2018年湖北省咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院專任教師招聘公告【4人】
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(鄂人〔2003〕16號)、《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號)等文件精神,經(jīng)市人社局同意,我校向社會公開招聘4名專任教師,F(xiàn)將本次公開招聘工作有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
公開、公平、競爭、擇優(yōu)
二、招聘條件
(一)報考者需同時符合以下條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.年齡在35周歲以下(1983年7月1日以后出生);
5.碩士研究生及以上學(xué)歷,具有崗位所需的專業(yè)條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科目錄為準;
6.身心健康,適應(yīng)教學(xué)工作需要;
(二)有下列情形之一的人員,不受理報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘崗位(見附件一)
四、招聘程序
招聘程序分為報名及資格審查、筆試、試講、面試、考核及體檢、公示及聘用等步驟。
(一)報名
1.報名時間
7月17日到7月26日
2.報名方式
(1)采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場確認的方式進行:請應(yīng)聘者登錄咸寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站或咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)自行下載并如實填寫《咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘專任教師報名表》(附件二),個人簡歷表,發(fā)送到學(xué)校郵箱(xnzyrsc@163.com),以收到電子郵件時間為準。
(2)現(xiàn)場確認時間為考試前一天:考生持本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件(同時下載學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍、學(xué)歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的相關(guān)材料原件及復(fù)印件一式一份,近期同底彩色免冠1寸照片2張到咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處進行現(xiàn)場確認。應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,則取消應(yīng)聘資格。
3.相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認證)必須于2018年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。
(二)考試
1.開考比例
崗位報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例不低于3:1。達不到3:1比例的,取消崗位招聘計劃。
2.考試形式
采取筆試、試講和面試相結(jié)合的方式進行,都按照百分制量化評分,然后按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的30%、試講占綜合成績的40%、面試占綜合成績的30%。即綜合成績=筆試成績×30%+試講成績×40%+面試成績×30%。
筆試:主要測試考生的綜合素質(zhì)。
試講:采取授課的形式進行,主要對考生進行教學(xué)水平、教學(xué)能力考核考察。
面試:采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測評考生的語言表達、組織協(xié)調(diào)、綜合分析能力等。
3.考試安排
考試時間、地點及各環(huán)節(jié)考試成績在咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)上進行公布,請應(yīng)聘者注意關(guān)注。
4.考試程序
所有符合報考條件的考生都參加筆試和試講,按照筆試和試講的折算后綜合得分從高分到低分按計劃招引人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。參加面試人員名單將在咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)和咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院行政樓一樓大廳發(fā)布公告。
如有入圍面試環(huán)節(jié)的考生放棄面試,需提供書面放棄說明,按照該崗位筆試和試講綜合得分由高到低依次遞補。
(三)體檢與考核
根據(jù)綜合成績排名先后(綜合成績相同的,以試講成績?yōu)闇?,按崗位招聘數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢在咸寧市中心醫(yī)院進行,參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢合格者進行考察,主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補。
(四)公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考核結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報咸寧市人力資源和社會保障局審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在咸寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個工作日。
(五)聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員辦理上編手續(xù)享受國家規(guī)定的工資、保險、福利及校內(nèi)績效工資等待遇。
咨詢電話:0715-8217035(學(xué)校人事處)
舉報電話:0715-8217055(學(xué)校監(jiān)察處)
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2018湖北咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘崗位、計劃及要求.doc
2018湖北咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘報名表..docx
咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2018年7月16日