǎn)統(tǒng)一組織報(bào)名，并對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審查。

1.報(bào)名：報(bào)名工作由各招聘單位負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員持身份證和相關(guān)材料在招聘會(huì)報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：東北師范大學(xué)2018年12月1日9:00至14:00；陜西師范大學(xué)2018年12月8日9:00至14:00。

報(bào)名前，應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀“誠(chéng)信承諾書(shū)”和“招聘崗位條件”，報(bào)名時(shí)，每位考生只允許填報(bào)招聘崗位列表中的1個(gè)崗位。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生須提交以下材料：就讀高校畢業(yè)生就業(yè)部門(mén)提供的推薦證明、本人身份證、學(xué)生證、學(xué)業(yè)課程成績(jī)單、就業(yè)協(xié)議書(shū)（《師范生免費(fèi)教育協(xié)議書(shū)》）、自薦材料、《酒泉市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》。

2.資格初審：各招聘單位報(bào)名小組根據(jù)擬招聘人員基本條件和招聘崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料進(jìn)行初審。初審人員與報(bào)名應(yīng)聘人員面談，查閱有關(guān)證書(shū)，了解所學(xué)課程、專(zhuān)業(yè)方向、學(xué)術(shù)背景、興趣特長(zhǎng)、就業(yè)意愿；征詢(xún)就讀高校畢業(yè)生就業(yè)部門(mén)意見(jiàn)，核查學(xué)業(yè)成績(jī)和在校期間的表現(xiàn)。資格審查不符合要求的，要及時(shí)向應(yīng)聘人員告知并說(shuō)明理由。

（二）確定擬面試人員。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員全部進(jìn)入面試�，F(xiàn)場(chǎng)收取參加面試人員就業(yè)協(xié)議書(shū)，由各招聘單位保管。招聘結(jié)束前，應(yīng)聘人員領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書(shū)的，要簽訂放棄報(bào)考承諾書(shū)。

（三）考試�？荚嚥扇」P試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試。以就讀學(xué)校蓋章確認(rèn)的在校學(xué)習(xí)成績(jī)單位為準(zhǔn)，主要課程1門(mén)不合格（達(dá)不到60分），或其他課程2門(mén)不合格（達(dá)不到60分），取消聘用資格。筆試成績(jī)不計(jì)入錄用成績(jī)排序。

2.面試。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，由報(bào)名及資格審核組發(fā)放參加面試通知單，參加面試。面試工作由市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。面試時(shí)間和地點(diǎn)經(jīng)協(xié)商確定后，由各招聘單位通知面試人員。面試工作采用面試測(cè)評(píng)和說(shuō)課試講相結(jié)合的方式進(jìn)行，重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力、職業(yè)道德修養(yǎng)和政治思想表現(xiàn)。說(shuō)課試講內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)段現(xiàn)行教材，由應(yīng)聘人員自行準(zhǔn)備其中一課時(shí)教材內(nèi)容。報(bào)考中職學(xué)校文化課崗位的應(yīng)聘人員可選現(xiàn)行普通高中教材內(nèi)容。面試組對(duì)每位應(yīng)聘人員客觀、公平、公正地進(jìn)行評(píng)價(jià)。根據(jù)說(shuō)課試講成績(jī)，綜合評(píng)定出應(yīng)聘人員的成績(jī)。崗位報(bào)名人數(shù)大于1:3的，按面試成績(jī)從高分到低分的順序擇優(yōu)聘用；崗位報(bào)名人數(shù)不足1:3或報(bào)名人數(shù)較少，形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試前由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組劃定最低控制分?jǐn)?shù)線，并告知面試人員。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

（四）確定考察人選。面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)，按照各招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定考察人選。崗位報(bào)名人數(shù)大于1:3的，按面試成績(jī)從高分到低分的順序確定擬簽約人員；崗位報(bào)名人數(shù)不足1:3的，按面試成績(jī)最低控制分?jǐn)?shù)線確定擬簽約人員，面試成績(jī)達(dá)不到最低控制分?jǐn)?shù)線的，取消應(yīng)聘資格。面試中出現(xiàn)末尾成績(jī)并列者采取加試的辦法確定擬簽約人員。

最低控制分?jǐn)?shù)線同時(shí)也是應(yīng)聘人員的錄用入檔線，不論崗位報(bào)名人數(shù)多少，達(dá)不到入檔線的考生，一律不得簽約聘用。各單位應(yīng)試人員最低控制分?jǐn)?shù)線為80分。

（五）簽約。面試試講結(jié)束后，由各縣市區(qū)、油田教育分局、市直有關(guān)院校招聘工作小組對(duì)面試成績(jī)達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線的面試人員按照學(xué)科進(jìn)行匯總排序，根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)高低進(jìn)行錄取。市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)擬簽約人選進(jìn)行資格審核，無(wú)異議后由各招聘單位和簽約人選簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。

（六）考察。面試合格人員，組織進(jìn)行全面考察。報(bào)考縣（市、區(qū)）屬中小學(xué)崗位的應(yīng)聘人員的考察由各縣（市、區(qū)）教育局、人社局組織招聘單位進(jìn)行；報(bào)考油田教育分局、市直院校崗位的應(yīng)聘人員的考察由油田教育分局、招聘院校負(fù)責(zé)。通過(guò)征詢(xún)應(yīng)聘人員畢業(yè)院校、原戶(hù)籍地公安派出所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）意見(jiàn)，審查人事和黨團(tuán)檔案，對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、工作業(yè)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）、家庭情況及主要特長(zhǎng)等進(jìn)行綜合考察，形成書(shū)面考察結(jié)論。

（七）報(bào)備。報(bào)名及面試相關(guān)材料，招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)交市教育局備案保管，招聘單位與擬聘人員簽訂的擬聘用就業(yè)協(xié)議于2018年12月14日前，報(bào)市人社局備案，逾期不報(bào)備的，招聘無(wú)效。

（八）復(fù)審。復(fù)審工作由各縣市區(qū)和市直招聘單位負(fù)責(zé)。與招聘單位簽訂了擬聘人員協(xié)議的2019屆學(xué)生畢業(yè)后，由招聘單位和主管部門(mén)對(duì)擬聘人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證件資料進(jìn)行復(fù)審，未能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證等證書(shū)的，缺少任何一項(xiàng)或有弄虛作假者均終止擬聘協(xié)議，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

（九）體檢。復(fù)審合格人員，由各縣（市、區(qū)）教育局、人社局和油田教育分局、市直院校參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）組織體檢。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢不合格人員，終止擬聘協(xié)議。

（十）聘用。對(duì)體檢合格人員，由用人單位提請(qǐng)市人社局辦理聘用手續(xù)，市人社局對(duì)擬聘用人員綜合情況進(jìn)行公示，經(jīng)公示異議后，按照崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定確定崗位等級(jí)、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇，聘用時(shí)間以市人社局批文為準(zhǔn)。

招聘人員實(shí)行聘用制管理，試用期一年，試用期滿(mǎn)考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)；試用期滿(mǎn)考核不合格者，取消聘用資格。

六、其他事項(xiàng)

1.本次招聘不指定教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)。

2.凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

3.體檢、考察、復(fù)審不合格或者不符合招聘條件被取消聘用資格，形成的崗位空缺，本次招聘不進(jìn)行遞補(bǔ)。

4.面試結(jié)束，簽約時(shí)主動(dòng)放棄形成的空缺崗位，由用人單位確定是否遞補(bǔ)。如需遞補(bǔ)，須按面試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行，遞補(bǔ)之前或遞補(bǔ)期間放棄及不參與遞補(bǔ)的學(xué)生，須提供書(shū)面證明材料，凡未提供證明材料遞補(bǔ)工作人員的，招聘無(wú)效。

5.招聘會(huì)結(jié)束后主動(dòng)放棄形成的空缺崗位，本次招聘不再遞補(bǔ)。

6.本次招聘的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，一經(jīng)聘用，五年內(nèi)不允許調(diào)離招聘單位。

聯(lián)系方式：

酒泉市教育局：張明1808936969609372614193

肅州區(qū)教育局：陳同德18919468816

金塔縣教育局：何運(yùn)東15293733576

玉門(mén)市教育局：陳雪梅18093781528

瓜州縣教育局：王云13993715653

敦煌市教育局：葉生平13830706318

油田教育分局：張忠18993768123

酒泉中學(xué)：張鐘13309372180

酒泉工貿(mào)中專(zhuān)：毛衛(wèi)清18093725610

酒泉衛(wèi)校：余敏13893703465

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1.事業(yè)單位招聘報(bào)名表及誠(chéng)信承諾書(shū)（教育版）.xls

2.酒泉市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘2019年高層次緊缺人才崗位簡(jiǎn)表（公告版）.xls

酒泉市人社局酒泉市教育局

2018年11月23日