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2018年河南省洛陽(yáng)高新區(qū)教師招聘公告【30人】

時(shí)間:2018-06-27 14:40:30 點(diǎn)擊:

2018年河南省洛陽(yáng)高新區(qū)教師招聘公告【30人】


為滿(mǎn)足教育工作需要,經(jīng)上級(jí)部門(mén)批準(zhǔn),決定面向社會(huì)為我區(qū)所屬學(xué)?荚囌衅附處30名。依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令)及省、市事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)制定考試招聘工作方案如下:

一、組織實(shí)施

本次考試招聘教師工作,由市人力資源和社會(huì)保障局考試中心、高新區(qū)組織人事和社會(huì)保障局、高新區(qū)文化教育體育管理局共同組織實(shí)施,紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)全程參與監(jiān)督。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)具有現(xiàn)代教育理念,熱愛(ài)教育事業(yè);

(二)遵紀(jì)守法,品德高尚;

(三)身體健康,能勝任教育教學(xué)工作;

(四)30周歲以下(1988年7月1日及以后出生),碩士研究生年齡放寬到35周歲(1983年7月1日及以后出生);

(五)具備全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制本科及以上學(xué)歷(包含經(jīng)我國(guó)駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的國(guó)外高校本科及以上學(xué)歷)。

(六)具有相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書(shū)(具有高學(xué)段教師資格的,可報(bào)考同專(zhuān)業(yè)低學(xué)段)。

有下列情形之一者不得報(bào)考:

(一)曾受到過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(二)曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除學(xué)籍的;

(三)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未做出結(jié)論的;

(四)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘;

(五)有國(guó)家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的;

(六)其它不符合招聘資格條件的。

三、招聘專(zhuān)業(yè)及數(shù)量

本次招聘小學(xué)教師14名,其中語(yǔ)文4名、數(shù)學(xué)6名、英語(yǔ)4名。

招聘初中教師16名,其中數(shù)學(xué)3名、英語(yǔ)3名、物理4名、化學(xué)4名、生物2名。

四、招聘辦法和程序

(一)報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名辦法:采取考生個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片、繳費(fèi)的方式進(jìn)行,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每人只能報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)名網(wǎng)址:洛陽(yáng)人才網(wǎng)考試中心專(zhuān)區(qū)(http://www.lyhero.com/exam)。

2.網(wǎng)上提交信息、上傳照片時(shí)間:2018年7月6日9:00至7月9日17:30。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間:2018年7月6日9:00至7月10日17:30。

3.報(bào)名申請(qǐng)被接受的人員,可于提交報(bào)名申請(qǐng)24小時(shí)后登錄原報(bào)名網(wǎng)站,查看是否通過(guò)報(bào)考資格初審。通過(guò)報(bào)考資格初審的人員,不能再報(bào)考其他職位。提交信息截止時(shí)間(7月9日17:30)之前,未進(jìn)行審查或未通過(guò)審查的人員,可以改報(bào)其他職位,提交信息截止時(shí)間(7月9日17:30)之后,所有報(bào)考人員不能再報(bào)考其他職位。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的,報(bào)考人員應(yīng)在提交信息截止時(shí)間前及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。

4.網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)后,按規(guī)定每人每科交納考務(wù)費(fèi)共30元,兩科共交納60元。網(wǎng)上繳費(fèi)可使用銀聯(lián)在線(xiàn)支付系統(tǒng)支持的銀行卡或開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的工商銀行卡。未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。

5.打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的考生,在2018年7月20日9:00至7月22日14:30在報(bào)名網(wǎng)站上自行打印筆試準(zhǔn)考證。

6.具體網(wǎng)上報(bào)名操作方法到報(bào)名網(wǎng)站查看。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的,報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉,不再補(bǔ)報(bào)。

7.農(nóng)村貧困家庭和享受?chē)?guó)家最低生活金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的,可免交考務(wù)費(fèi)。擬免交考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)于2018年7月6日至7月10日到高新區(qū)組織人事和社會(huì)局(高新區(qū)濱河北路20號(hào)火炬大廈2樓人事檔案室)提交申請(qǐng)材料。

農(nóng)村貧困家庭的報(bào)考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)及戶(hù)口本;

享受?chē)?guó)家最低生活金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活的證明和低保證(復(fù)印件)及戶(hù)口本。

8.通過(guò)資格審核人數(shù)與聘用人員的比例不得低于4:1。達(dá)不到規(guī)定比例的招聘職位,將相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的,取消該職位招聘計(jì)劃,退還報(bào)考該職位人員已交考務(wù)費(fèi)。

9.本次招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,資格審查時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,立即取消其考試、聘用資格。

(二)確定加分對(duì)象

1.加分條件

根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)文件規(guī)定,下列人員可享受筆試卷面成績(jī)加分政策:

(1)參加2008、2009年洛陽(yáng)市大學(xué)生村干部招錄計(jì)劃,截止2016年12月31日在高新區(qū)農(nóng)村連續(xù)任職滿(mǎn)3年考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的離任大學(xué)生村干部,加10分;

(2)在洛陽(yáng)市服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的“三支一扶”大學(xué)

生,加10分;

(3)參加我省大學(xué)生志愿服務(wù)西部(貧困縣)計(jì)劃,在高新區(qū)服務(wù)期滿(mǎn)考核合格者(2012年及以后招募的大學(xué)生),加10分;

(4)大學(xué)生退役士兵報(bào)考縣(市、區(qū))事業(yè)單位的,享受筆試卷面成績(jī)加10分的優(yōu)惠政策,服役期間獲三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加2分。另加分項(xiàng)目只計(jì)一次,不累計(jì)。

2.提交材料

符合加分條件的考生,應(yīng)提交以下材料:

(1)自行下載并填寫(xiě)《2018年洛陽(yáng)高新區(qū)公開(kāi)招聘教師加分申請(qǐng)表》(附件2);

(2)“大學(xué)生村干部”(參加2008、2009年洛陽(yáng)市大學(xué)生村干部招錄計(jì)劃)提交市、區(qū)組織部門(mén)出具的截止2016年12月31日在高新區(qū)農(nóng)村連續(xù)任職滿(mǎn)3年考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的證明(附件3);

(3)“三支一扶”大學(xué)生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)》。

(4)共青團(tuán)洛陽(yáng)市委、縣委出具的志愿服務(wù)西部(貧困縣)計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)考核證明及期滿(mǎn)考核合格證書(shū)(附件7);

(5)大學(xué)生退役士兵提交《大學(xué)畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認(rèn)定表》(附件8)。

3.提交加分材料的具體時(shí)間和地點(diǎn)

提交時(shí)間:2018年7月23日—2018年7月24日,每天上午9:00—11:30,下午15:00—18:00。

提交地點(diǎn):高新區(qū)組織人事和社會(huì)局(高新區(qū)濱河北路20號(hào)火炬大廈2樓人事檔案室)。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出加分申請(qǐng)并提交相關(guān)材料的,視為放棄加分資格,不享受相應(yīng)政策。

4.其他

區(qū)組織人事和社會(huì)局、區(qū)文化教育體育管理局對(duì)審核符合加分人員在洛陽(yáng)國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站(www.lhdz.gov.cn/“通知公告”欄目)予以公示,公示無(wú)異議的,享受筆試卷面成績(jī)加分政策。對(duì)于弄虛作假享受加分政策的,一經(jīng)查實(shí),取消錄用資格。

5.在職人員應(yīng)提供單位同意報(bào)考的證明(見(jiàn)附件4)。

(三)筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。

1.筆試時(shí)間:2018年7月22日,具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證內(nèi)容為準(zhǔn)。

2.筆試內(nèi)容:

筆試內(nèi)容為教育理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),卷面滿(mǎn)分均為100分。教育理論知識(shí)主要包括:教師職業(yè)道德與個(gè)人修養(yǎng)、教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、常規(guī)教學(xué)與教學(xué)實(shí)踐、新教育理念與新課改知識(shí)等;專(zhuān)業(yè)知識(shí)指專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)文化知識(shí),分文科綜合和理科綜合兩類(lèi)。報(bào)考語(yǔ)文、英語(yǔ)的考生,專(zhuān)業(yè)知識(shí)考文科綜合;報(bào)考數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物的考生,專(zhuān)業(yè)知識(shí)考理科綜合。

筆試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試輔導(dǎo)班。

3.筆試成績(jī)的計(jì)算:

筆試卷面成績(jī)=教育理論知識(shí)卷面成績(jī)×40%+專(zhuān)業(yè)知識(shí)卷面成績(jī)×60%

筆試成績(jī)=筆試卷面成績(jī)+加分

計(jì)算結(jié)果均四舍五入保留兩位小數(shù)。

4.筆試成績(jī)將在洛陽(yáng)國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站(www.lhdz.gov.cn/“通知公告”欄目)上公布,不再以其他方式通知。

(四)試講

1.試講人員的確定

(1)試講人員資格確認(rèn)辦法

根據(jù)筆試成績(jī),按招聘計(jì)劃1:3的比例從高分到低分確定參加試講的人員,比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的均進(jìn)入試講資格確認(rèn)。

筆試缺考、作弊和筆試成績(jī)?yōu)榱惴值,不得進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

經(jīng)資格確認(rèn),不符合報(bào)考職位條件的,不得進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

資格確認(rèn)通過(guò)的考生確定為參加試講人員,因考生自動(dòng)放棄資格確認(rèn)或未通過(guò)資格確認(rèn)形成的空缺,從報(bào)考同一職位的人員中按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(2)提交材料

考生自行下載并填寫(xiě)《2018年洛陽(yáng)高新區(qū)公開(kāi)招聘教師試講資格確認(rèn)表》一式2份(見(jiàn)附件5),并提交以下材料原件及2份復(fù)印件:

a.有效身份證。

b.筆試準(zhǔn)考證。

c.畢業(yè)證(國(guó)外高校畢業(yè)生需提供我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))。

d.就業(yè)報(bào)到證(擇業(yè)期內(nèi)無(wú)就業(yè)報(bào)到證者,持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)加蓋公章且未使用的全套就業(yè)協(xié)議書(shū)(全套))。

e.相應(yīng)專(zhuān)業(yè)、層次的教師資格證。

f.在職人員應(yīng)提供單位同意報(bào)考的證明。

(3)資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)以及審查結(jié)果在洛陽(yáng)國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站(www.lhdz.gov.cn/“通知公告”欄目)上通知或公布。

2.試講辦法

資格審查通過(guò)的考生進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。試講工作由區(qū)組織人事和社會(huì)保障局和區(qū)文化教育體育管理局統(tǒng)一組織。

試講采取在現(xiàn)行教材中(試講用教材見(jiàn)附件6)隨機(jī)抽課,準(zhǔn)備20分鐘,講一節(jié)與報(bào)考專(zhuān)業(yè)、層次相一致的微型課(20分鐘以?xún)?nèi))的方式進(jìn)行。試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)滿(mǎn)分100分。

報(bào)考同一職位并在一個(gè)試講組試講的考生,其試講成績(jī)等于試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī);報(bào)考同一職位在兩個(gè)及以上試講組試講的考生,試講成績(jī)采取“二次平均法”,由現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)加權(quán)平均得出。試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)、試講成績(jī)的計(jì)算結(jié)果均四舍五入保留兩位小數(shù)。

對(duì)于實(shí)際參加試講的考生人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃的招聘職位,其考生試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于80分者不予聘用;對(duì)于實(shí)際參加試講的考生人數(shù)大于聘用計(jì)劃的招聘職位,考生試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于70分者不予聘用。

3.試講時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜在洛陽(yáng)國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)(www.lhdz.gov.cn/“通知公告”欄目)進(jìn)行公布。參加試講時(shí)必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效身份證。

(五)總成績(jī)的計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+試講成績(jī)×60%;

總成績(jī)并列時(shí)依次按照試講成績(jī)、學(xué)歷層次的高低確定參加體檢人員。總成績(jī)的計(jì)算結(jié)果四舍五入保留三位小數(shù)。

(六)體檢

根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分的順序,按照聘用計(jì)劃1:1.5的比例(四舍五入)確定參加體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)),人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)),人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)),省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號(hào)),河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)>的通知》(豫教資辦〔2017〕4號(hào))規(guī)定的內(nèi)容執(zhí)行。

體檢不合格者不得進(jìn)入考察與聘用環(huán)節(jié)。體檢合格者進(jìn)入考察與聘用環(huán)節(jié),因考生自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格形成的空缺,可從報(bào)考同一職位并參加試講人員中,按考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(七)考察與公示

體檢合格人員,按照《洛陽(yáng)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)洛陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法的通知》(洛政辦〔2006〕100號(hào))的規(guī)定,進(jìn)行考察和資格復(fù)查。資格復(fù)查時(shí),考生需按照本方案規(guī)定的招聘資格和條件提交有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證(或就業(yè)協(xié)議書(shū))、個(gè)人人事檔案等材料原件,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提交上述材料的,取消錄取資格?疾旌蛷(fù)查合格者,根據(jù)聘用職位、專(zhuān)業(yè)及聘用計(jì)劃,按總成績(jī)從高分到低分的順序,以1:1的比例確定擬錄用人選,并進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。

因考生自動(dòng)放棄或考察不合格形成的空缺,可從報(bào)考同一職位并參加體檢人員中,按考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

公示無(wú)異議者,即確定為新錄用人員。

五、聘用人員待遇

公示期滿(mǎn)后,由高新區(qū)人事、教育部門(mén)按專(zhuān)業(yè)和實(shí)際工作需要,通過(guò)指令性分配的辦法確定聘用單位,不服從分配者,取消聘用資格。凡被聘用人員,在接到通知之日起5日內(nèi)報(bào)到,逾期未報(bào)到者,取消聘用資格。擬聘用人選放棄錄用資格的,從考察和復(fù)查合格人員中按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。新錄用人員試用期一年。新聘用人員相關(guān)待遇按照國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,納入本單位崗位管理。試用期滿(mǎn),考察合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

六、其他

本次招聘所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜、注意事項(xiàng),以及通知、公告均在洛陽(yáng)國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站(www.lhdz.gov.cn/“通知公告”欄目)上進(jìn)行公布,不再采取其他方式通知,請(qǐng)考生務(wù)必及時(shí)登陸查看。凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、資格復(fù)審、報(bào)到等環(huán)節(jié)的,均視為自動(dòng)放棄考試、錄用資格。對(duì)考生報(bào)考資格與條件的審查貫穿招聘全過(guò)程,不具備相應(yīng)職位資格與條件或弄虛作假的,取消錄用資格。在招聘過(guò)程中,若有違紀(jì)違規(guī)等現(xiàn)象將嚴(yán)肅查處,對(duì)相關(guān)人員予以黨紀(jì)、政紀(jì)處分,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。本次招聘工作區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。

七、本方案由高新區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

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1.2018年洛陽(yáng)高新區(qū)公開(kāi)招聘教師加分申請(qǐng)表

2.河南省大學(xué)生村干部證明

3.單位同意報(bào)考的證明

4.2018年洛陽(yáng)高新區(qū)公開(kāi)招聘教師試講資格確認(rèn)表

5.2018年洛陽(yáng)高新區(qū)公開(kāi)招聘教師試講教材目錄

6、河南省大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)考核合格證明

7、大學(xué)畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認(rèn)定表

高新區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2018年6月27日


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